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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
讲师所在地：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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价格范围：
不限 1万以下 1-2万元 2-3万元 3-5万元 5万元以上   -  
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
课程配套：
全部
组织与人力资源咨询服务
人气： 1621
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：600小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,组织 组织与人力资源咨询服务 组织结构优化 ? 企业战略梳理 ? 业务活动分析、组织效能诊断 ? 组织优化及部门职责澄清职位体…
教练式领导力―情境领导
人气： 1267
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：辽宁 大连市
课程时长：13小时
课程价格：待定
课程分类：领导力,职业素养
关键字：教练式,领导力,情境领导 功的领导与有效的领导?领导的三项核心技能第二单元 诊断技术：员工的状态如何?衡量员工状态的两把尺子?工作能力与意愿的分析
如何打造情感投入的敬业员工
人气： 1177
课程评分:
授课讲师： 潘军
讲师所在地：待定 待定
课程时长：7小时
课程价格：待定
课程分类：领导力
关键字：敬业员工,情感投入 如何打造情感投入的敬业员工 课程提纲：一、什么样的员工才是情感投的敬业度员工1、麦当劳的员工算不算？2、丽嘉酒店的员工算…
如何打造情感投入的敬业员工
人气： 1059
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：7小时
课程价格：待定
课程分类：领导力
关键字：敬业员工,情感投入 如何打造情感投入的敬业员工 课程提纲：一、什么样的员工才是情感投的敬业度员工1、麦当劳的员工算不算2、丽嘉酒店的员工算不…
稳健致胜---员工流失率管理实战培训大纲
人气： 2577
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：待定 待定
课程时长：7小时
课程价格：待定
课程分类：质量管理,领导力
关键字：员工流失率 稳健致胜---员工流失率管理实战培训大纲 ◆ 课程纲要第一讲： 企业发展与员工关系深层次思考1 企业发展与经营管理…
企业心理教练――员工情绪管理的心理艺术
人气： 2744
课程评分:
授课讲师： 凛子
讲师所在地：广东 广州市
课程时长：18小时
课程价格：待定
课程分类：拓展/其它
关键字：企业心理,情绪管理,心理艺术 企业心理教练――员工情绪管理的心理艺术 一、 中国企业员工心理健康研究报告 二、 员工的个性特征与喜好技能员工的智力结…
非人力资源经理的人力资源管理
人气： 1345
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,领导力,职业素养
关键字：人力资源课程,非人国资源培训,部门协调培训 了解本部门每一个岗位所必需的任职资格，清晰地把握每一个团队成员的工作能力及其优缺点，包括工作心态是否稳定，才能够有效撑控
才博管理人员人力资源管理八大核心技能培训
人气： 1273
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 广州市
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：战略管理,人力资源
关键字：中高层人员管理,人力资源管理,内训,技能培训课程 才博管理人员人力资源管理八大核心技能培训 第一天创造高绩效的工作体系―案例研讨―员工离职与工作设计―工作要素与员工工作满…
酒店当前经济形势与服务经营海量营销对策
人气： 1591
课程评分:
授课讲师： 宋德标
讲师所在地：山东 济南市
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：战略管理
关键字：宋德标老师,酒店管理课纲 理人才缺乏的挑战 2、酒店运作中对人才培养的优势 3、管理人员培养途径和方式 4、确定“内部培养为主、外部招募为辅” 培
2014版-工业品品牌战略与市场推广
人气： 1865
课程评分:
授课讲师： 张长江
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：市场营销
关键字：工业品,品牌战略,市场推广,张长江,品牌管理,营销战略 【案例】工业品广告欣赏13、广告效果评估14、第三种武器：人员拜访15、人员拜访中的品牌传播策略：(1)参观考察策略(2
《应用才是真功夫》生产班组长质量管理能力提升
人气： 1557
课程评分:
授课讲师： 韩鹏飞
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：6小时
课程价格：待定
课程分类：生产管理
关键字：生产班组长,质量管理 现在质量依靠每个工位的质量控制……。如何让这些意识落实到基层员工？他们要掌握什么技巧来控制产品质量？用什么样的机制保证产
基于KPI的绩效管理体系(2天)
人气： 1352
课程评分:
授课讲师： 冯涛
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：绩效管理,绩效 基于KPI的绩效管理体系(2天) 一、设计企业三级关键绩效指标(KPI)体系1、战略分解及相关模型1)从战略到计划2)从…
快速记忆法
人气： 1774
课程评分:
授课讲师： 马干
讲师所在地：河南 郑州市
课程时长：1小时
课程价格：待定
课程分类：职业技能
关键字：速记 快速记忆法 1、记忆认识2、记忆密码3、记忆桩4、记忆编码5、对象选择6、记忆桩选择7、记忆法选择8、记忆编码注意事项 …
组织优化与岗位分析
人气： 1234
课程评分:
授课讲师： 樊祥斌
讲师所在地：黑龙江 哈尔滨市
课程时长：12小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：岗位分析,设计 组织优化与岗位分析 第一讲组织结构的重要性1．前言2．管理者们经常面对的困扰3．解决困扰的三种途径第二讲透视组织结构1．…
ISO14001：2015环境管理体系认证咨询(…
人气： 576
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 珠海市
课程时长：30小时
课程价格：待定
课程分类：拓展/其它
关键字：ISO14001：2015环境管理体系认证咨询 低违法处罚的风险和避免诉讼◆提升利益相关方对组织的信心◆提升员工士气◆赢得具有环境意识的客户，掌握更多的商机◆在组织签约
国有企业战略性人力资源管理
人气： 8
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 华东地区
课程时长：6小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：员工薪酬,员工考核 . 岗位价值评估主要方法及应用(三)合理控制编制1. 领导人员职数设置方法2. 管理人员职数设置方法3. 总部总编制设置
《心连心、面对面、手拉手》
人气： 2167
课程评分:
授课讲师： 章诚
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：2小时
课程价格：￥5000元
课程分类：生产管理,人力资源
关键字：凝聚力,员工,沟通,群众路线 棱两可２)使用矩阵型结构需要注意的四点事项３)在矩阵型结构中员工需要具备优秀的素质*顾及整个企业的视角*积极聆听*不要为
非人力资源经理的人力资源管理
人气： 1212
课程评分:
授课讲师： 陈琦
讲师所在地：江苏 无锡市
课程时长：6小时
课程价格：￥11500元
课程分类：人力资源
关键字：非人管理 经理日常人力资源管理工作一、创造良好的工作环境二、了解部门内员工信息三、经常教导员工四、公平合理的分工第四节 员工职业生
岗位分析设计评估
人气： 1180
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：江苏 苏州市
课程时长：6小时
课程价格：￥12000元
课程分类：人力资源
关键字：人资,岗位分析 么情况下需要工作分析？■岗位分析的基本原则■岗位分析的参与人员■借助于主管进行工作分析■借助于专业人员进行工作分析■常见
《酒店餐饮员工职业规划留人体系建设》
人气： 976
课程评分:
授课讲师： 林长青
讲师所在地：待定 不限
课程时长：12小时
课程价格：￥12000元
课程分类：人力资源
关键字：员工职业规划,员工,降低员工流失率,员工忠诚度培训 《酒店餐饮员工职业规划留人体系建设》 课程内容：★为什么员工会离开企业，深度分析海底捞文化模式。★为什么新员工流失率会比…
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