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员工入职及薪资管理制度

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资料简介:

为规范公司员工入职及薪酬管理,确定员工工资及发放,调整办法等有关事项,根据公司经营管理模式,遵照国家及地方性有关劳动法律法规和公司现行人力资源管理制度,以建立公平、公正、合理的工资管理制度,提高所有员工的积极性、创造性,实现公司的经营目标,特制定本制度。
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