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培训资料分类

上传时间:2013/05/11

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:经理,人员,能力考,表格式
简介:经理人员能力考核表分类评价内容满分1次2次3次4次工作态度1经营计划的立案、实施是否有充分的准备52是否以长期的展望探索公司的未来153是否有以负责人的眼光注意到全体54是否重视经…
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上传时间:2013/05/11

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所属分类:领导力,拓展/其它,绩效管理 资料关键词:绩效,管理表格,格式
简介:基本原则:主要绩效:包括显性业绩、短板要求、临时任务基准分为60分每个指标均量化并确定评价标准其中每一个短板要求或临时任务各为5分其余根据权重比例计算小分基础绩效:包括基本职能、绩…
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上传时间:2013/05/11

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:技术,单位,人事考核,表格格式
简介:技术单位的人事考核表B免费下载……………………
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上传时间:2013/05/11

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:自我,鉴定,表格式
简介:自我鉴定表申报日期:年月日姓名职称部门处科室部入本企业日期年月日(年)职位学历出生年月日年月日(年)工资元现任主要工作现行工作时间年个月项目理由及建议厂长批示总经理批示目前工作(1…
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上传时间:2013/05/11

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所属分类:人力资源,拓展/其它 资料关键词:部门,绩效考核,标准表,格式
简介:基本原则:主要绩效:包括显性业绩、短板要求、临时任务基准分为60分每个指标均量化并确定评价标准其中每一个短板要求或临时任务各为5分其余根据权重比例计算小分基础绩效:包括基本职能、绩…
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上传时间:2013/05/11

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:干部,人事,考绩,表格格式
简介:重要干部的人事考绩表职称部课组姓名分类评价内容满分1次2次调整决定工作态度1经营计划的立案、实施是否有万全的准备52是否以长期的展望探索公司的未来153是否能以负责人的眼光注意到…
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上传时间:2013/05/11

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所属分类:人力资源,拓展/其它 资料关键词:员工考核,格式
简介:《员工考核表》Word表(DOC)下载即可学习参考:姓名性别出生年月文化程度用工性质工作时间工作岗位职务工作小结年月日合理化建议部门、班组考核意见年月日项目部考核意见年月日说…
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上传时间:2013/05/11

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所属分类:人力资源,拓展/其它 资料关键词:选拔,干部,候选人,评分,表格式
简介:选拔干部候选人评分表姓名:部分:年月日服务单位到职日期年月日全年资年日出年生月年月日岁籍贯省县市性别学历现职任务本经职位验十年以上五年以上三年以上一年以上执司行政公策贯彻大部分部份…
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上传时间:2013/05/11

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所属分类:领导力,拓展/其它 资料关键词:人事管理,业务,表格式
简介:期加以检讨□□□职位设置1.本公司职位均有一工作说明书□□□2.本公司对职位担任人员均有资规范□□□人员罗致1.本公司向外罗致人员均达到公开、公平□□□2.本公司所需人才可十分顺
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所属分类:人力资源,拓展/其它 资料关键词:人力资源考核,表格大全,格式
简介:1.专业人员服务成绩考核表.doc2.业务人员考核表.doc3.主管人员服务成绩考核表.doc4.主管人员考核表.doc5.公司部门中层领导年度工作考核表.doc6.员工专项考核表…
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上传时间:2013/05/11

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:技术,单位,人事,考绩,表格,格式
简介:技术单位的人事考绩表(一)职称部课组姓名分类评价内容满分1次2次调整决定工作态度1很少迟到、早退、缺席工作态度认真102细心地达成任务53做事敏捷、效率高54遵守上司的指示55不…
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上传时间:2013/05/11

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所属分类:人力资源,拓展/其它 资料关键词:间接,员工,考绩,表格式
简介:间接员工考绩表姓名职称服务单位到职日期考绩项目说明最高分考绩分数工作表现实行力如期或提前完成交办事项10工作品质交办事项彻底完成与否10可靠性交办事项或工作报告的可靠性10问题研判…
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上传时间:2013/05/11

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所属分类:生产管理,拓展/其它 资料关键词:生产,班组,员工,考核表,格式
简介:《生产班组员工日清考核表》Word表(DOC)下载即可学习参考:姓名:工种:班组:NO:年月日期日清考核内容与标准分着装0.5工牌0.5出勤1整顿1质量2效率1.5安全1.5…
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所属分类:拓展/其它 资料关键词:行政中心,行政秘书,考核,表格式
简介:行政中心行政秘书考核表姓名职务考核时间本部门业务考核0.7其他考核0.3接、转电话完成情况0——0.1出勤率0—005收、发传真完成情况0——0.1加班率0-005邮件寄、发情况0…
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上传时间:2013/05/11

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:考绩,汇总表,格式
简介:考绩汇总表部门:单位:□年中□年终记考核姓项目录名编号到职截止年资现支薪额假勤记录功过记录年中考绩年底考绩年度平均年月日迟到早退事假病假旷职其他………………………………
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上传时间:2013/05/11

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所属分类:财务管理,拓展/其它 资料关键词:工程项目预算,考核,表格式
简介:工程项目预算员考核表被考核人姓名职位部门考核人姓名职位部门考核指标分值考核得分定量指标1.《施工预算》编制及时率达到____%以上2.项目工程成本降低率在____%以上3.《工程决…
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上传时间:2013/05/11

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:指标,检视,表格式
简介:指标检视表指标筛选维度是否需要并可替代处理结果维度指标名称与战略一致是否可控制是否可实施是否可信是否可衡量是否可低成本获取是否可理解财务顾客内部运营学习发展……………………
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上传时间:2013/05/11

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:营销策划,经理,考核,表格式
简介:营销策划部经理考核表被考核人姓名职位部门考核人姓名职位部门考核指标分值考核得分定量指标1.市场拓展计划完成率达到____%以上2.市场策划方案提交及时率达到____%以上3.市场策…
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上传时间:2013/05/11

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所属分类:人力资源,拓展/其它 资料关键词:公司,员工,年度绩效,考核表,格式
简介:XX公司员工年度绩效考核表部门:年度:年月日姓名岗位名称各季度考核得分员工奖惩次数人事部评分(满分20分)总得分合计(1)×20%+合计(2)等级一二三四合计(1)嘉奖记功记大功警…
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上传时间:2013/05/11

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:干部,人事,考绩,表格,格式
简介:重要干部的人事考绩表(一)职称部课组姓名分类评价内容满分1次2次调整决定工作态度1经营计划的立案、实施是否有万全的准备52是否以长期的展望探索公司的未来153是否能以负责人的眼光…
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