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中国人力资源管理者职业水... 中国人力资源管理者职业水平标准(企业版)

上传时间：2012/09/25

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所属分类：战略管理,市场营销,物流管理 资料关键词：中国人,力资源管理,职业,水平,标准,企业
简介：分享一个比较好的资料，希望可以有用。
下载次数：2人气：41评论：1

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科特勒的《水平营销》 科特勒的《水平营销》

上传时间：2012/09/29

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所属分类：市场营销 资料关键词：科特勒,水平营销
简介：科特勒的《水平营销》
下载次数：2人气：81评论：0

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提高集团化管理水平 提高集团化管理水平

上传时间：2012/10/02

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所属分类：战略管理,市场营销 资料关键词：提高,集团化管理,水平
简介：企业现状分析集团公司管理模式案例分析集团化管理的实施
下载次数：0人气：120评论：0

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财务人员计算机应用水平调... 财务人员计算机应用水平调查表

上传时间：2013/01/22

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所属分类：财务管理,人力资源 资料关键词：财务人员,计算机应用,水平,调查表
简介：财务人员计算机应用水平调查表
下载次数：0人气：48评论：0

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财务人员计算机应用水平调... 财务人员计算机应用水平调查表(DOC)

上传时间：2013/02/28

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所属分类：财务管理,拓展/其它 资料关键词：财务人员,计算机应用,水平,调查表
简介：部门名称没有使用偶尔使用部分人使用经常使用熟练使用
下载次数：0人气：66评论：0

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我国企业互联网和电子商务... 我国企业互联网和电子商务应用水平综合调查总报告

上传时间：2013/03/05

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所属分类：拓展/其它 资料关键词：国企,互联网,电子商务,应用水平,综合,调查
简介：目录报告摘要4引言51、调研情况介绍52、基本概念界定7一、我国企业互联网应用水平的基本判断81、投入资金不足整体性效果不明显82、全国发展不平衡差异性受多种因素影响113、社会性…
下载次数：0人气：75评论：0

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ERP提高企业管理水平的... ERP提高企业管理水平的系统工程(PPT 185页)

上传时间：2013/03/05

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所属分类：领导力,拓展/其它 资料关键词：ERP,提高,企业管理,水平的,系统工程
简介：什么是订货点库存控制法？它要确定哪些参数？简述基本MRP的计划逻辑。物料需求计划与订货点理论的根本不同点是什么什么是闭环MRP计划理论？它与基本MRP计划理论有什么异同？什么是MR…
下载次数：0人气：76评论：0

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如何提高物流管理水平(d... 如何提高物流管理水平(doc 19181字)

上传时间：2013/03/27

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所属分类：采购管理,领导力 资料关键词：提高,物流管理,水平
简介：作为分销商如何提高物流管理水平？面对日益迫近的网上购物热潮如何向网上商店提供高效率的物流、配送服务？我们问这些问题意味着我们的物流工作正得到某方面的突破的确我们可以简单地把物流说成…
下载次数：0人气：94评论：0

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项目整体风险水平定性分析... 项目整体风险水平定性分析表格式

上传时间：2013/04/22

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所属分类：项目管理,拓展/其它 资料关键词：项目,整体,风险,水平,定性,分析表,格式
简介：1.3项目整体风险水平定性分析表编号填表人填表日期项目名称项目经理整体评价基准费用风险工期风险质量风险组织风险技术风险按阶段风险合计系统分析系统设计系统实现系统测试系统运行按风险类…
下载次数：0人气：36评论：0

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我国企业互联网和电子商务... 我国企业互联网和电子商务应用水平综合调查

上传时间：2013/07/30

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所属分类：拓展/其它 资料关键词：国企,互联网,电子商务,应用水平,综合,调查
简介：报告摘要4引言51、调研情况介绍52、基本概念界定7一、我国企业互联网应用水平的基本判断81、投入资金不足整体性效果不明显82、全国发展不平衡差异性受多种因素影响113、社会性、基…
下载次数：0人气：88评论：0

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加强薪酬管理的计划性提高... 加强薪酬管理的计划性提高薪酬水平与结构

