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培训资料分类

上传时间:2013/03/29

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所属分类:人力资源 资料关键词:面试,经典,问题
简介:13、你参加过什麽业余活动?既然最好是让人觉得你处事不乏手腕,那麽最好强调一下那些需要群体合作和领导才能的活动。14、你参加过义务活动吗?现在就着手做一些义务活动,不仅仅是那些对社…
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上传时间:2013/03/29

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所属分类:人力资源 资料关键词:面试,招聘
简介:如何构建有效招聘?不同的人才观招聘渠道优秀的招聘规程人才测评的目的与内容的步骤的方法笑论……………………
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上传时间:2014/08/05

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所属分类:人力资源 资料关键词:行政助理
简介:行政工作具体包含哪些方,各方包含哪些内容,日常行政公文所用到的格式及范文
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上传时间:2012/05/06

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所属分类:人力资源 资料关键词:自我介绍
简介:特别是外资企业特别注重英语,而现在大学生的英语口语往往是弱项,这里给大家一点英语技巧参考,希望有用!!!
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上传时间:2012/06/08

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所属分类:人力资源 资料关键词:面试,人才培训
简介:•这是一项“高科技含量”的工作•很多应聘者的水平已经高于招聘人员了。•“魔高一尺,道高一丈”•参与招聘的人员应该接受关于招聘的培训,具备招聘的知识。
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上传时间:2012/06/19

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所属分类:人力资源 资料关键词:推理题,智力问答,面试题
简介:500强员工必考的12个推理题,含答案哦!一定要知道的。看看吧,一定对您有帮助!
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上传时间:2012/08/16

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所属分类:职业素养 资料关键词:素质模型与行为面试
简介:招聘工作是人力资源管理活动中的重要开端挑选新员工是一项至为重要的决定错误的选择,将会使你及其他员工蒙受损失错误的决定还会造成
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上传时间:2012/08/30

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所属分类:职业素养,拓展/其它 资料关键词:面试方法
简介:一、常用的分类方法根据不同的标准,晰uJ以分成多种类型。在这里,我们先介绍通用的几种分类力祛。.按所提问题的结构化程度分类结构化。结构化而是指按预先确定的问题和次序对被…
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上传时间:2012/09/24

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所属分类:人力资源 资料关键词:英语,面试英语
简介:过程中常用的英语大全。
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所属分类:人力资源 资料关键词:提供,面试题
简介:提供一个非常经典的题库(共15页)
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上传时间:2012/09/24

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所属分类:人力资源 资料关键词:面试题
简介:全套题库
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上传时间:2012/09/25

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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:胜任力,行为面试法
简介:基于胜任力的行为
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上传时间:2012/09/26

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所属分类:人力资源 资料关键词:HR经理人,面试问题
简介:HR经理人问题大全HR经理人问题大全.rar:
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上传时间:2012/09/26

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所属分类:人力资源 资料关键词:面试问题
简介:问题大全
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上传时间:2012/09/26

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所属分类:人力资源 资料关键词:面试问题,回答
简介:问题大全.rar:
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上传时间:2012/09/26

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所属分类:人力资源 资料关键词:招聘,经理人
简介:立个人关系。那些拥有影响力并能感召他人的应聘者通常能够使同事和客户支持自己的观点和目标。下的一些问题能够考核出应聘者在这方的能力。我觉得不错,大家下载来看看吧~~觉得好的话帮忙
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上传时间:2012/09/26

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所属分类:客户服务,人力资源,销售管理 资料关键词:面试技巧
简介:技巧(PPT)下载
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上传时间:2012/09/26

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所属分类:战略管理,市场营销,销售管理 资料关键词:团队管理,抱团,天下
简介:结构化题目精选
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上传时间:2012/09/27

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所属分类:人力资源 资料关键词:营业厅培训,课程
简介:英文履历&英语
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所属分类:战略管理,生产管理,项目管理 资料关键词:胜任力,的人,选拔,评价技术
简介:非常实用的基于胜任力的方法及实操工具素质配比表(CRT)——一种基于胜任特征、可量化的工具.rar:
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