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培训资料分类

上传时间:2007/06/07

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所属分类:人力资源 资料关键词:礼仪培训,培训资料
简介:礼仪培训料(01-04)
下载次数:137人气:445评论:18

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上传时间:2007/10/29

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所属分类:人力资源 资料关键词:培训资料
简介:一、在随后一连十天里,心里不可有任何一刻的消极或负面念头、情绪、问话、字眼或隐喻。二、当我一有消极或负面的反应时-------一定会有的--------就要立即提问自己好的问题,可…
下载次数:163人气:450评论:16

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上传时间:2008/01/17

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所属分类:人力资源,拓展/其它 资料关键词:测评方法,人事,招聘
简介:一般学习能力倾向.htm乐观指数测评.doc事业心测评.htm交流能力测评.doc交际能力测评.doc会计学基础.htm冲突处理能力测评.htm创造能力测评.htm包容力测评.ht…
下载次数:163人气:610评论:27

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上传时间:2008/08/06

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所属分类:人力资源,领导力,职业素养 资料关键词:九型人格,人力资源
简介:7月31日淘课俱乐部邀请到中国国际九型人格导师协会会长,美国国际九型人格协会eptp机构认证九型人格导师(现中国大陆区唯一得到此认证导师)BenLiang与大家分享这门目前倍受MB…
下载次数:146人气:310评论:17

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所属分类:人力资源 资料关键词:培训体系
简介:培训体系表格全集――料包(33个DOC)
下载次数:141人气:432评论:17

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上传时间:2011/03/30

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所属分类:人力资源 资料关键词:考勤,工资条
简介:是用Excel做的,集成度还不错,有想练习做数据处理或是做人事管理的可以看一下,
下载次数:55人气:839评论:25

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上传时间:2011/06/08

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所属分类:战略管理,人力资源 资料关键词:人力资源
简介:企业的人力源战略企业战略与人力源战略,什么是人力源战略人力源面临的挑战
下载次数:26人气:204评论:18

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上传时间:2011/11/18

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源,战略管理,绩效考核
简介:优秀公司所以优秀是因为他们能把普通人组织起来做出不普通的事业。――(美)汤姆·彼得斯小罗伯特·沃特曼你可以接管我的工厂,烧掉我的厂房,但只要留下我的那些人,我就…
下载次数:24人气:199评论:17

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上传时间:2008/01/18

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所属分类:人力资源,质量管理 资料关键词:素质模型
简介:Competency及其在人力源管理中的应用.DOCMercer-素质能力模型的应用教程.pdfXXX公司能力素质模型手册.doc中控--素质能力词典(公开).doc中高层管理人…
下载次数:213人气:624评论:15

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所属分类:人力资源 资料关键词:社保,薪资
简介:某薪、社保、个税核算公式与模版
下载次数:144人气:891评论:17

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上传时间:2008/09/03

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所属分类:人力资源,领导力,职业素养,企业文化 资料关键词:培训资料,企业文化,企业文化建设
简介:企业文化是公司成员所共同持有的理念和期盼,这些理念和期盼能够有效地塑造公司里个人以及小组的行为举止,是日积月累形成的一种企业个性,包括企业的信仰、观念和价值观、态度、工作方式、工作…
下载次数:199人气:301评论:18

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所属分类:人力资源 资料关键词:员工入职,新员工入职培训
简介:南方集团新员工入职培训全套料(PPT194页)
下载次数:175人气:819评论:15

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上传时间:2009/03/28

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所属分类:人力资源 资料关键词:培训资料
简介:宝洁培训料(DOC47页)
下载次数:152人气:553评论:16

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上传时间:2010/05/11

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所属分类:战略管理,客户服务,人力资源 资料关键词:有效的管理模式,管理人员的培训
简介:於企业来说,通过培训可获取企业竞争优势。但对於企业管理人员的培训到底如何进行?这推荐几种行之有效的模式以供借鉴。
下载次数:67人气:527评论:17

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上传时间:2010/08/03

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所属分类:人力资源 资料关键词:平衡计分卡,BSC
简介:万科很全的平衡计分卡料,全新解读了平衡计分卡的定义、功能、优势,并且有很详细的案例研究,以及建立整个过程
下载次数:28人气:196评论:17

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上传时间:2010/08/05

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所属分类:战略管理,人力资源 资料关键词:战略管理,人力资源
简介:搭建一个完善的人力源体系,以及一些图片实际课程,通过对公司实例的操作分析,更具实战性,希望对大家有所帮助
下载次数:28人气:205评论:19

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上传时间:2010/08/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:欢迎词,新员工入职培训
简介:企业新员工欢迎词,是一个欢迎致辞的范例,大家可以用来借鉴一下,说不定你也能给新员工带来很良好的印象
下载次数:94人气:4467评论:18

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效考评方法,标准体系设计,人力资源管理师,应用
简介:本文描写了绩效考评效标的概念和种类,行为导向型、结果导向型和综合型绩效考评的九种方法的内容、特点和实施要点,以及绩效考评指标和标准体系设计
下载次数:26人气:213评论:16

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所属分类:人力资源,MBA 资料关键词:MBA案例,人力资源
简介:MBA导师亲自编写并附案例解析指导;大公司针对“人”的人力源开发利用措施;
下载次数:33人气:196评论:14

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上传时间:2011/04/08

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所属分类:人力资源 资料关键词:制度,标准
简介:4、考核标准的制定(1)量化控制标准――生产、销售部门(2)弹性控制标准――管理层、职能服务部门(3)制定标准要注意的若干问题:A注意不同职级岗位标准的差异性B制定的标准必须具体、…
下载次数:20人气:221评论:16

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