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不限
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近3个月
近1个月
近1周
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不限
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5001-6000元
6001-15000元
课程评价:
不限
三星以上
四星以上
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全部
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课程配套:
全部
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企业
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考
核
与薪酬体系设计实战特训班
人气:
631
课程评分:
开课时间:2011-12-23 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:蔡巍
课程分类:
人力资源
关键字:
奖金
,
刻度
,
可控性
,
行为
企业
绩
效
考
核
与薪酬体系设计实战特训班 时间地点: 10月28-30日 广州 11月11-13日 深圳 11…
餐饮酒店业落地版
绩
效
考
核
管理体系
人气:
1082
课程评分:
开课时间:2011-12-23 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3680元
开课地点:浙江 杭州市
授课讲师:周忠亭
课程分类:
人力资源
关键字:
餐饮酒店业绩效考核管理体系
,
薪酬考核
,
绩效考核
餐饮酒店业落地版
绩
效
考
核
管理体系 餐饮酒店业“5+1
绩
效
考
核
”落地版总裁5+1
绩
效
考
核
落地版 变危机为商机,变成本为…
企业
绩
效
考
核
与薪酬体系设计实战特训班
人气:
774
课程评分:
开课时间:2011-12-23 09:00
已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥4200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:蔡巍
课程分类:
人力资源
关键字:
KPI成绩
,
奖金
,
利益
,
考核
企业
绩
效
考
核
与薪酬体系设计实战特训班 【培训时间】 …
力资源规划、2011年终
绩
效
考
核
与薪酬设计方案
人气:
981
课程评分:
开课时间:2011-12-24 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:朱会友
课程分类:
人力资源
关键字:
员工数量
,
目标值
,
绩效数据
2012年度人力资源规划、2011年终
绩
效
考
核
与薪酬设计方案 开课时间:2011年12月22-23日广州大舜晶华酒店 …
企业
绩
效
考
核
与管理暨薪酬体系设计操作案例
人气:
714
课程评分:
开课时间:2011-12-24 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1600元
开课地点:广西 桂林市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
工资薪酬管理
企业
绩
效
考
核
与管理暨薪酬体系设计操作案例 各有关单位: 随着经济的发展,许多企业纷纷走向集团化的道路。企业内部单位…
岗位分析与薪酬设计管理培训
人气:
969
课程评分:
开课时间:2011-12-25 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥1600元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:蔡巍
课程分类:
人力资源
关键字:
职责
,
权限
,
考核成绩
,
激励
,
奖金
哪些最难做,回顾一下自己的工作,有三件事是最难做的。岗位、
绩
效
、薪酬。因为这三件事情,都涉及到每个员工的利益。首先,岗
绩
效
管理体系构建、全面薪酬体系设计与劳动用工风险…
人气:
923
课程评分:
开课时间:2011-12-25 09:00
已结束
课程时长:29小时
课程价格:¥4800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:程向阳等
课程分类:
人力资源
,
绩效管理
关键字:
薪酬设计
,
绩效管理
,
劳动用工风险控制
绩
效
管理体系构建、全面薪酬体系设计与劳动用工风险控制3+2实战特训班 2011年12月25日-27日(第43期) 中国-…
绩
效
管理体系构建、全面薪酬体系设计与劳动用工风险…
人气:
886
课程评分:
开课时间:2011-12-25 09:00
已结束
课程时长:72小时
课程价格:¥4800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:程向阳等
课程分类:
人力资源
,
绩效管理
关键字:
绩效考核
,
薪酬体系
,
劳动用工
绩
效
管理体系构建、全面薪酬体系设计与劳动用工风险控制“3+2”实战特训班 《劳动用工风险控制与员工关系管理》 主讲:程…
绩
效
管理体系构建、全面薪酬体系设计与劳动用工风险…
人气:
958
课程评分:
开课时间:2011-12-25 09:00
已结束
课程时长:25小时
课程价格:¥4800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:程向阳
课程分类:
人力资源
,
绩效管理
关键字:
绩效考核
,
薪酬设计
,
用工风险控制
,
社保法
绩
效
管理体系构建、全面薪酬体系设计与劳动用工风险控制“3+2”实战特训班 2011年12月25日-27日(第43期) …
优化流程
人气:
1862
课程评分:
开课时间:2011-12-29 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
战略管理
关键字:
优化
,
流程
,
管理
,
战略
个人/团队成员是否与流程期望结果联系? 评估是否鼓励合作?
