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培训资料分类

上传时间:2010/07/28

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所属分类:人力资源 资料关键词:评价
简介:岗位评价表,比较真实,客观,公平,公正去评价一个新进公司的评价。比较真实,客观,公平,公正去评价一个新进公司的评价。
下载次数:9人气:141评论:6

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上传时间:2011/03/13

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所属分类:人力资源 资料关键词:如何成为优势员工
简介:分析问题的能力、创新能力、团队合作精神、职业规范、职业操守、敬业精神、作态度、服务意识等等
下载次数:21人气:141评论:16

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上传时间:2011/03/18

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所属分类:人力资源 资料关键词:员工管理
简介:管理试题测试,有利于企业新培训关于考核的试题测试,可以帮助培训效果提升。
下载次数:11人气:141评论:9

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上传时间:2012/10/23

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所属分类:生产管理,人力资源 资料关键词:可口可乐,公司员工,培训资料
简介:可口可乐公司培训资料
下载次数:0人气:141评论:0

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所属分类:人力资源 资料关键词:激发员工,工作热情,经济,手段
简介:激励是企业管理中的核心和永恒课题。对此国内外众多专家已有许多论述,相关著作也是浩如烟海。但这些论述归纳起来不外乎两个方面:合理的薪酬制度和科学、系统的管理制度......wor…
下载次数:4人气:141评论:1

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上传时间:2012/12/20

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所属分类:生产管理,人力资源 资料关键词:新员工,反馈
简介:新到岗满月反馈表
下载次数:0人气:141评论:1

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上传时间:2013/01/30

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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:员工招聘,管理规定
简介:招聘管理规定
下载次数:0人气:141评论:0

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上传时间:2013/02/18

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所属分类:人力资源 资料关键词:员工培训,销售,技巧
简介:培训之销售技巧
下载次数:1人气:141评论:0

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所属分类:人力资源 资料关键词:员工培训报告表,员工培训,职业,餐饮
简介:培训报告表
下载次数:2人气:141评论:1

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所属分类:项目管理,领导力 资料关键词:国际,酒店员工培训手册,态度,知识
简介:xxx国际大酒店培训手册(态度.知识篇)-98页
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上传时间:2013/05/04

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所属分类:人力资源 资料关键词:员工,费用报销,流程,办法
简介:发挥会计核算及监督职能提高管理效益特制定本办法请各位同仁配合执行;本办法适用于合富集团全体;本办法经总经理批准后立即实行原来与之相关的其他办法随之失效一、通则1.任何一种类型之
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上传时间:2013/09/11

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所属分类:生产管理 资料关键词:安全培训
简介:新入职安全三级教育课件,对安全培训很有帮助,希望能帮到刚刚接手安全生产培训作的朋友们啊
下载次数:2人气:141评论:0

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上传时间:2019/08/06

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所属分类:领导力 资料关键词:新员工入职
简介:新须知,这项培训可以让公司了解到公司的一些基本规则,不去触碰,更好的要求自己,严格的要求自己,成为更好的自己,帮助新更快的融入公司。
下载次数:1人气:141评论:0

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上传时间:2009/03/27

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所属分类:人力资源 资料关键词:员工手册,员工手册范本
简介:手册范本(医药类)(DOC8页)
下载次数:18人气:142评论:4

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上传时间:2009/03/27

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所属分类:人力资源 资料关键词:员工手册
简介:XX服饰公司手册(DOC23页)
下载次数:16人气:142评论:5

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所属分类:人力资源 资料关键词:老板,员工,职场安全
简介:聪明遇上糟糕老板职场安全手册(DOC55页)
下载次数:24人气:142评论:6

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理,员工,员工绩效管理
简介:宏智科技绩效管理制度(DOC13页)
下载次数:15人气:142评论:4

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所属分类:人力资源 资料关键词:酒店,员工培训
简介:XXX国际大酒店培训手册(DOC120页)
下载次数:43人气:142评论:5

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上传时间:2009/03/28

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所属分类:战略管理 资料关键词:好员工,员工管理
简介:唱反调的是好(电子书)
下载次数:20人气:142评论:4

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上传时间:2010/06/08

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所属分类:人力资源 资料关键词:员工,忠诚,能力
简介:赢得他人的认可与重视,请在每一个周一的清晨告诉自己:我可以做到!我是最棒的!成为一名优秀的是成功的前提条件,当你读到这本书时会发现;其实成为赏识的人就是要从身边的一些小事做起,
下载次数:10人气:142评论:8

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