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11月18-19日现代企业绩效考核和与绩效面谈…

人气： 3194

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讲师所在地：北京北京市

课程时长：13小时

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课程分类：人力资源

关键字：绩效,绩效考核,绩效考核培训 18-19日现代企业绩效考核和与绩效面谈研修班任何组织用人的最终目的，就是期望员工和组织都能有良好的绩效表现，一套好

迈向世界500强系列课程-3E薪资设计培训课程

人气： 2576

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课程时长：12小时

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课程分类：人力资源

关键字：500强,薪资设计奖金发放问题)・如何作总分公司、各部门的薪资预算与控制・高管人员薪资结构设计特点・如何通过薪酬体系地设计来解决新老员工工

中国企业领导方法论―如何防止随意决策(12月17…

人气： 3845

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课程时长：14小时

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课程分类：领导力

关键字：企业领导队精神在成功运作中的重要性本课程为强化课程，主要目的是向管理人员展示成功的企业是如何运作的，以及如此运作的原因。更为具体

胜任力模型建立与招聘面试评价技术(12月22-2…

人气： 3902

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课程时长：14小时

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课程分类：人力资源,招聘面试

关键字：胜任力模型,招聘面试,招聘面试技巧力与任职资格条件；3、学会胜任力模型的建立方法；4、了解各类人才评价技术；5、侧重掌握面试评价技术；6、学会对求职简历的

年终绩效考核与绩效面谈高级研修班(12月17-1…

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讲师所在地：北京北京市

课程时长：14小时

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课程分类：人力资源

关键字：绩效考核要议题绩效管理体系绩效管理与人力资源管理绩效管理中的角色分工᠊

赢在执行――高效执行力全封闭式研修班 2005年…

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讲师所在地：广东深圳市

课程时长：12小时

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课程分类：领导力

关键字：赢在执行,执行力重新定义干部与企业的关系・管理与经营的融合・部门经营与个人经营的融合・重新定义干部与部下的关系・卓越部门领导力的

PTT国际职业培训师特训营(北京第九期)

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课程时长：30小时

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课程分类：职业素养

关键字：PTT,国际职业培训师,职业培训师 PTT国际职业培训师特训营(北京第九期) 1、职业理念训练 2、专业技巧训练 …

HR部门常规工作实际操作技能(深圳)

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课程分类：人力资源

关键字：HR,HR部门使学员迅速掌握实际工作技能。参加对象: 积极关心和推动人力资源工作的各级党政官员，各级组织、劳动、人事、社保、教育

2004胜任力模型建立与招聘面试评价技术

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课程分类：人力资源,招聘面试

关键字：胜任力模型,招聘面试,招聘面试技巧 ★胜任能力模型让您在众多应聘者中挑选出优秀者！ ★凡眼看美人，慧眼识英雄！不具慧眼将使与英才失之交臂！ ★迄今，国内唯

第三届中国人力资源经理年会

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课程分类：人力资源

关键字：人力资源经理第三届中国人力资源经理年会简介: 我们需要新的思考：尽管国内企业组织对实施现代人力资源管理系统已不再陌生，但从近日权…

赢在执行――高效执行力全封闭式研修班

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课程分类：人力资源

关键字：赢在执行,执行力战略。没有一个具体的行动计划，没有明确各时间段的里程碑、责任人和截止日期。部门领导没有持之以恒地定期检查行动计划的实施情

年度人力资源规划与执行实务高端研修班

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课程分类：人力资源

关键字：人力资源,人力资源规划年度人力资源规划与执行实务高端研修班简介: 本课程通过WS集团公司的全景实例，结合中外知名企业的案例，全面讲解并现场操…

现代企业绩效考核与绩效面谈高级研讨会

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课程分类：人力资源

关键字：绩效考核,绩效面谈现代企业绩效考核与绩效面谈高级研讨会简介: 任何组织用人的最终目的，就是期望员工和组织都能有良好的绩效表现，一套好的绩…

PTT国际职业培训师特训营

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课程分类：职业素养

关键字：PTT,国际职业培训师,职业培训师。是美国国际训练协会职业培训经典，为世界500强企业职业经理人必修课程，本教程按照国际通用的职业标准对培训师进行全面专业

“注册国际人力资源师”认证培训

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课程分类：人力资源

关键字：国际人力资源师,人力资源师 “注册国际人力资源师”认证培训各省、市高等院校，相关企业人力资源部(人事处)负责人：目前我国人力资源管理从业者已达3…

企业360°利润倍增实战课程

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课程分类：市场营销

关键字：利润倍增,企业360° 企业360°利润倍增实战课程课程介绍一个利润率为5%的企业,要提升50%利润的战略方案选择方法一,提升销售额50%,这…

3E薪资设计培训

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讲师所在地：广东广州市

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课程分类：人力资源

关键字：3E,薪资设计业的奖金发放问题)如何作总分公司、各部门的薪资预算与控制高管人员薪资结构设计特点如何通过薪酬体系地设计来解决新老员工工资

绩效管理高级研讨班

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课程分类：人力资源,绩效管理

关键字：绩效管理 § 营销 § 研发 § 职能两人练习:目标的格式目标设定的过程•事先沟通

企业360°利润倍增

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课程分类：领导力

关键字：360°,利润倍增 8.如何通过财务战略及资金运营提高利润9.如何通过有竞争力的人才战略提高盈利水平 360°,利润倍增

企业360°利润倍增

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课程分类：领导力

关键字：360°,利润倍增 8.如何通过财务战略及资金运营提高利润9.如何通过有竞争力的人才战略提高盈利水平培训费用培训费用优惠政策学费共计

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