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游标卡尺的检测方法与检测... 游标卡尺的检测方法与检测规程

上传时间：2011/04/01

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所属分类：质量管理 资料关键词：游标卡尺
简介：本标准规定了游标卡尺、带表卡尺和数显卡尺的术语和定义、形式与基本参数、要求、试验方法、检验条件、标志与包装等
下载次数：40人气：905评论：19

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职业化的概念与任务 职业化的概念与任务

上传时间：2011/04/09

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所属分类：职业素养 资料关键词：职业化
简介：从职业化的概念入手，通过解析职业与职业化的含义，说明职业化的可实现性，并说明达到职业化的方法。PPT设计了动画，版面设计清雅，可直接用于培训讲座。时间3-4小时。
下载次数：21人气：224评论：17

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企业留住员工的15要素 企业留住员工的15要素

上传时间：2011/04/19

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所属分类：人力资源 资料关键词：员工
简介：人力资源是企业发展五大资源中最关键的部分；没有人什么都别说，现在企业招工难的问题越来越明显；其实我们目前最重要的工作是如何留住员工。可以作为企业人事管理的参考!
下载次数：43人气：378评论：18

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如何经营好自己的人生 如何经营好自己的人生

上传时间：2011/04/21

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所属分类：人力资源 资料关键词：经营自我,职业生涯
简介：我们的方向在哪里?我们的性格与气质、应对环境的能力、沟通的能力如何？给自己一个目标，试着去实现他：一个近期的目标详细记录你实施的过程以及感想评价你的优势与不足想想为什么
下载次数：28人气：381评论：20

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西点军校的三堂课 西点军校的三堂课

上传时间：2011/05/06

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所属分类：销售管理 资料关键词：西点军校的三堂课
简介：责任。如果愿意做一件事情，就会有千万条路；如果不愿意做一件事情，就能有千万个借口你可以暂时的欺骗所有的人，也可以永久的欺骗某些人，但是你不可能永远的欺骗所有的人”
下载次数：24人气：284评论：18

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构建有效的培训体系 构建有效的培训体系

上传时间：2011/05/06

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所属分类：人力资源 资料关键词：培训,体系,构建
简介：1、为什么越来越多的企业关注培训2、企业培训不仅仅是发展员工的KSA3、为什么许多中国企业不重视培训4、为什么培训效果不佳
下载次数：21人气：156评论：16

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SAMSUNG的Mini... SAMSUNG的Minitab教程1

上传时间：2011/05/22

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所属分类：质量管理 资料关键词：Minitab
简介：三星内部Minitab教程基础统计-回归分析-分散分析-多变量分析-非母数分析-TABLE(行列)-探索性资料(数据)分析
下载次数：36人气：228评论：19

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决定成败的49个细节 决定成败的49个细节

上传时间：2011/05/23

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所属分类：人力资源 资料关键词：决定成败的49个细节
简介：危机往往是一个人在不经意间积累的，成功也是由许多细节累积而成的。在很多时候，一个的成败就取决于不为人知的细节。
下载次数：18人气：124评论：17

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十大不靠谱的管理神话.p... 十大不靠谱的管理神话.ppt

上传时间：2011/05/26

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所属分类：领导力,职业素养 资料关键词：经理,领导,管理
简介：某些特质和流程对于某些特定的人，在某些特定的行业或组织里会更有效，但是还远远实现不了通用成功管理蓝图的程度。所谓的通用成功管理蓝图也根本不存在。所以如果你不再寻找这样的灵丹妙药，你…
下载次数：38人气：256评论：21

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有效的营销策略与技巧 有效的营销策略与技巧

上传时间：2011/05/28

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所属分类：市场营销 资料关键词：营销策略
简介：帮助具有销售经验的代表进一步提升销售能力；帮助具有销售经验的代表进一步提升销售能力；了解面对客户决策与需求分析方法，藉以发展销售策略，架构客户管理系统
下载次数：28人气：201评论：15