上传时间：2013/08/30

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：地产,公司,管理方案
简介：地产公司薪酬管理方案目的：为加强薪酬管理的计划性提高薪酬水平与结构的科学性规范薪酬发放紧密结合公司的年度责任考核方案充分发挥薪酬的经济杠杆功能适应行业区域的薪酬特点特制定本薪酬管理…
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学校教育水平与薪酬关系的... 学校教育水平与薪酬关系的模型

上传时间：2013/08/31

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：人力资源管理咨询,研究,人力资源,管理模型,分析
简介：薪酬管理模型分析在本报告中我们将从两方面构建模型并对其进行分析首先我们建立一个关于学校教育水平与薪酬关系的模型得出一些可测量的且在经验中得到证实的结论；其次也是更为重要的我们指出特
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薪资水平决定了组织可以获... 薪资水平决定了组织可以获得的人力质与量

上传时间：2013/09/02

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：薪资,管理教程
简介：涵薪资方案的选择薪资设计实务程序薪资设计的争论大纲薪资的重要性薪资为激励员工的重要工具薪资水准决定了组织可以获得的人力质与量薪资水准影响了组织的成本结构与产品竞争力劳动基准法对基本
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薪酬调整将薪酬与任职资格... 薪酬调整将薪酬与任职资格水平挂钩

上传时间：2013/09/03

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所属分类：人力资源 资料关键词：集团,体系设计,方案
简介：对各职种、职层人员的任职角色、绩效进行客观公正的评价给贡献者以回报薪酬调整将薪酬与任职资格水平
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公司销售主管及高级人员待... 公司销售主管及高级人员待遇水平及薪酬模式

上传时间：2013/09/03

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所属分类：人力资源 资料关键词：销售,人员,薪资,模式,设计
简介：其他诸如信息员等岗位不适用于本模式与本系列岗位有冲突的兼职人员如主管及高管人员沿用较高待遇水平的薪资模式详细请参看本模式适用岗位明细表销售体系目前存在的主要问题问题表现公司解决思路
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市场化调节下的工资福利水... 市场化调节下的工资福利水平和薪金结构

上传时间：2013/09/04

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所属分类：人力资源 资料关键词：竞争市场,条件,工资水平,工资结构
简介：完全竞争市场条件下的工资水平与工资结构完全竞争市场条件下工资水平的决定工资形式工资差别产业和工资差别1432均衡价格的一般原理首先从商品的供给运动看商品的供给量取决于供给价格即取决…
下载次数：0人气：53评论：0

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企业内部各类员工薪酬水平... 企业内部各类员工薪酬水平的管理

上传时间：2013/09/04

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：用友,管理理论,概述
简介：薪酬管理UFSOFT2003Corporate薪资总额的管理企业内部各类员工薪酬水平的管理确定企业内部的薪酬制度日常薪酬管理工作薪酬管理的主要内容薪酬管理的作用薪酬体系：企业的基本…
下载次数：0人气：61评论：0

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高级高尔夫球场消费水平调... 高级高尔夫球场消费水平调查表样式

上传时间：2013/09/06

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所属分类：市场营销 资料关键词：招待,高尔夫球,检查表,格式
简介：《招待打高尔夫球的检查表》表格为Word模板DOC格式以下仅为文本内容预览完整内容请免费下载：招待打高尔夫球的检查表招待对象[]接待者()对方的时间?对方常去的球场对方的态度?对方…
下载次数：0人气：84评论：0

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一线城市青年群体消费力水... 一线城市青年群体消费力水平调查表

上传时间：2013/09/11

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所属分类：市场营销 资料关键词：顾客购买,行为,调查表,格式
简介：顾客购买行为调查表你现在正在调查的科(组)中□年□月1、购买者2、触摸且询问商品者3、没问只看看而已者4、看都没看匆匆而过者各占多少比率商品分类顾客分类商品A商品B商品C商品D商品…
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提高我国屋面工程的技术水... 提高我国屋面工程的技术水平措施

上传时间：2013/09/12

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所属分类：质量管理 资料关键词：屋面,工程施工,技术,质量验收,标准,规范
简介：!总则!#!为提高我国屋面工程的技术水平确保防水、保温隔热工程的功能与质量制定本规范!#$本规范适用于建筑屋面工程的设计和施工!#%屋面工程的设计和施工应遵守国家及地方有关环境保护…
下载次数：0人气：25评论：0

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