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新劳动合同法下常见劳动争议案件审判结果分析

人气： 1160

课程评分:

开课时间：2007-12-29 09:00 已结束

课程时长：7小时

课程价格：￥980元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：期限与无固定期限合同订立条件的变化 2、劳动合同的效力、用人单位及劳动者解除劳动合同的新条件 3、用人单位出资培训、

新劳动合同法解读及应对策略

人气： 764

课程评分:

开课时间：2007-12-14 09:00 已结束

课程时长：7小时

课程价格：￥980元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：期限与无固定期限合同订立条件的变化 2、劳动合同的效力、用人单位及劳动者解除劳动合同的新条件 3、用人单位出资培训、

新劳动合同法解读及应对策略

人气： 811

课程评分:

开课时间：2007-12-21 09:00 已结束

课程时长：7小时

课程价格：￥980元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：期限与无固定期限合同订立条件的变化 2、劳动合同的效力、用人单位及劳动者解除劳动合同的新条件 3、用人单位出资培训、

新劳动合同法解读及应对策略

人气： 922

课程评分:

开课时间：2007-12-28 09:00 已结束

课程时长：7小时

课程价格：￥980元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：期限与无固定期限合同订立条件的变化 2、劳动合同的效力、用人单位及劳动者解除劳动合同的新条件 3、用人单位出资培训、

项目绩效考核与管理实务

人气： 951

课程评分:

开课时间：2007-12-17 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2680元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：项目管理

关键字： 1.7 项目绩效管理体系架构 1.8 项目绩效管理与人力资源绩效管理传统绩效、现代绩效与项目绩效考核的

大型活动的项目管理

人气： 924

课程评分:

开课时间：2008-01-25 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2500元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：项目管理

关键字：大型活动的项目管理课程大纲一、活动项目管理的流程 1、项目筹划――项目策划书 2、项目实施 ◇ 经费…

国家劳动部高级人力资源师

人气： 2950

课程评分:

开课时间：2008-12-20 09:00 已结束

课程时长：49小时

课程价格：￥5800元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：国家劳动部高级人力资源师按照《国家职业资格培训教程》和《高级人力资源管理师培训讲义》的内容，结合现代人力资源管理最新理…

企业劳动合同签订、变更、解除、补充协议运用方法与…

人气： 3598

课程评分:

开课时间：2008-01-16 09:00 已结束

课程时长：16小时

课程价格：￥980元

开课地点：河南郑州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：起实施。《劳动争议仲裁调解法》与《社会保险法》将在本年度提交人大审议，《企业工资条例》与《工伤保险条例》也在制定和修改过

大型活动的项目管理

人气： 1044

课程评分:

开课时间：2008-01-25 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2500元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：项目管理

关键字：比”，“中国文化简介”等课程。在此期间她获得了DAMLIN成人教育学院签发的国际培训师证书并为多家国际知名公司提供培训和

新《劳动合同法》及其实施细则

人气： 3115

课程评分:

开课时间：2008-01-12 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2000元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：战略管理,人力资源

关键字：草、四次审议，新《劳动合同法》已于2007年6月29日经全国人大常委会审议通过，并将于2008年1月1日正式实施，同时，

新《劳动合同法》从解读到企业应对与运用技巧及典型…

人气： 1027

课程评分:

开课时间：2008-01-26 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2000元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：战略管理

关键字：试用期限与无固定期限合同订立条件的变化2、劳动合同的效力、用人单位及劳动者解除劳动合同的新条件3、用人单位出资培训、竞业

2008年《<劳动合同法&…

人气： 1826

课程评分:

开课时间：2008-06-12 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥1300元

开课地点：浙江杭州市

授课讲师：待定

课程分类：战略管理,人力资源,领导力

关键字：则对《劳动合同法》中的很多条款作了明确化的规定，该细则将是用人单位贯彻学习《劳动合同法》的主要依据和帮手, 它对企业人力

2008年《<劳动合同法&…

人气： 1898

课程评分:

开课时间：2008-06-24 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2680元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：细则》对商业秘密保护和竞业限制的新规定；6.《实施细则》对用人单位变更名称、法定代表人、投资人和合并、分立的新规定；7.

2008年《<劳动合同法&…

人气： 1744

课程评分:

开课时间：2008-04-08 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥980元

开课地点：山西太原市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：则对《劳动合同法》中的很多条款作了明确化的规定，该细则将是用人单位贯彻学习《劳动合同法》的主要依据和帮手, 它对企业人力

劳动合同法

人气： 1468

课程评分:

开课时间：2008-01-20 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥580元

开课地点：待定待定

授课讲师：待定

课程分类：拓展/其它

关键字：劳动合同法一、《劳动合同法》与人力资源管理的关系；二、劳动合同法对招聘管理的影响与对策略，包括：1、反歧视原则2、如实…

新《劳动争议调解仲裁法》与新《劳动合同法》实施细…

人气： 1730

课程评分:

开课时间：2008-03-07 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥1800元

开课地点：广东广州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：享6个经典真实案例一、新《劳动争议调解仲裁法》一般规定1.用人单位败诉原因透析。2.劳动关系、劳务关系、雇佣关系的区别？

新劳动合同法下的规章制度、员工手册撰写与劳动合同…

人气： 932

课程评分:

开课时间：2008-03-28 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥1800元

开课地点：广东广州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：新劳动合同法下的规章制度、员工手册撰写与劳动合同订立及变更技巧及典型案例剖析课程大纲 curriculum intr…

新《劳动合同法》从解读到企业应对与运用技巧及典型…

人气： 1306

课程评分:

开课时间：2008-01-26 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2000元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：试用期限与无固定期限合同订立条件的变化2、劳动合同的效力、用人单位及劳动者解除劳动合同的新条件3、用人单位出资培训、竞业

新《劳动合同法》解读及企业应对策略

人气： 1033

课程评分:

开课时间：2008-04-18 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥1800元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：易创顾问有限公司学员对象:各企业董事长、总经理、副总经理、人力资源部经理/总监、人事主管、薪酬专员、绩效主管、培训经理

新《劳动合同法》从解读到企业应对与运用技巧及典型…

人气： 1586

课程评分:

开课时间：2008-02-23 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥1800元

开课地点：广东广州市

授课讲师：待定

课程分类：战略管理

关键字：试用期限与无固定期限合同订立条件的变化2、劳动合同的效力、用人单位及劳动者解除劳动合同的新条件3、用人单位出资培训、竞业

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