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不限 1万以下 1-2万元 2-3万元 3-5万元 5万元以上   -  
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
课程配套：
全部
2004胜任力模型建立与招聘面试评价技术
人气： 4699
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,招聘面试
关键字：胜任力模型,招聘面试,招聘面试技巧 中的“挤压”技术。 参加对象: 企业人力资源总监、人力资源部经理、人事招聘专员、(副)总经理及各业务部门经理。 时间
5S实施与应用技巧
人气： 2010
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：16小时
课程价格：待定
课程分类：生产管理
关键字：5s,5S实施,5s培训 ;标识定置管理杜绝发生源困难部位对策5S标准化工具如何实
年度培训规划与培训系统构建案例研修班
人气： 3638
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：培训规划,培训体系,培训系统构建 。 参加对象: 人力资源副总、人力资源管理人员、行政人员和部门经理等。 时间: 2005年1月21日 地点: 北京
财务报表分析与预算管理(1月20-21日 北京)
人气： 2974
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：财务管理,预算管理
关键字：报表分析,财务报表分析,预算管理 聘高级教授,全年培训学员反馈单科满意度第一名。北京商业管理干部学院财会系主任、教授。注册会计师、注册资产评估师、 注册税
职位评估与薪资设计(1月14-15日 北京)
人气： 3473
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：薪资设计,职位评估 重在帮助企业解决薪酬的对内公平性问题)Ÿ比较企业内部各个职位的相对重要性，得出职位等级序列Ÿ为进行薪
“总经理的成本分析”专题研修班
人气： 3523
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：财务管理
关键字：成本分析,总经理 国注册会计师、高级企业管理咨询顾问、ERP系统总设计师、林业部企业信息化高级专家、深圳大学会计学教授、国内独到的集团企业
《职位评估与薪资设计高级研讨》
人气： 2506
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：薪资设计,职位评估 (职位评估重在帮助企业解决薪酬的对内公平性问题) 比较企业内部各个职位的相对重要性，得出职位等级序列 为进行薪酬调查建立
如何打造高绩效团队
人气： 2729
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 广州市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：高绩效团队 如何打造高绩效团队 课程内容：第一单元： 团队概念什么是团队团队构成的5P要素团队为什么如此流行？团队活动：建立新团队团…
全面管理沙盘实战模拟培训
人气： 2561
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：项目管理
关键字：全面管理,沙盘模拟 拟培训 管理，究其根本就是运用资源来获得成果，是要使企业各个部门及全体员工密切协作，以实现其发展目标。说得更直接些，是一
工业工程IE管理务实---效率与成本的管理实战
人气： 3000
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：生产管理
关键字：IE,成本,工业工程 善的环境分析和切身体会...... 本课程多次在制造型企业内部讲授，取得良好的效果，获得一致的好评。接受过课程培训的有I
IT项目管理最佳历程高级研讨班
人气： 2347
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：项目管理
关键字：IT项目管理,项目管理 难点如何处理？全程剖析一个个项目管理案例，更可现场解答你全部困惑！ IT项目管理,项目管理
消费品生产企业重点零售客户管理与物流服务
人气： 3363
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：物流管理
关键字：客户管理,物流服务,物流管理学习 消费品生产企业重点零售客户管理与物流服务 第一部分 中国现代零售业与重点零售客户一、重点零售客户管理理念1、目前消费品企…
中国公众演说特训营―领导口才与管理沟通高级研修班
人气： 3336
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：项目管理
关键字：公众演说,领导口才 家在学中练，在练中学。 参加对象: 各企业董事长、总经理、部门经理；各党政军机关干部，管理人员等 时间: 2005年
招聘面试问题设计和提问技巧
人气： 41177
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：江苏 苏州市
课程时长：7小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源,招聘面试
关键字：提问技巧,招聘问题设计 间安排3.面试问题设计n面试时考核的内容n预期业绩的3个组成部分n有效与无效的提问n研究无效提问的假设n关键能力确认 －
直线经理人的四项修炼
人气： 2346
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：经理人,四项修炼 争日益激烈的今天，企业之间的竞争已逐步由老板之间的竞争转入到部门之间的竞争，部门与部门之间的竞争往往又演绎成岗位与岗位的
汽车销售流程及其应用
人气： 5437
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：市场营销,销售管理
关键字：汽车销售,销售流程,汽车销售培训,汽车销售礼仪 汽车销售流程及其应用 汽车销售业绩直接决定着企业的成败。面对激烈的市场竞争，销售人员东一榔头西一棒的不规范行为，导致销售…
目标管理与绩效管理
人气： 2656
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：山东 济南市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：项目管理,绩效管理
关键字：绩效管理,目标管理 目标管理与绩效管理 通过目标设定的练习，帮助学员掌握如何设定自己和下属的工作目标(或关键目标指标KPI)，以避免企业在考…
山鹰领导力训练课程
人气： 2789
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：浙江 杭州市
课程时长：16小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：领导力,训练课程,领导力课程 山鹰领导力训练课程 树立领导风格，认识自我，认识团队；提升团队管理能力，加强团队成员的沟通和理解。 领导力,训练课程,领…
“复杂新产品研发项目管理”高级研讨班
人气： 2662
课程评分:
授课讲师： 待定
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：0小时
课程价格：待定
课程分类：项目管理,研发项目管理
关键字：项目管理,新产品,研发项目管理 “复杂新产品研发项目管理”高级研讨班 激烈的市场竞争，日益缩短的产品生命周期，不断变化的客户期望，逐步升高的产品研发成本…
MTP管理才能发展训练
人气： 2294
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授课讲师： 待定
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：14小时
课程价格：待定
课程分类：人力资源
关键字：MTP,管理才能 一目标提供了强有力的后续保障措施。 ◇课程对象总经理、各职能部门经理、主管、有志于从事管理工作的人员◇讲师推荐 张博
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