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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
新劳动合同法、社会保险法、工伤保险条例实操应对策…
人气： 1045
课程评分:
开课时间：2017-12-15 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：质量三包讲师
课程分类：行政/法规
关键字：劳动合同法,社会保险法,裁员,员工 制划分5%的员工为不合格者，是否合法？专题三：劳动报酬、薪酬福利1.工资总额包括哪些工资明细？2.新进员工薪资管理问题及
岗位分析与薪酬设计管理培训
人气： 566
课程评分:
开课时间：2017-12-10 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2000元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：岗位分析,薪酬设计,管理培训,绩效 岗位分析与薪酬设计管理培训 1、1天时间，轻松掌握岗位分析与薪酬设计；                   2、本课程是…
中层干部管理能力提升
人气： 439
课程评分:
开课时间：2017-12-08 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2360元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：周老师
课程分类：领导力
关键字：管理能力,企业经营,中层管理,执行力 中层干部管理能力提升 课程目标及收益： 企业经营成果的好与坏，关键是两点，第一，战略对头；第二，管理得法；战略制定是重…
新劳动合同法、社会保险法、工伤保险条例实操应对策…
人气： 492
课程评分:
开课时间：2017-11-29 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：质量三包讲师
课程分类：行政/法规
关键字：劳动合同法,社会保险法,裁员,员工 制划分5%的员工为不合格者，是否合法？专题三：劳动报酬、薪酬福利1.工资总额包括哪些工资明细？2.新进员工薪资管理问题及
供应商选择、评估与管理
人气： 482
课程评分:
开课时间：2017-11-24 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：王保华
课程分类：采购管理
关键字：供应商选择,供应商,供应链,供应管理 供应商选择、评估与管理 分享精彩的实战案例来探讨采购工作的开展课程大纲第一篇供应商开发与选择第一章 寻源决策1.寻源定义…
新劳动合同法、社会保险法、工伤保险条例实操应对策…
人气： 556
课程评分:
开课时间：2017-11-24 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：质量三包讲师
课程分类：行政/法规
关键字：劳动合同法,社会保险法,裁员,员工 制划分5%的员工为不合格者，是否合法？专题三：劳动报酬、薪酬福利1.工资总额包括哪些工资明细？2.新进员工薪资管理问题及
体系设计、绩效管理暨薪酬福利 风险管控操作实务”
人气： 222
课程评分:
开课时间：2017-11-22 09:00 已结束
课程时长：30小时
课程价格：￥2980元
开课地点：陕西 西安市
授课讲师：专家
课程分类：人力资源
关键字：薪酬体系,设计,绩效管理,薪酬管理 关于举办“企业复合型薪酬体系设计、绩效管理暨薪酬福利 风险管控操作实务”研讨班 研讨费用：研讨费每人2980元(含培训费…
薪酬与福利体系构建技巧
人气： 694
课程评分:
开课时间：2017-11-20 09:30 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：张老师
课程分类：人力资源
关键字：思维,薪酬体系,设计,薪酬设计 薪酬与福利体系构建技巧 1. 薪资管理的基础•薪酬和薪酬的作用•薪酬概念的新思维：总体回报，内在与外在报酬等•激励的理论…
薪酬福利体系构建技巧
人气： 149
课程评分:
开课时间：2017-11-20 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：张老师
课程分类：人力资源
关键字：设计,薪酬体系,员工,薪酬设计 薪酬福利体系构建技巧 培训费用3980元/人(包括会费，讲义，证书)课程收益薪酬往往是企业最敏感的部分，如何设计好薪酬体…
克服团队协作的三重障碍
人气： 271
课程评分:
开课时间：2017-11-20 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4380元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：专家
课程分类：领导力
关键字：团队协作,高绩效,高效团队,沟通 克服团队协作的三重障碍 对于一个优秀的团队，如果说团队成员的个人能力是整个团队的顶梁柱，那么各个成员之间的协调合作能力则…
岗位分析与薪酬设计管理培训
人气： 457
课程评分:
开课时间：2017-11-19 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2000元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：岗位分析,薪酬设计,管理培训,绩效 岗位分析与薪酬设计管理培训 1、1天时间，轻松掌握岗位分析与薪酬设计；                   2、本课程是…
新劳动合同法、社会保险法、工伤保险条例实操应对策…
人气： 470
课程评分:
开课时间：2017-11-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：质量三包讲师
课程分类：行政/法规
关键字：劳动合同法,社会保险法,裁员,员工 制划分5%的员工为不合格者，是否合法？专题三：劳动报酬、薪酬福利1.工资总额包括哪些工资明细？2.新进员工薪资管理问题及
强化英文演讲力(英文授课)
人气： 649
课程评分:
开课时间：2017-11-13 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥5390元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：职业素养
关键字：ie,it 强化英文演讲力(英文授课) Purpose: what do you want your presentation to…
TTT - 培训师的培训
人气： 333
课程评分:
开课时间：2017-11-13 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4998元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：专家
课程分类：培训发展
关键字：ttt,培训师,员工,内部培训师 TTT - 培训师的培训 随着经济的飞速发展，与商业环境的快速变化，企业的员工人岗匹配会出现各种问题，例如，企业员工素质…
岗位分析与薪酬设计管理培训
人气： 406
课程评分:
开课时间：2017-11-12 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2000元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：岗位分析,薪酬设计,管理培训,绩效 岗位分析与薪酬设计管理培训 1、1天时间，轻松掌握岗位分析与薪酬设计；                   2、本课程是…
体系设计、绩效管理暨薪酬福利 风险管控操作实务”
人气： 315
课程评分:
开课时间：2017-11-10 09:00 已结束
课程时长：30小时
课程价格：￥2980元
开课地点：贵州 贵阳市
授课讲师：专家
课程分类：人力资源
关键字：薪酬体系,设计,绩效管理,薪酬管理 关于举办“企业复合型薪酬体系设计、绩效管理暨薪酬福利 风险管控操作实务”研讨班 研讨费用：研讨费每人2980元(含培训费…
供应商选择、评估与管理
人气： 429
课程评分:
开课时间：2017-11-10 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥2200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：王保华
课程分类：采购管理
关键字：供应商选择,供应商,供应链,供应管理 供应商选择、评估与管理 分享精彩的实战案例来探讨采购工作的开展课程大纲第一篇供应商开发与选择第一章 寻源决策1.寻源定义…
新劳动合同法、社会保险法、工伤保险条例实操应对策…
人气： 608
课程评分:
开课时间：2017-11-10 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：质量三包讲师
课程分类：行政/法规
关键字：劳动合同法,社会保险法,裁员,员工 制划分5%的员工为不合格者，是否合法？专题三：劳动报酬、薪酬福利1.工资总额包括哪些工资明细？2.新进员工薪资管理问题及
体系设计、绩效管理暨薪酬福利 风险管控操作实务”
人气： 257
课程评分:
开课时间：2017-11-01 09:00 已结束
课程时长：30小时
课程价格：￥2980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：专家
课程分类：人力资源
关键字：薪酬体系,设计,绩效管理,薪酬管理 关于举办“企业复合型薪酬体系设计、绩效管理暨薪酬福利 风险管控操作实务”研讨班 研讨费用：研讨费每人2980元(含培训费…
新劳动合同法、社会保险法、工伤保险条例实操应对策…
人气： 474
课程评分:
开课时间：2017-10-30 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：质量三包讲师
课程分类：行政/法规
关键字：劳动合同法,社会保险法,裁员,员工 制划分5%的员工为不合格者，是否合法？专题三：劳动报酬、薪酬福利1.工资总额包括哪些工资明细？2.新进员工薪资管理问题及
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