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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源管理,人力资源建设
简介:本建设思路包括如下几部分:1、问题的提出;2、设立怎样的组织才能体现华冶钢铁集团有限公司核心竞争力;3、建设华冶钢铁集团有限公司大人力资源管理体系;4、华冶钢铁集团有限公司人力资源…
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所属分类:人力资源,企业文化 资料关键词:企业文化,人力资源管理,员工激励培训
简介:企业文化的形成在很大程度上要与企业的人力资源管理相结合,如此才能将抽象的企业文化的核心内容--价值观通过与具体的管理行为相结合,真正得到员工的认同,并由员工的行为传达到外界,形成立…
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上传时间:2007/09/28

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所属分类:人力资源 资料关键词:零售,职业生涯规划
简介:初步介绍职业生涯规划的概念几过程。
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上传时间:2007/10/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:HR,职场
简介:古人云:为治以知人为先。即是指治理国家以了解、识别人为最首要的事情。可以说非知人不能善其任,非善任不能谓之知。这很富有哲理的良言告诉世人,不了解人就能不很好地使用人。没有很好地使用…
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上传时间:2007/10/24

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源
简介:1战略框架2战略实施模型3波特价值链分析4战略管理过程5洛克希德法6组织变革的战略类型7决策树8基础统计技术9蒙特卡罗模拟技术10阿姆科公司事前测感技术...
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所属分类:人力资源 资料关键词:ERP咨询,技术培训
简介:什么是信息技术(ERP)?信息技术为企业创造的价值如何成功的实施ERP系统?如何实现信息技术在企业中的价值?电子商务讨论
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上传时间:2008/04/23

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所属分类:人力资源,职业素养 资料关键词:人力资源师,课件
简介:本课件主要是讲述培训与开发技能训练等方面内容。
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上传时间:2008/05/13

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所属分类:战略管理,人力资源 资料关键词:平衡计分卡
简介:本课件主要内容是:将策略转化为行动和业绩评估。
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上传时间:2008/05/14

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所属分类:战略管理,人力资源 资料关键词:操作手册,人力资源规划
简介:目录:一、人力资源现状分析二、员工队伍总体规划三、人力资源职能规划四、关键员工队伍规划五、人力资源管理提升规划
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上传时间:2008/05/19

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所属分类:财务管理,人力资源 资料关键词:绩效考评
简介:本课件是公司各部门的机械噢阿考核流程。
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上传时间:2008/06/17

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所属分类:人力资源 资料关键词:哲理
简介:对人力资源工作很好的启迪
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上传时间:2008/07/02

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所属分类:战略管理,人力资源,领导力 资料关键词:薪酬管理,薪酬管理培训
简介:员工的职能不同,其绩效的可评价性不同,奖励高绩效表现员工,如何设计基于绩效的薪资结构呢?员工个人的绩效表现与公司的整体效益联系起来。
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上传时间:2008/12/15

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所属分类:人力资源 资料关键词:奖惩制度,奖金,薪资
简介:(一)本公司为奖励员工出勤,减少请假,恪遵公司规章,特订定本办法。(二)出勤奖金按点计算,每点20元,每月计分30点(600元)凡本厂员工(包括契约工)在厂工作每出勤1天给予1点。…
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上传时间:2009/01/08

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所属分类:战略管理,人力资源,项目管理 资料关键词:组织管理,组织设计
简介:组织设计与组织管理组织设计与组织管理组织设计与组织管理组织设计与组织管理组织设计与组织管理组织设计与组织管理
下载次数:66人气:193评论:6

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上传时间:2009/01/23

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源管理
简介:传统日本人事制度特征,概括为以下六个特征:传统日本型人事制度和劳务管理特征的三个术语是“企业内工会”、“年功序列制”和“终身雇佣制”.
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上传时间:2009/03/27

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所属分类:人力资源 资料关键词:职业生涯规划
简介:职业生涯规划案例(DOC3页)
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上传时间:2009/03/27

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所属分类:人力资源 资料关键词:职业发展,职业生涯管理,职业生涯规划
简介:职业生涯管理与职业发展(PPT39页)
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所属分类:人力资源 资料关键词:员工职业化
简介:酒店新晋员工职业化训练教程(PPT36页)
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所属分类:人力资源 资料关键词:人员职业化,训练教程
简介:行政文秘人员职业化训练教程1(PPT204页)
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上传时间:2009/03/28

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所属分类:人力资源,招聘面试 资料关键词:人才招聘,招聘面试,招聘面试技巧
简介:人才招聘面试技术(PPT51页)
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