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动合同法新规定、新变化及企业应对策略》研讨会

人气： 2088

课程评分:

开课时间：2007-06-22 09:00 已结束

课程时长：8小时

课程价格：￥900元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：《劳动合同法新规定、新变化及企业应对策略》研讨会时间：6月22日上海时间：6月30日深圳第一部分：新《劳动…

动合同法新规定、新变化及企业应对策略》研讨会

人气： 1035

课程评分:

开课时间：2007-06-22 09:00 已结束

课程时长：8小时

课程价格：￥900元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：《劳动合同法新规定、新变化及企业应对策略》研讨会课程内容第一部分：新《劳动合同法》的重大修改第二部份：新《劳动合同法》…

人力资源管理师

人气： 1188

课程评分:

开课时间：2008-10-18 09:00 已结束

课程时长：168小时

课程价格：￥900元

开课地点：广西柳州市

授课讲师：待定

课程分类：战略管理,人力资源,拓展/其它

关键字：人力资源管理师课程内容：基础知识、人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理。报名手续…

零基础会计考证班

人气： 506

课程评分:

开课时间：2013-08-28 09:00 已结束

课程时长：3小时

课程价格：￥900元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：职业技能

关键字：电脑办公培训的人员;4、对目前工作不满意,想改行者可以选择会计学习;5、企业管理者需要了解财会知识的人员;6、目前闲暇时间比较多,想

2010年人力资源管理师认证培训正始报名中

人气： 1720

课程评分:

开课时间：2010-07-01 09:00 已结束

课程时长：30小时

课程价格：￥920元

开课地点：福建福州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：人力资源,人力资源管理师 R技能实务训练【通过培训认证，您可以――】¨ 取得企业人力资源管理领域的专业身份；¨ 掌握实用、系统

助理人力资源管理师

人气： 1217

课程评分:

开课时间：2009-03-01 00:00 已结束

课程时长：56小时

课程价格：￥960元

开课地点：河南郑州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：人力资源管理师利管理劳动关系管理劳动法劳动经济学现代企业管理管理心理与组织行为人力资源开发与管理职业道德多期班

企业人力资源战略规划与季度绩效考核总结、培训量化…

人气： 4276

课程评分:

开课时间：2007-03-26 08:00 已结束

课程时长：16小时

课程价格：￥980元

开课地点：重庆重庆市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：企业人力资源战略规划与季度绩效考核总结、培训量化管理高级研修班 (一)人力资源开发理念 1、企业战略是方向2、观念创新是…

服务企业打造敬业员工八步法

人气： 1578

课程评分:

开课时间：2007-06-20 09:00 已结束

课程时长：7小时

课程价格：￥980元

开课地点：广东广州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：服务企业打造敬业员工八步法【关注焦点】员工流失率极高，年流失率达100%、甚至400%导致结果：用人成本高、服务质量不…

新法下的劳动合同制作技巧及风险防范

人气： 1688

课程评分:

开课时间：2008-01-12 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥980元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：新法下的劳动合同制作技巧及风险防范【课程大纲】一、合同订立模块1、劳动合同订立的期限规定与风险分析；2、劳动者恶意拖延…

企业劳动合同签订、变更、解除、补充协议运用方法与…

人气： 1474

课程评分:

开课时间：2007-12-06 09:00 已结束

课程时长：32小时

课程价格：￥980元

开课地点：河北秦皇岛市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：企业劳动合同签订、变更、解除、补充协议运用方法与《劳动合同法》实施前调薪、调级、调岗技巧及风险规避高级研修班一、培训背…

企业劳动合同签订、变更、解除、补充协议运用方法与…

人气： 1008

课程评分:

开课时间：2007-12-14 09:00 已结束

课程时长：32小时

课程价格：￥980元

开课地点：陕西西安市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：企业劳动合同签订、变更、解除、补充协议运用方法与《劳动合同法》实施前调薪、调级、调岗技巧及风险规避高级研修班一、培训背…

企业劳动合同签订、变更、解除、补充协议运用方法与…

人气： 965

课程评分:

开课时间：2007-12-20 09:00 已结束

课程时长：32小时

课程价格：￥980元

开课地点：河南郑州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：企业劳动合同签订、变更、解除、补充协议运用方法与《劳动合同法》实施前调薪、调级、调岗技巧及风险规避高级研修班一、培训背…

企业劳动合同签订、变更、解除、补充协议运用方法与…

人气： 781

课程评分:

开课时间：2007-12-10 09:00 已结束

课程时长：32小时

课程价格：￥980元

开课地点：湖南长沙市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：企业劳动合同签订、变更、解除、补充协议运用方法与《劳动合同法》实施前调薪、调级、调岗技巧及风险规避高级研修班一、培训背…

企业劳动合同签订、变更、解除、补充协议运用方法与…

人气： 1831

课程评分:

开课时间：2007-12-15 09:00 已结束

课程时长：32小时

课程价格：￥980元

开课地点：广西南宁市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：企业劳动合同签订、变更、解除、补充协议运用方法与《劳动合同法》实施前调薪、调级、调岗技巧及风险规避高级研修班一、培训背…

2008年《<劳动合同法&…

人气： 1746

课程评分:

开课时间：2008-04-08 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥980元

开课地点：山西太原市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：则将是用人单位贯彻学习《劳动合同法》的主要依据和帮手, 它对企业人力资源工作具有重大而深远的影响。同时，《劳动争议仲裁调

企业劳动合同签订、变更、解除、补充协议运用方法与

人气： 1556

课程评分:

开课时间：2008-06-09 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥980元

开课地点：江苏南京市

授课讲师：待定

课程分类：战略管理,人力资源

关键字：企业劳动合同签订、变更、解除、补充协议运用方法与一、培训背景《劳动合同法》与《就业促进法》分别于2007年6…

《劳动争议调解仲裁法》解读与劳动争议处理实务高级…

人气： 1106

课程评分:

开课时间：2008-04-15 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥980元

开课地点：辽宁沈阳市

授课讲师：待定

课程分类：战略管理,人力资源

关键字：该法案的出台，对劳动争议解决的模式和标准将会有重大的调整，对企业人力资源现有管理方式及劳动争议仲裁的调解和处理将带来深远

职位说明书撰写、绩效管理与薪酬设计

人气： 1464

课程评分:

开课时间：2008-06-12 11:29 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥980元

开课地点：云南昆明市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,绩效管理

关键字：说明书撰写、绩效管理与薪酬设计一、培训背景撰写职位说明书是企业人力资源部门需要从事的一项最基础性的工作，是人员选拔、人

最新《劳动合同法实施条例》运用实务技巧与规章制度…

人气： 899

课程评分:

开课时间：2008-11-18 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥980元

开课地点：吉林长春市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：规定，将是用人单位贯彻学习《劳动合同法》的主要依据和帮手，对企业人力资源工作具有举足轻重的指导作用和意义。●如何掌握新法

1月10日“金融风暴”的应对之员工心理干预二期

人气： 1436

课程评分:

开课时间：2009-01-10 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥980元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,领导力,拓展/其它

关键字：暴”的应对之员工心理干预二期 1、如何正确看待“金融危机”给企业和员工心理带来的负面影响2、企业和员工面临“危机”的压力

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