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人力资源预测应注意的问题... 人力资源预测应注意的问题与方法

上传时间：2013/02/22

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所属分类：人力资源 资料关键词：人力资源,预测,注意,问题,方法
简介：人力资源预测应注意的问题与方法
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录用外国员工应注意的问题... 录用外国员工应注意的问题(DOC 3页)

上传时间：2013/03/29

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所属分类：人力资源 资料关键词：录用,外国,员工,注意,问题
简介：一、关于聘用外国员工程序的问题关于聘用外国人需要注意以下几个方面：1、关于外国人的界定：根据《外国人在中国就业管理规定》第二条规定外国人是指按照《中华人民共和国国籍法》规定不具有中…
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慧聪业务注意事项（PPT... 慧聪业务注意事项(PPT 12页)

上传时间：2013/04/01

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所属分类：市场营销 资料关键词：业务,注意事项
简介：业务开展工作中的几点注意事项作为业务员应具备的知识与素质去客户前的准备工作业务工作中的四勤：脑勤、腿勤、嘴勤、手勤与客户谈业务过程中该如何把握尺度？业务员应具备的知识对本公司、本刊…
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宴请外国友人要注意五点（... 宴请外国友人要注意五点(DOC 1页)

上传时间：2013/04/27

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所属分类：职业素养 资料关键词：宴请,外国,友人,注意
简介：宴请外国友人要注意五点在涉外交往中宴请外国友人的时候或者是请客人吃饭的时候要注意什么问题：第一：费用的问题涉外交往要强调节俭要强调务实要强调宴请的少而精反对铺张浪费没有必要每件必吃…
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外事交际中需注意的宗教禁... 外事交际中需注意的宗教禁忌(DOC 2页)

上传时间：2013/04/27

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所属分类：职业素养 资料关键词：外事,交际,注意,宗教,禁忌
简介：外事交际中需注意的宗教禁忌！在外事交际交往过程中我们往往会同不同国家、不同宗教信仰的人打交道在这样的交往交际过程中尊重对方的宗教信仰是交际的前提下面就介绍一些常见的宗教的信仰与禁忌…
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绩效考核中应注意的几个问... 绩效考核中应注意的几个问题(DOC模板格式)

上传时间：2013/05/08

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所属分类：人力资源 资料关键词：绩效考核,注意,几个,问题,模板
简介：绩效考核中应注意的几个问题考评者对被考评对象的考评结果与实际情况有较大的出入称为“考评偏差”考评偏差的出现是考评过程中出现的常见现象产生这种现象的原因很多如：考评项目与标准选择不当…
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实验室的化学安全与注意事... 实验室的化学安全与注意事项(PDF 45页)

上传时间：2013/06/12

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所属分类：质量管理 资料关键词：实验室,化学,注意事项
简介：实验室的化学安全与注意事项一、危险化学物质的分类二、“四防”措施三、高氯酸与高氯酸盐四、高压易燃气体与钢瓶五、“三废”处理六、中毒与急救一、危险化学物质的分类1.1着火性物质1.2…
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收楼注意事项 收楼注意事项

上传时间：2013/06/16

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所属分类：拓展/其它 资料关键词：注意事项
简介：最关键的环节之一但是缺乏经验往往使不少初次购房的人忽视掉不少关键的细节这里为大家举出收楼要注意的２０个细节您可以看看您是否注意到了１．每间居室的门在开启关闭的时候是否顺畅？有些粗糙
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每一工程开工前应准备及注... 每一工程开工前应准备及注意事项

上传时间：2013/08/02

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所属分类：战略管理 资料关键词：工程,开工,准备,注意事项
简介：提供企业管理常用制度范本《每一工程开工前应准备及注意事项》免费下载Word模板DOC格式下载后请用OfficeWord打开即可学习参考：每一工程开工前应准备及注意事项第六条工程人员…
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各项工程施工时应注意事项 各项工程施工时应注意事项

上传时间：2013/08/02

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所属分类：战略管理 资料关键词：工程施工,注意事项
简介：提供企业管理常用制度范本《各项工程施工时应注意事项》免费下载Word模板DOC格式下载后请用OfficeWord打开即可学习参考：各项工程施工时应注意事项□粗木工程第十条粗木工程订…
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工员考勤工作注意事项（范... 工员考勤工作注意事项(范本)

