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培训资料分类

上传时间:2012/11/26

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所属分类:人力资源 资料关键词:助理,人力资源管,认证,参考资料
简介:要提醒大家注意的是,所有劳动部认证的考核,职业道德的要求是必须的,也就是说每份论试卷都有职业道德的试题(25题),如果这部分不及格的话,后面的题目即使全对,都不算做成绩。这里先举…
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上传时间:2012/11/26

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所属分类:人力资源 资料关键词:透视,人力资源管,系统
简介:透视系统
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上传时间:2012/11/27

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所属分类:人力资源 资料关键词:公司,人力资源管,制度
简介:XX公司制度
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所属分类:人力资源 资料关键词:新华信,战略性,人力资源管
简介:1、企业发展和2、体系1.体系的四个方面工作描述体系绩效体系薪酬激励体系职业发展体系2.职务描述体系四个层次的意义公司组织结构图是明确层级关系的…
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上传时间:2012/11/27

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源管,周刊
简介:才成长是有规律的,的才能增长是有周期性的,通常一个在一个岗位上工作的时间以三至四年为宜。前三年是优点相加,后三年就是缺点相加。适时地调整那些优秀才的岗位和职位,对于他们不断…
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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:人力资源管理师,三级,试卷
简介:07年5月份师(三级)试卷及答案
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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:人力资源管理案例,方案,最新,人事,经典,面试,问答
简介:精品免费-案例方案料,共享智慧!
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所属分类:MBA/总裁班,MBA 资料关键词:MBA,实战,关键绩效,指标
简介:中外MBA顶级教材《学》3本
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上传时间:2012/10/04

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所属分类:市场营销,物流管理,销售管理 资料关键词:人力资源管,方法工具
简介:方法工具
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上传时间:2012/10/26

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所属分类:市场营销,物流管理,人力资源 资料关键词:人力资源管,导论
简介:导论
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上传时间:2012/11/20

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源管,基础
简介:初学者使用
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上传时间:2012/11/26

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所属分类:人力资源 资料关键词:做好,人力资源管,经典,秘决
简介:设计”,这就要求我们必须确定科学、合的目标,定好未来的“位”,当好自己命运的设计师,你的想、目标是什么,自己一定要心中有数,“谋定而后行”,这样才能最大限度地发挥自己的潜能
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上传时间:2012/11/26

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所属分类:人力资源 资料关键词:战略性,人力资源管
简介:奥瑞金战略性
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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源管,咨询,研究,人力资源,薪酬管理,模型分析
简介:咨询研究——薪酬模型分析
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上传时间:2012/11/27

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源管,咨询
简介:咨询
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所属分类:人力资源 资料关键词:我国,人力资源管,现状,未来,走向
简介:全国才工作会议的推动企业经营者选拔、继任与落马的闹剧高员薪酬的争论民工荒的困惑劳动法规的完善才危机与浮于事的矛盾......ppt16
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上传时间:2013/02/11

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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:是否,胜任,人力资源管理工
简介:你是否胜任工作?
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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:人力资源管理师,二级技能,考试,试卷,答案
简介:2003年7月师二级技能考试试卷(含答案)
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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:企业人力资源管理,二级考试,题型,答案
简介:企业师二级考试题型及答案
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上传时间:2013/02/22

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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:人力资源管理工具,大全
简介:工具大全
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