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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
讲师所在地：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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价格范围：
不限 1万以下 1-2万元 2-3万元 3-5万元 5万元以上   -  
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
课程配套：
全部
企业管理教练技术(融合企业教练技术和管理教练技术…
人气： 3353
课程评分:
授课讲师： 李高朋
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：13小时
课程价格：待定
课程分类：战略管理,人力资源,领导力,拓展/其它,教练技术
关键字：教练技术,企业管理 企业管理教练技术(融合企业教练技术和管理教练技术之精华) 课程大纲第一部分，实战案例开题，管理的联想教练的起源与定义建立…
工厂精准成本控制与价值分析
人气： 2136
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：江苏 苏州市
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：生产管理
关键字：成本控制,价值分析,成本分析与控制 3.3.4 效率成本的改进方法3.3.5 效率成本管理的关键绩效指标3.4 资金占用成本3.4.1 资金占用成本的构成3
时间管理
人气： 1391
课程评分:
授课讲师： 梅老师
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：14小时
课程价格：待定
课程分类：市场营销,项目管理,领导力
关键字：时间管理,时间管理培训 时间管理 管理时间，其实就是管理效率。如何利用有限的时间提升工作效率，让我们工作、生活都能有条不紊，挥洒自如？本课程将传…
部 门 绩 效 提 升 7 步 法
人气： 2987
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：福建 厦门市
课程时长：21小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：部门,绩效 部 门 绩 效 提 升 7 步 法 【课程纲要】一、绩效前提：管理者的绩效职业素养1．管理者的绩效职业素养定义2．绩效职…
经理实现高绩效的5项原则
人气： 1294
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：福建 厦门市
课程时长：7小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：高绩效,经理 经理实现高绩效的5项原则 课程纲要：准则一：定位职业角色：1、从员工到管理者，什么该变2、业绩为先，成功管理的基本准则 …
企业招投标运作与采购管理
人气： 1724
课程评分:
授课讲师： 施小伦
讲师所在地：广东 广州市
课程时长：14小时
课程价格：待定
课程分类：项目管理
关键字：采购管理,招投标运作 企业招投标运作与采购管理 这是一个结合国内环境、以国内外招投标规范为基础，注重企业招投标实际运作的企业核心应用课程。两天…
工厂精准成本控制与价值分析
人气： 1951
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：14小时
课程价格：待定
课程分类：生产管理,财务管理
关键字：成本控制,工厂,价值分析,成本分析与控制 3.3.4 效率成本的改进方法3.3.5 效率成本管理的关键绩效指标3.4 资金占用成本3.4.1 资金占用成本的构成3
工程师级项目管理技巧
人气： 1279
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：江苏 苏州市
课程时长：20小时
课程价格：待定
课程分类：拓展/其它
关键字：工程师,项目管理 T原则项目目标设定时要避免的错误如何订定衡量项目基准找出关键绩效指针(KPI)与KPI订定订出衡量之方法？二、拟订执行计
目标管理推行实务
人气： 1402
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：江苏 苏州市
课程时长：20小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,目标管理
关键字：目标管理,推行实务 标与现实落差缺口之良药(执行力)?企业执行力提升方法?各部门绩效面谈制度的制订与实施?定期绩效讨论的意义?企业整体的目标
绩效管理实务
人气： 1271
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：江苏 苏州市
课程时长：10小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：绩效管理 绩效管理实务 单元一：业绩目标设定什么是目标，它包含哪些核心内容基于平衡计分卡的关键成功因素确定(CSF)如何将关键成功…
首席考评官的七把金钥匙
人气： 2270
课程评分:
授课讲师： 王京刚老师
讲师所在地：山东 青岛市
课程时长：7小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,领导力,职业素养
关键字：首席考评官 首席考评官的七把金钥匙 序言：新一轮绩效管理的挑战―你考评，你拥有一、绩效考评失效的现象与警钟(一)、考评何时变坏1.考…
3P暨4E薪酬方案设计实操培训
人气： 3807
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：其它 其它地区
课程时长：16小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：方案设计,薪酬 带”模型； 2、员工档案模型； 3、工资标准可行性检查(七)绩效工资设计、工资支付新规定 绩效工资计发模型；部门绩效工资
绩效考核与绩效管理策划实操培训
人气： 2586
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：其它 其它地区
课程时长：16小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：绩效管理,绩效考核,绩效考核与绩效管理 绩效考核与绩效管理策划实操培训 一、关于绩效管理的基本问题 1、企业绩效考核流于形式的原因 2、KPI量化指标考核同传统…
中层干部管理技能与综合素质强力提升
人气： 1678
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：战略管理,领导力
关键字：管理技能,中层干部,综合素质,管理技能提升 助中层管理人员快速、有效地提升自己的含金量，使自己管理的团队绩效得以快速提升，为企业创造更大价值，从而开辟自己光明的职业
营销团队职业化修炼
人气： 1720
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：7小时
课程价格：待定
课程分类：市场营销
关键字：营销团队,职业化 营销团队职业化修炼 课程大纲： 一、什么是职业化的营销团队 ――职业化团队和江湖团伙的区别 二、职业化营销团队六大文化基…
教练型情境领导力塑造
人气： 1620
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：14小时
课程价格：待定
课程分类：领导力
关键字：情境领导力 3)如何应用管理数据 4)有哪些因素会影响绩效？ 4、直达业绩的管理―建立管理绩效问题的优势思考
《执行力之路――沉静管理五步法》
人气： 1781
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：14小时
课程价格：待定
课程分类：领导力
关键字：执行力 4)有哪些因素会影响执行力？ 4、直达业绩的管理――建立管理绩效问题的优势思考路径
组织与人力资源咨询服务
人气： 1621
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：600小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,组织 与职责界定 ? 开展工作分析 ? 编写关键职位岗位说明书构建绩效管理体系 ? 基于BSC描绘战略地图 ? 运用价值树等工
流程优化咨询服务
人气： 1967
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：600小时
课程价格：待定
课程分类：质量管理,项目管理,拓展/其它
关键字：流程优化,咨询服务 ? 业务流程设计 ? 管理流程设计 ? 制定流程转换计划流程绩效评价体系 ? 提炼流程关键绩效指标 ? 结合企业经营活动
市场营销咨询服务
人气： 1923
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：600小时
课程价格：待定
课程分类：市场营销
关键字：市场营销,咨询服务 销组织结构 ? 明确部门及岗位职责 ? 销售流程及工具 ? 绩效管理体系和激励体系 市场营销,咨询服务
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