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新《企业工资条例》与《社会保险法(草案)》的解读…

人气： 734

课程评分:

开课时间：2009-06-12 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2200元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：新企业工资条例,社会保险奖、年终奖的设计与支付条件限制；17、劳务派遣和非全日制用工人员的工资、休假、工时及加班工资的管理；18、企业工资管理的

全球化背景下的企业文化建设新思路

人气： 2592

课程评分:

开课时间：2009-06-12 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥1280元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：战略管理,领导力,企业文化

关键字：企业文化,建设,新思路,企业文化培训,企业文化建设全球化背景下的企业文化建设新思路课程内容：一、全球化的本质及其结构是什么？二、全球化的最大得利者和全球化背后的风险防范…

做最好的中层--中层经理如何做好基础管理高级研修…

人气： 951

课程评分:

开课时间：2009-06-12 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥1300元

开课地点：河南郑州市

授课讲师：待定

课程分类：领导力

关键字：中层管理,能力提升培训背景最近,美国著名的麦肯锡公司出了一本书叫做《改革领导人》，作者在深入调研百家世界知名成功企业后指出：企业能够保持

任职资格管理与员工加速成长

人气： 909

课程评分:

开课时间：2009-06-12 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3600元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：豆世红

课程分类：人力资源

关键字：认证方法,认证体系任职资格管理与员工加速成长课程大纲一、人力资源管理的战略层次――任职资格管理人力资源管理的战略层次――任职资格管理国家…

劳动用工最新法规解读及劳动争议举证技巧操作实务

人气： 2318

课程评分:

开课时间：2009-06-11 13:30 已结束

课程时长：4小时

课程价格：￥200元

开课地点：上海上海市

授课讲师：伊瑜律师

课程分类：人力资源,领导力,职业素养

关键字：劳动法,人力资源,证据,仲裁,劳动法规工最新法规解读及劳动争议举证技巧操作实务 1、解析最新法规用人单位如何避免劳动争议诉讼？失业保险金待遇如何调整？因工死亡

关于举办《社会保险法》草案解读与应用

人气： 1984

课程评分:

开课时间：2009-06-11 08:00 已结束

课程时长：120小时

课程价格：￥1600元

开课地点：山东青岛市

授课讲师：待定

课程分类：战略管理,人力资源,项目管理

关键字：草案,应用,趋势,规定用各有关企事业单位：2009年，《社会保险法》草案已经全国人大常委会审议通过、并向社会公布，《社会保险法》即将颁布实施

《培训课程的设计与开发》

人气： 1566

课程评分:

开课时间：2009-06-09 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3280元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：培训课程,设计与开发 9日 - 10日课程费用： 3280元培训对象：人力资源部人员、培训师以及有需要设计和开发课程人员课程背景

《“新法”下员工手册、薪酬与考核制度设计高级研讨…

人气： 895

课程评分:

开课时间：2009-06-08 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥1300元

开课地点：辽宁大连市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：下员工手册,薪酬与考核制度设计高级研讨班一、培训背景“制度是管理之本”，“制度是人性弱点的治疗器”，“制度是人力资源管理效能的风向标”，在人

企业裁员风险规避及HR规章制度、员工手册撰写技巧

人气： 1140

课程评分:

开课时间：2009-06-06 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2000元

开课地点：广东东莞市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：劳动合同法间：2009年4月25-26日深圳收费标准：￥2000 /人(含授课费、资料费、会务费、两天中餐及课间茶点)资格证书费

“新法”下员工手册、薪酬与考核制度设计高级研讨班

人气： 904

课程评分:

开课时间：2009-06-04 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥1300元

开课地点：湖北武汉市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：考核制度,薪酬,员工手册讨班各有关单位、各有关企业： “制度是管理之本”，“制度是人性弱点的治疗器”，“制度是人力资源管理效能的风向标”，在人

以KPI为基石的绩效管理与新法下员工奖惩、风险管…

人气： 1483

课程评分:

开课时间：2009-06-03 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥1300元

开课地点：吉林长春市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,绩效管理

关键字：KPI绩效考核,员工管理,劳动法,员工绩效管理管理专职讲师，英国著名学府WALE大学MBA导师,《世界经理人文摘》在华特邀讲师，曾给上百家企业做过内训。三、培训对象1

“新法”下员工手册、薪酬与考核制度设计高级研讨班

人气： 953

课程评分:

开课时间：2009-06-02 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥1300元

开课地点：山西太原市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：考核制度,薪酬,员工手册讨班各有关单位、各有关企业： “制度是管理之本”，“制度是人性弱点的治疗器”，“制度是人力资源管理效能的风向标”，在人

“新法”下员工手册、薪酬与考核制度设计高级研讨班

人气： 1226

课程评分:

开课时间：2009-06-02 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥1300元

开课地点：辽宁大连市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：考核制度,薪酬,员工手册一部分：员工手册、规章制度的制定技巧与应用实务1.规章制度在人力资源管理中的战略地位；2.员工手册的基本架构与体系构成；

企业培训师

人气： 911

课程评分:

开课时间：2009-06-01 09:00 已结束

课程时长：100小时

课程价格：￥1600元

开课地点：福建厦门市

授课讲师：待定

课程分类：战略管理

关键字：企业培训师发培训课程、开发培训教材、制定培训总体计划等；培训组织管理与人员素质测评：岗位职务描述、培训组织与管理、培训评价、现代培

企业绩效考核、薪酬设计与新法下员工奖惩、风险管理…

人气： 1222

课程评分:

开课时间：2009-06-01 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥1600元

开课地点：青海西宁市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：绩效考核,薪酬设计企业绩效考核、薪酬设计与新法下员工奖惩、风险管理培训班一、研修内容绩效考核,薪酬设计

热点课程：求职解决方案---你不会失业

人气： 1446

课程评分:

开课时间：2009-05-31 09:00 已结束

课程时长：9小时

课程价格：￥350元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,职业素养

关键字：就业,求职,大学生,咨询,培训你自己的选择■ 为自己的职业定位■ 好的选择让你受益匪浅■ 人生就是选择【个性化分析与评估】■ 性格与职业■ 特长

培训师综合提升班(精华版)

人气： 937

课程评分:

开课时间：2009-05-30 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2500元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：职业素养

关键字：TTT 骨图;找通挖坑法;双线类比法课程大纲一、大脑学习的奥秘1、成人的左脑与右脑2、在学习过程中左脑与右脑的分工3、心智风格理

培训师综合提升班(精华版)

人气： 1385

课程评分:

开课时间：2009-05-30 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2500元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：培训师,讲师培训师综合提升班(精华版) 一、大脑学习的奥秘1、成人的左脑与右脑2、在学习过程中左脑与右脑的分工3、心智风格理论-什么…

企业培训体系构建与培训管理实务2009年05月2…

人气： 1460

课程评分:

开课时间：2009-05-25 09:00 已结束

课程时长：20小时

课程价格：￥3900元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：培训管理,培训体系,企业培训,企业管理培训； ▲ 如何将培训与企业战略紧密结合起来。 ★ 公司的人力资源战略对企业培训的不同要求； ▲ 人力资源管理作为

企业培训体系构建与培训管理实务2009年05月2…

人气： 940

课程评分:

开课时间：2009-05-25 09:00 已结束

课程时长：20小时

课程价格：￥3900元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：培训管理,培训体系,企业培训,企业管理培训； ▲ 如何将培训与企业战略紧密结合起来。 ★ 公司的人力资源战略对企业培训的不同要求； ▲ 人力资源管理作为

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