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扫描核心领导力

人气： 1575

课程评分:

开课时间：2009-09-11 09:00 已结束

课程时长：7小时

课程价格：￥1600元

开课地点：上海上海市

授课讲师：李高朋

课程分类：领导力

关键字：领导力,PDP课程,PDP人力资源,PDP经营管理,管理技能模式2.建立经营管理的风险制度3.分析承受压力指针4.建立选人用人模式5.案例―DNA卓越特质分析第三单元运用核心领导

格分析技巧班-团队匹配，人际沟通

人气： 1599

课程评分:

开课时间：2009-09-25 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3000元

开课地点：上海上海市

授课讲师：Abraham李…

课程分类：职业素养

关键字：MBTI,人际沟通,性格分析,团队匹配,打造卓越团队 MBTI性格分析技巧班-团队匹配，人际沟通第一单元，建立客户关系如何认识陌生人；与客户快速联结的表象系统；ROLE P…

全面预算编制的七大步骤

人气： 3270

课程评分:

开课时间：2009-09-11 09:00 已结束

课程时长：8小时

课程价格：￥1200元

开课地点：北京北京市

授课讲师：萧老师

课程分类：财务管理

关键字：全面预算,编制,七大,步骤全面预算编制的七大步骤【主要内容】(以下内容仅供参考，具体以现场为准) 一、为什么需要预算？怎样确保预算执行…

研发人员的考核与激励

人气： 1013

课程评分:

开课时间：2009-09-23 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3200元

开课地点：北京北京市

授课讲师：Jay

课程分类：生产管理,人力资源

关键字：研发,人力资源,考核激励研发人员的考核与激励 ◇课程大纲一、案例分析 1.分析角色A(主管)和角色B(跨部门工作的员工)在该案例中各承担哪些职…

研发人员的考核与激励

人气： 827

课程评分:

开课时间：2009-09-29 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3200元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：Jay

课程分类：生产管理,人力资源

关键字：研发,人力资源,考核激励研发人员的考核与激励 ◇课程大纲一、案例分析 1.分析角色A(主管)和角色B(跨部门工作的员工)在该案例中各承担哪些职…

研发人员的考核与激励

人气： 785

课程评分:

开课时间：2009-09-21 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3200元

开课地点：上海上海市

授课讲师：Jay

课程分类：生产管理,人力资源

关键字：研发,人力资源,考核激励研发人员的考核与激励 ◇课程大纲一、案例分析 1.分析角色A(主管)和角色B(跨部门工作的员工)在该案例中各承担哪些职…

薪酬设计与绩效考核管理实务培训

人气： 1598

课程评分:

开课时间：2009-09-17 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2500元

开课地点：广东广州市

授课讲师：丘磐

课程分类：人力资源

关键字：薪酬,绩效企业薪酬设计的外部问题何为报酬系统：组织的认为；个人的认为；企业战略与薪酬设计的关系：三种战略模式；

专业面试技巧

人气： 1248

课程评分:

开课时间：2009-09-24 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3480元

开课地点：上海上海市

授课讲师：顾老师

课程分类：人力资源

关键字：面试岗位需求 - 决定招聘方式 - 评估简历 - 确定面试人选 - 准备面试问题 - 案例分析 case stud

企业招聘、绩效考核与薪酬体系设计实战特训班

人气： 1377

课程评分:

开课时间：2009-09-25 09:00 已结束

课程时长：72小时

课程价格：￥3800元

开课地点：北京北京市

授课讲师：祈建华

课程分类：人力资源

关键字：招聘,绩效,薪酬如何充分发挥薪酬的两个激励1、在薪资管理中如何“以岗定级、以人定档、以业绩定奖金”；2如何为新招聘的人员定薪，如何为调动

岗位分析与薪酬设计管理培训

人气： 935

课程评分:

开课时间：2009-10-15 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥1500元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：乐载兵

课程分类：人力资源

关键字：岗位分析培训,岗位分析与薪酬设计 1、领导班子薪酬改革决策； 2、“三定”方案； 3、人员培训到位； 4、薪酬改革形势宣讲内容； 5、建立薪酬

岗位分析与薪酬设计管理培训

人气： 908

课程评分:

