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所属分类:人力资源 资料关键词:招聘,人才,微软,招聘过程及经验
简介:成功的人才微软过程及经验为什麽讲这个题目?微软用的独到之处面试更看重必备的竞争条件(多于工作经验长短)非常严谨而规范的面试过程不存在例外包括内部人员流动筛选及面试的淘汰百…
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上传时间:2012/10/24

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所属分类:人力资源,销售管理,拓展/其它 资料关键词:招聘,人事测评,方法
简介:1、人事测量概论(基本概念、历史发展、测量类型、分析方法等)2、人事测量工具(三种基本测验、行为评估、情景测验、绩效测验)3、人事测量实务(组合原理、管理过程测量、职务岗位测量、人…
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源,招聘面试 资料关键词:能力模型,运用,招聘面试
简介:企业用人的第一步就是就是企业通过一切可行的方法、手段和程序对应者进行全方位的评估过程,其实质就是我们如何通过对应者的能力、技能和素质等进行最实际、最有效的评估,以依据…
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上传时间:2013/01/30

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所属分类:人力资源 资料关键词:招聘工作,流程
简介:工作流程.doc
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上传时间:2013/02/06

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所属分类:人力资源 资料关键词:招聘,大全
简介:大全,
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上传时间:2013/02/06

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所属分类:人力资源 资料关键词:校园招聘,六大,步骤
简介:校园六大步骤
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上传时间:2013/02/06

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所属分类:人力资源 资料关键词:招聘渠道,选择
简介:渠道的选择.doc
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上传时间:2013/03/29

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所属分类:人力资源 资料关键词:外企,招聘程序,怎样
简介:外企的程序是怎样的?外企的程序究竟如何呢?我们从下面几家外企的程序可见一斑:日本花王公司的程序:1.需要填补或额外增人手部门主管需先填写员工表格及提交人力资源…
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上传时间:2013/01/29

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所属分类:人力资源 资料关键词:招聘,录用,通知
简介:(录用)通知单
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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:网络,时代,人力资源管理,网络,招聘,技术
简介:网络时代的人力资源管理--网络技术
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上传时间:2013/08/17

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所属分类:人力资源,拓展/其它 资料关键词:招聘与面试,常用表格
简介:与面试常用表格(26个doc)免费下载数:18分……………………
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上传时间:2012/11/26

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源,规划,招聘,选择
简介:第一节人力资源规划与组织竞争优势第二节人力资源募与组织竞争优势第三节选择、配置与组织竞争优势第四节管理实践—经理及人力资源部门的作用
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上传时间:2013/01/30

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所属分类:人力资源 资料关键词:校园招聘,求职者,面试,报告,示例
简介:校园求职者面试报告示例
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上传时间:2013/01/30

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所属分类:人力资源 资料关键词:选择,招聘网站
简介:如何选择网站
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上传时间:2013/02/06

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所属分类:人力资源 资料关键词:招聘,分析
简介:分析
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上传时间:2013/02/06

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所属分类:人力资源,招聘面试 资料关键词:招聘面试,手册
简介:最完美的面试手册
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上传时间:2014/03/22

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所属分类:人力资源 资料关键词:会务,系统,招聘系统
简介:会务系统和系统
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上传时间:2012/11/21

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所属分类:领导力 资料关键词:微软,招聘过程及经验
简介:微软过程及经验(ppt46)
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上传时间:2013/02/07

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所属分类:人力资源 资料关键词:招聘程序,技巧
简介:程序及技巧
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上传时间:2014/04/10

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所属分类:人力资源 资料关键词:招聘求职,人才需求,趋势,中国大陆,雇佣,指数
简介:企业和个人确立职业发展方向的客观依据。反映中国大陆地区人才需求的权威指数,他在美国的兄弟就是大名鼎鼎的MEI,这是2012年5月份的数据。
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