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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
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职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
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价格范围：
不限 1万以下 1-2万元 2-3万元 3-5万元 5万元以上   -  
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
课程配套：
全部
任职资格体系设计与应用
人气： 2013
课程评分:
授课讲师： 魏志峰
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：12小时
课程价格：￥16000元
课程分类：人力资源
关键字：魏志峰,万方,任职资格,绩效,管理 显得束手无策，无据可依； 5、经过公司考察，将在业务上屡创佳绩的某明星员工提拔为管理人员。结果业务专家沦为平庸的经理，不
全面项目化管理
人气： 1714
课程评分:
授课讲师： 赵安学
讲师所在地：广东 广州市
课程时长：12小时
课程价格：￥18000元
课程分类：项目管理,MBA/总裁班
关键字：项目管理,绩效考核,薪酬设计,项目管理工具 全面项目化管理导入实施的保障：项目管理制度 项目管理,绩效考核,薪酬设计,项目管理工具
有效制定年度经营计划(赵安学)
人气： 2068
课程评分:
授课讲师： 赵安学
讲师所在地：广东 广州市
课程时长：12小时
课程价格：￥18000元
课程分类：战略管理,市场营销,项目管理
关键字：量化管理,战略规划,年度计划,项目管理,绩效考核 计划执行的风险监控 量化管理,战略规划,年度计划,项目管理,绩效考核
企业薪酬设计与职位评估实战训练
人气： 2290
课程评分:
授课讲师： 张强
讲师所在地：山东 青岛市
课程时长：6小时
课程价格：￥12800元
课程分类：人力资源
关键字：薪酬设计,职位评估,人力资源,绩效管理 等级设计+核心的晋升设计思路与方法，快速准确的得到你想要二、绩效管理与激励(下次课程内容)三、成长(培训与晋升)激励(下
银行行长时间管理与目标管理
人气： 2385
课程评分:
授课讲师： 张见明
讲师所在地：广东 深圳市
课程时长：6小时
课程价格：￥21900元
课程分类：人力资源,领导力,目标管理
关键字：张见明,时间管理,目标管理,绩效考核,人力资源 目标的工具和方法关键成果领域(KRA)分解目标的现场演练关键绩效指标(KPI)的特点从KRA分解建立KPI的标准步骤 目
岗位分析薪酬设计管理培训
人气： 1381
课程评分:
授课讲师： 平行
讲师所在地：浙江 杭州市
课程时长：6小时
课程价格：￥16100元
课程分类：人力资源
关键字：岗位分析,绩效培训,薪酬管理 题： 内部公平； 外部公平； 内部公平与外部公平的矛盾； 业绩 能力 业绩与能力的矛盾； 二、薪酬设计需要解决的矛盾——
高效团队建设培训
人气： 1201
课程评分:
授课讲师： 简富临
讲师所在地：台湾 台湾省
课程时长：12小时
课程价格：￥50000元
课程分类：领导力
关键字：高效团队建设与培训,高绩效团队 高效团队建设培训 第一天08：30～10：00单元一：高绩效团队的基础1.大雁群飞的故事2.团队建设的重要性3.案例：天…
战略性人力资源管理培训
人气： 938
课程评分:
授课讲师： 简富临
讲师所在地：台湾 台湾省
课程时长：12小时
课程价格：￥18500元
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,企业战略,员工关系,薪资管理,绩效管理 外部师资体系建设10.职业生涯与员工培训管理单元五：企业战略绩效管理1.企业战略绩效体系在管理控制体系中的重要作用2.绩
企业内部讲师培训(高阶)(TTT)
人气： 1838
课程评分:
授课讲师： 简富临
讲师所在地：台湾 台湾省
课程时长：21小时
课程价格：￥18500元
课程分类：人力资源
关键字：内部讲师培训,培训技巧,绩效 有效把握各种教学法、丰富教学内容、强化学员参与意愿六. 培訓绩效评估的基本理念1.培訓绩效评估的定义2.衡量培訓价值的七