开课时间：2009-10-22 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥1500元

开课地点：上海上海市

授课讲师：乐载兵

课程分类：人力资源

关键字：岗位分析培训,岗位分析与薪酬设计 1、领导班子薪酬改革决策； 2、“三定”方案； 3、人员培训到位； 4、薪酬改革形势宣讲内容； 5、建立薪酬

企业绩效考核与薪酬体系设计实战特训班

人气： 1057

课程评分:

开课时间：2009-10-15 09:00 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥3800元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：乐载兵

课程分类：人力资源

关键字：绩效考核培训 1、领导班子薪酬改革决策； 2、“三定”方案； 3、人员培训到位； 4、薪酬改革形势宣讲内容； 5、建立

企业绩效考核与薪酬体系设计实战特训班

人气： 943

课程评分:

开课时间：2009-10-22 09:00 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥3800元

开课地点：上海上海市

授课讲师：乐载兵

课程分类：人力资源

关键字：绩效考核培训 1、领导班子薪酬改革决策； 2、“三定”方案； 3、人员培训到位； 4、薪酬改革形势宣讲内容； 5、建立薪酬

深圳PTT职业培训师特训营

人气： 1872

课程评分:

开课时间：2009-09-25 09:00 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥4800元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：杨思卓教授高岩老…

课程分类：人力资源

关键字：深圳中商国际管理研究院,PTT,职业培训师,特训营深圳PTT职业培训师特训营 PTT基本素能训练主题导入：《播种春天》培训师之职业使命培训师之职业素能 …

PTT职业培训师特训营

人气： 1352

课程评分:

开课时间：2009-09-25 09:00 已结束

课程时长：18小时

课程价格：￥4800元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：杨思卓教授高岩老…

课程分类：战略管理,人力资源,领导力

关键字：PTT,中商院,人力资源,职业培训师,领导力 ?培训师职业生涯规划 PTT,中商院,人力资源,职业培训师,领导力

人力资源经理必修

人气： 1497

课程评分:

开课时间：2009-12-09 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥4950元

开课地点：上海上海市

授课讲师：张先生

课程分类：人力资源

关键字：人力资源,经理人力资源经理必修第一部分人力资源的角色与任务新人力资源的概念：管理，服务与咨询FUN：诺基亚成功的原因EEI&…

岗位分析、绩效考核与薪酬设计

人气： 775

课程评分:

开课时间：2009-10-21 09:00 已结束

课程时长：21小时

课程价格：￥3800元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：娄萌

课程分类：人力资源

关键字：岗位分析,岗位分析培训,绩效考核培训,岗位,绩效,薪酬组织架构？ 3、组织架构中组织指挥系统、信息沟通网络和人际关系，如何确立与平衡？ 4、组织架构设计内容

岗位分析、绩效考核与薪酬设计

人气： 708

课程评分:

开课时间：2009-11-04 09:00 已结束

课程时长：21小时

课程价格：￥3800元

开课地点：上海上海市

授课讲师：娄萌

课程分类：人力资源

关键字：岗位分析,岗位分析培训,绩效考核培训,岗位,绩效,薪酬组织架构？ 3、组织架构中组织指挥系统、信息沟通网络和人际关系，如何确立与平衡？ 4、组织架构设计内容

7C企业文化突破公开课

人气： 857

课程评分:

开课时间：2009-09-26 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3200元

开课地点：广东广州市

授课讲师：周健

课程分类：战略管理,企业文化

关键字：企业文化,企业文化培训 7C企业文化突破公开课建议企业高层团队和人力资源经理集体报名参会，从根本上实现企业文化的整体突破！课程核心内容：第一天…

7C企业文化突破公开课

人气： 1175

课程评分:

开课时间：2009-12-12 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3200元

开课地点：广东广州市

授课讲师：周健

课程分类：战略管理,企业文化

关键字：企业文化,企业文化培训 7C企业文化突破公开课建议企业高层团队和人力资源经理集体报名参会，从根本上实现企业文化的整体突破！课程核心内容：第一天…

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