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营业厅的销售技能 营业厅的销售技能

上传时间：2011/06/08

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所属分类：市场营销,客户服务,销售管理 资料关键词：现场,客户,营销,销售,技能
简介：营业厅的销售技能，还不错的东东，从客户进门开始，就开始营销，让客户立刻成交，营销技能概述WEISS―营业现场快速销售成交法营业现场营销氛围的营造营销技巧列举。
下载次数：27人气：207评论：15

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您的口才价值百万 您的口才价值百万

上传时间：2011/06/18

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所属分类：职业素养 资料关键词：口才,价值
简介：为了帮助更多的人突破口才方面的心理障碍，通过对您心智模式的调整，提升口才的的技能，增强沟通能力与说服技巧，创造高效业绩。实现你真正的人生价值，我们特邀请卡耐基训练国际教育机构王泉水…
下载次数：15人气：154评论：16

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有效的时间管理 有效的时间管理

上传时间：2011/06/20

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所属分类：职业素养 资料关键词：时间管理
简介：时间管理的重要性1、时间有限，而工作无限2、努力工作却并不快乐3、能主导自己的生命4、能实现自己的理想5、能兼顾自己和别人的要求6、做到忙而不盲
下载次数：29人气：212评论：24

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与客户沟通的十种方法 与客户沟通的十种方法

上传时间：2011/07/28

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所属分类：客户服务 资料关键词：方法
简介：理论上的方法，关键是交会学员如何掌握与不同的客户沟通的方法，进而举一反三，融会贯通。这套方法虽然不是很到位，需要在实践中去体会其中每个方法的意义，希望对有所需要的朋友提供帮助。
下载次数：34人气：259评论：21

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hr从业人员的职业发展 hr从业人员的职业发展

上传时间：2011/08/01

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所属分类：人力资源,职业素养,拓展/其它 资料关键词：职业规划
简介：针对人力资源从业人员职业规划的课件，从知识、技能、个人特点进行区分，涵盖了在职业规划中应该注重考虑的因素，更提供了有效工具帮助HR重新审核自己的职业发展道路是否可行。
下载次数：25人气：234评论：19

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营销中说服顾客的技巧 营销中说服顾客的技巧

上传时间：2011/08/06

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所属分类：市场营销 资料关键词：说服顾客的技巧
简介：找到“兴奋点”劝说对方时，先要和对方讲一些令其异常兴奋的事情，投其所好，这样，他会在意犹未尽的情况下，痛快地答应你提出的要求。这个“兴奋点”往往是他的爱好、兴趣以及他所关心的话题等…
下载次数：33人气：401评论：18

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麦肯锡--金字塔原理--... -金字塔原理--思考、写作和解决问题的逻辑拓

上传时间：2011/08/16

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所属分类：战略管理 资料关键词：麦肯锡,金字塔原理,思考,写作,解决问题,逻辑
简介：金字塔原理在写作、思考、解决问题及演示中的应用。一、为什么选择金字塔结构1为了交流方便，必须对各种思想观点进行分组2分组后的思想观点经过不同层次的抽象后构成金字塔3向读者灌输思想观…
下载次数：38人气：334评论：15

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建立KPI体系的方法 建立KPI体系的方法

上传时间：2011/09/02

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所属分类：人力资源 资料关键词：KPI
简介：主要是KPI的几种常用方法基于行业优秀企业或竞争对手的标杆法；基于公司战略目标分解的关键成功要素法；基于杜邦模型的目标树法或鱼骨法；基于部门职能和岗位职责的职责提炼法
下载次数：24人气：198评论：19

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改变是你最大的赢家 改变是你最大的赢家

上传时间：2011/09/13

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所属分类：职业素养 资料关键词：改变
简介：改变是你最大的赢家课件还可以大家改一改就能用了主要讲的时怎样改变你的心态及习惯的课件想改变自己从现在开始
下载次数：27人气：228评论：17

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最系统的房地产销售培训资... 最系统的房地产销售培训资料

上传时间：2011/09/28

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所属分类：市场营销,销售管理 资料关键词：房地产销售
简介：此资料可以让你知道成功的房地产销售员是怎样炼成的？一共有三部分，心态，知识，技巧。
下载次数：41人气：436评论：16

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