上传时间：2013/08/02

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所属分类：战略管理 资料关键词：考勤,工作,注意事项,范本
简介：提供企业管理常用制度范本《工员考勤工作注意事项》免费下载Word模板DOC格式下载后请用OfficeWord打开即可学习参考：工员考勤工作注意事项第一条为加强工员考勤工作切实有所遵…
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梭织服装生产流程-梭织服... 织服装生产流程-梭织服装生产过程中应注意问题(DOC 6页)

上传时间：2013/08/11

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所属分类：生产管理,质量管理 资料关键词：服装生产,流程,服装生产,过程中
简介：QC、供应商产前预备会1、供应商生产技术能力评估：(1)质量控制能力：是否有制度化的质量管理系统和内容是否有独立行使职权的质量控制人员？工厂是否有质量总监对产品质量独立行使职权(2…
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人力资源工作者和薪酬专家... 人力资源工作者和薪酬专家应该注意哪些问题

上传时间：2013/09/04

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所属分类：人力资源 资料关键词：调查
简介：有些调查公司的所得结果则值得怀疑在购买和使用这些薪酬调查结果时人力资源工作者和薪酬专家应该注意哪些问题才能做出正确的决策呢？一问：对职位的描述是否清楚？在进行薪酬调查
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租赁国外船舶注意细节 租赁国外船舶注意细节

上传时间：2013/09/06

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所属分类：市场营销 资料关键词：中外,合同,租约,范本
简介：《中外定期租船合同(期租约)范本》表格为Word模板DOC格式以下仅为文本内容预览完整内容请免费下载：中外定期租船合同(期租约)全文租约代号现有规范如附表(略)所描述的摩托／蒸汽船…
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TS16949/QS-9... 16949/QS-9000建立、执行注意事项

上传时间：2013/09/15

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所属分类：质量管理,领导力 资料关键词：TS16949,QS-9000,建立,执行,注意事项
简介：1.建立QS-9000QSR质量体系要求的注意事项：1.1界定商品、层次、计划和体系范围1.2积极全面培训1.3修改现有质量体系文件1.4加强满足客户要求并取得证据2.0执行QS-…
下载次数：0人气：82评论：0

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企业采用过程模式需注意相... 企业采用过程模式需注意相关的联系和相互作用

上传时间：2013/09/16

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所属分类：人力资源,质量管理 资料关键词：ISO9000族,标准培训,教材
简介：理的理念区分体系要求和产品要求使标准更具通用性强调管理者特别是最高管理者的作用采用过程模式注意过程间的联系和相互作用文件化要求适度突出有效性要求不重形式而重结果强调了持续改进术语准
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企业招工过程中应注意的事... 企业招工过程中应注意的事项

上传时间：2013/09/17

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所属分类：质量管理,领导力 资料关键词：SA8000,社会责任管理体系,内审,检查表
简介：1、公司是否有明确的招工程序并采取有效的措施鉴别工人年龄和年龄文件：2、公司是否保存所以工人的人事档案包括年龄文件副本和入职日期：3、公司是否建立未成年工名册及工作岗位是否办理未成…
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绩效考核中应注意的几个问... 绩效考核中应注意的几个问题(DOC 1页)

上传时间：2013/09/20

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所属分类：人力资源 资料关键词：绩效考核,注意,几个,问题
简介：绩效考核中应注意的几个问题考评者对被考评对象的考评结果与实际情况有较大的出入称为“考评偏差”考评偏差的出现是考评过程中出现的常见现象产生这种现象的原因很多如：考评项目与标准选择不当…
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绩效面谈的案例来说明绩效... 谈的案例来说明绩效面谈中存在的问题及注意事项

上传时间：2013/09/22

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所属分类：人力资源 资料关键词：绩效,面谈,怎么
简介：并加以阐述本文主要想利用绩效管理中的一个环节——绩效面谈的案例来说明绩效面谈中存在的问题及注意事项案例
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延迟焦化工艺应注意什么 延迟焦化工艺应注意什么

上传时间：2013/10/16

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所属分类：拓展/其它 资料关键词：延迟,焦化,工艺,注意
简介：延迟焦化工艺是焦炭化过程(简称焦化)主要的工业化形式,是重油加工的重要手段[1],由于延迟焦化工艺技术简单,投资及操作费用低和经济效益好等特点,世界上85%以上的焦化处理装置都采用…
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