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数字媒体艺术设计教学体系... 数字媒体艺术设计教学体系探析

上传时间：2007/11/02

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所属分类：拓展/其它 资料关键词：媒体,艺术
简介：章以市场为先导，以大动画概念为理念，以先进数字技术生产为主要手段，探讨和分析了数字媒体艺术设计教学体系的特征和发展前景。
下载次数：11人气：171评论：4

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绩效管理体系设计方案 绩效管理体系设计方案

上传时间：2007/11/01

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所属分类：拓展/其它,绩效管理 资料关键词：绩效管理
简介：绩效管理体系设计方案，绩效管理的科学方法之一，相信对你必定用
下载次数：63人气：198评论：6

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[下载]-会计制度设计（... [下载]-会计制度设计(东南大学 陈吉凤)

上传时间：2007/10/31

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所属分类：财务管理 资料关键词：会计
简介：会计是一种经济管理活动，主要以货币作为计量尺度，对再生产过程中的经济活动进行反映和控制。..
下载次数：59人气：644评论：6

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[下载]酒店菜单设计 P... [下载]酒店菜单设计 PPT

上传时间：2007/10/26

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所属分类：市场营销 资料关键词：PPT,酒店
简介：菜点品种较多，种类齐全，各种类型、档次的菜点兼收并蓄，组合形式多样，价格明确。此菜单设计考究，装帧精美，名点名菜重点推销，菜点突出。
下载次数：300人气：2672评论：15

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组织设计的权变理论 组织设计的权变理论

上传时间：2007/10/24

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所属分类：人力资源 资料关键词：组织设计
简介：组织的概念、研究内容及方法组织理论的发展早期的组织观点古典组织理论现代组织理论...
下载次数：15人气：186评论：3

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创意无限的广告设计.pp... 创意无限的广告设计.ppt

上传时间：2007/10/19

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所属分类：市场营销 资料关键词：广告设计
简介：很棒的创意效果.
下载次数：181人气：1106评论：9

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3G网络与WLAN的综合... 3G网络与WLAN的综合结构设计方案！

上传时间：2007/10/16

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所属分类：拓展/其它 资料关键词：3G网络,WLAN
简介：本文回顾了多种3G和WLAN相结合的网络结构，在讨论了它们的性能后提出两种新的结构设计方案，即把UMTS网络分别通过节点SGSN和GGSN接入WLAN网络。介绍了利用OPNET对这…
下载次数：49人气：301评论：4

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餐饮业整体顾客满意度研究... 餐饮业整体顾客满意度研究设计(15doc)

上传时间：2007/10/16

4
所属分类：市场营销 资料关键词：餐饮业,满意度
简介：且需合法登记者。(不含早餐连锁店、泡沫红茶店、KTV/PUB、自助餐店、饭店及百货公司附设餐饮店或小吃街)....
下载次数：91人气：485评论：6

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成功的绩效管理体系设计.... 成功的绩效管理体系设计.ppt！

上传时间：2007/10/12

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所属分类：人力资源,绩效管理 资料关键词：绩效管理
简介：绩效管理与组织运行绩效管理的模型绩效管理配套系统绩效考核的三大目标绩效考核的功能和作用绩效考核的关键程序绩效考核的流程绩效考核的内容如何衡量业绩、能力、态度业绩、能力、态度在考核中…
下载次数：87人气：210评论：5

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课程目标设计（绝对原创，... 课程目标设计(绝对原创，欢迎指正)

上传时间：2007/10/11

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所属分类：人力资源 资料关键词：课程
简介：课程设计中，目标的确定十分重要，不仅有助于明确课程与教育目的的衔接关系，从而明确课程设计工作的方向，而且有助于课程内容的选择和组织，并可作为课程实施的依据和课程评价的准则。同时，课…
下载次数：23人气：177评论：4

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[下载]远卓-职业生涯与... [下载]远卓-职业生涯与职业设计.！

上传时间：2007/10/10

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所属分类：职业素养 资料关键词：职业设计,职业生涯
简介：1.最初进入这个组织；2.从专才逐步转变为通才；3.从技术工作向管理工作转变；4.从只关心工作，到更关心家庭问题的转变；5.从“垂直上升”到“水平飞行”的转变；6.从全时工作到部分…
下载次数：67人气：248评论：8

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KPI设计思路与实施实践... KPI设计思路与实施实践.ppt!

上传时间：2007/10/09

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所属分类：人力资源 资料关键词：KPI,设计,实施
简介：I指标体系在绩效管理中的作用1、企业发展战略与绩效管理2、KPI与绩效管理的关系二、KPI设计的总体思想与基本原则1、综合平衡记分卡的基本思想2、财务指标与非财务指标在绩效管理中的
下载次数：119人气：375评论：5

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[分享]哈佛职业生涯设计... [分享]哈佛职业生涯设计!

上传时间：2007/10/08

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所属分类：职业素养 资料关键词：哈佛,职业生涯
简介：选择的依据是“应该”做什么，而不是听从内心的召唤，不是依据哪个工作更适合自己，更能够给自己带来满足...
下载次数：126人气：412评论：10

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绩效管理与薪酬设计 绩效管理与薪酬设计

上传时间：2007/10/06

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所属分类：人力资源,绩效管理 资料关键词：绩效管理,薪酬设计
简介：绩效管理的重要性.绩效管理如何做
下载次数：42人气：176评论：6

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XX设计研究院+组织结构... XX设计研究院+组织结构.！

上传时间：2007/09/28

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所属分类：人力资源 资料关键词：设计研究,组织结构
简介：改制后新成立的公司完全按照公司法运作，要求建立完善的法人治理结构。改制后的新公司将脱离原有计划经济的经营观念，公司经营以市场为中心，打破“小而全”模式，非生产主体剥离，组织结构做相…
下载次数：21人气：197评论：4

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北重管理模式设计-汉普 北重管理模式设计-汉普

上传时间：2007/09/19

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所属分类：领导力 资料关键词：管理模式
简介：业务流程重组要点涉及六个方面管理模式的设计五个原则新组织结构关于企业的具体设想与展望...
下载次数：14人气：99评论：4

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KPI设计工具-平衡评分... KPI设计工具-平衡评分卡与SCOR模型

上传时间：2007/09/14

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所属分类：人力资源 资料关键词：KPI,SCOR,平衡评分卡,平衡计分卡
简介：“如果你不能衡量它，你就不能管理它”..
下载次数：50人气：189评论：5

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公司企业发展战略及整合营... 公司企业发展战略及整合营销设计方案

上传时间：2007/09/10

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所属分类：战略管理 资料关键词：发展战略,整合营销
简介：公司企业发展战略及整合营销设计方案
下载次数：51人气：220评论：4

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北大纵横--某环保科技有... 横--某环保科技有限公司关键管理流程设计报告

上传时间：2007/09/10

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所属分类：领导力 资料关键词：管理流程
简介：北大纵横--某环保科技有限公司关键管理流程设计报告
下载次数：27人气：173评论：4

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[精品系列PPT]有效设... [精品系列PPT]有效设计薪酬体系

上传时间：2007/09/07

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所属分类：人力资源 资料关键词：薪酬体系
简介：资的距离；业绩衡量必须有效、可靠，而且必须能将衡量结果与工资结构挂钩；评估人员应有熟练技能设定业绩标准，并操作评估过程；组织文化支持业绩挂钩体系；报酬水平既有竞争性，又不失公平，组
下载次数：37人气：171评论：4

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