管理者角色认知与职业素养训练
人气： 1716
课程评分:
授课讲师： 马永志
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：6小时
课程价格：￥14200元
课程分类：拓展/其它
关键字：《绩效考核》 与忠诚度 C 执行力与责任心 D 卓越品质意识与创新 《绩效考核》
《目标管理与高效沟通》
人气： 1636
课程评分:
授课讲师： 马永志
讲师所在地：上海 上海市
课程时长：1小时
课程价格：￥14200元
课程分类：拓展/其它,目标管理
关键字：《目标管理绩效考核》 3． 同理心的实际应用 案例分析与演讲 《目标管理绩效考核》
政府精细化管理
人气： 1547
课程评分:
授课讲师： 王进华
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：6小时
课程价格：￥16100元
课程分类：生产管理
关键字：十八大,政府,王进华,绩效,流程 则1)以人为本的原则2)民主参与的原则3)过程控制的原则4)绩效考核的原则 4、政府精细化管理的基本特征“精、准、严
高效管理能力提升
人气： 1926
课程评分:
授课讲师： 索克非
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：6小时
课程价格：￥20000元
课程分类：领导力
关键字：人际风格,领导力,团队建设,沟通技能,管理,绩效,管理 沟通技能提升第四部分 人际冲突的防范与处理第五部分 绩效管理要素第六部分 团队建设与激励 人际风格 领导力
带人带心的领导艺术
人气： 982
课程评分:
授课讲师： 詹从淼
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：6小时
课程价格：￥16100元
课程分类：领导力
关键字：领导力,高绩效,管理 授权的艺术：学会放风筝f)授权案例分享与讨论 领导力，高绩效，管理
考核品字模型和20种常用考核方式
人气： 1883
课程评分:
授课讲师： 田军
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：4小时
课程价格：￥8500元
课程分类：人力资源,领导力,MBA/总裁班
关键字：考核,绩效考核,考核方法,20种考核方式 述：本单元阐述考核的完美性，提出考核发展方向新命题。 考核,绩效考核,考核方法,20种考核方式
人力资源管理的两条生命线——人才战略与考核的关键…
人气： 2255
课程评分:
授课讲师： 田军
讲师所在地：北京 北京市
课程时长：12小时
课程价格：￥28400元
课程分类：战略管理,人力资源,MBA/总裁班
关键字：人力资源管理,人才战略,绩效考核,绿色人力资源管理 本素质，分析列举了人力资源各种模块划分学说，提出了人才战略和绩效考核“两条生命线理论”。课程从劳资双方角度分析并获取人力
激发正能量工作坊
人气： 2633
课程评分:
授课讲师： 林正光
讲师所在地：广东 广州市
课程时长：17小时
课程价格：￥35000元
课程分类：国学/心理学
关键字：引导员工运用正能量改变自我行为模式,塑造完美员工 作 引导员工运用正能量改变自我行为模式，塑造完美员工，打造高绩效团队
创造性问题分析与解决
人气： 1408
课程评分:
授课讲师： 罗宏伟
讲师所在地：广东 广州市
课程时长：14小时
课程价格：￥23000元
课程分类：领导力
关键字：行动学习,绩效改进,问题解决,系统思考 7:15-17:30 讲师讲授、案例、互动提问二、知行合一、绩效实现1、课程知识点回顾2、驾驭工具、运用自如3、课程感受
行动学习催化师训练
人气： 2670
课程评分:
授课讲师： 罗宏伟
讲师所在地：广东 广州市
课程时长：27小时
课程价格：￥46000元
课程分类：领导力
关键字：行动学习,绩效改进,问题解决,系统思考 练系统 ——基于组织绩效提升的行动学习应用培训如何落地？如何证实培训创造价值？有
业绩达成的五个加速器
人气： 1439
课程评分:
授课讲师： 罗宏伟
讲师所在地：广东 广州市
课程时长：12小时
课程价格：￥23000元
课程分类：领导力,职业素养
关键字：业绩达成,绩效改进,行动学习 业绩达成的五个加速器 课程说明：什么才是我们真正的保障？只有具备职业化的态度和技能，能够不断取得职业化的结果，进而塑造自…
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