绩
效
目标是否早于或同时于流程设计制定?第八单元经验分享案例分
年末如何做好
绩
效
考
核
及2012年人力资源规划
人气:
1127
课程评分:
开课时间:2011-12-30 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1600元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:周潮
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源
,
人力资源培训
,
人力资源规划
年末如何做好
绩
效
考
核
及2012年人力资源规划 时间地点:2011年12月30-31日上海 2012年1月5-6日深圳学…
年末如何做好
绩
效
考
核
及2012年人力资源规划
人气:
751
课程评分:
开课时间:2011-12-30 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1600元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:周老师
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源
,
人事培训
,
人力资源规划
年末如何做好
绩
效
考
核
及2012年人力资源规划 时间地点:2011年12月30-31日上海 2012年1月5-6日深圳年…
企业
绩
效
考
核
与管理暨薪酬体系设计操作案例
人气:
5499
课程评分:
开课时间:2012-01-05 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1600元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
工资薪酬管理
企业
绩
效
考
核
与管理暨薪酬体系设计操作案例 各有关单位: 随着经济的发展,许多企业纷纷走向集团化的道路。企业内部单位…
新任经理全面管理技能提升训练
人气:
722
课程评分:
开课时间:2012-01-05 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:曹礼明
课程分类:
领导力
关键字:
时间管理
,
工作管理
,
绩效考核
管理法第二部分 工作管理一、工作管理 时间管理,工作管理,
绩
效
考
核
年末如何做好
绩
效
考
核
及2012年人力资源规划
人气:
887
课程评分:
开课时间:2012-01-05 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1600元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:周 潮
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源
,
人力资源培训
,
人力资源规划
年末如何做好
绩
效
考
核
及2012年人力资源规划 时间地点:2011年12月30-31日上海 2012年1月5-6日深圳学…
年末如何做好
绩
效
考
核
及2012年人力资源规划
人气:
1037
课程评分:
开课时间:2012-01-05 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1600元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:周老师
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源
,
人事培训
,
人力资源规划
年末如何做好
绩
效
考
核
及2012年人力资源规划 时间地点:2011年12月30-31日上海 2012年1月5-6日深圳年…
高
效
仓储管理与工厂物料配送
人气:
581
课程评分:
开课时间:2012-01-06 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:张仲豪
课程分类:
物流管理
,
仓储管理
关键字:
储运管理
,
服装检验
,
拣货绩效
性。但是许多企业常常遇到一些头痛的问题: 如何设立仓储管理的
绩
效
考
核
目标?如何做好收货入库管理?如何做好储位管理?如何提
新任经理全面管理技能提升训练
人气:
643
课程评分:
开课时间:2012-01-07 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:曹礼明
课程分类:
领导力
关键字:
时间管理
,
工作管理
,
绩效考核
管理法第二部分 工作管理一、工作管理 时间管理,工作管理,
绩
效
考
核
薪酬设计与
绩
效
考
核
人气:
846
课程评分:
开课时间:2012-01-09 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥3200元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:黄老师
课程分类:
关键字:
绩效考核培训
薪酬设计与
绩
效
考
核
一、抛砖引玉:一位民营企业家的发展困惑 思路决定出路二、现代
绩
效
管理理念 …
高
效
仓储管理与工厂物料配送
人气:
772
课程评分:
开课时间:2012-01-10 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:张仲豪
课程分类:
物流管理
,
仓储管理
关键字:
储运管理
,
服装检验
,
拣货绩效
性。但是许多企业常常遇到一些头痛的问题: 如何设立仓储管理的
绩
效
考
核
目标?如何做好收货入库管理?如何做好储位管理?如何提
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46-60
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76-90
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91-105
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286-300
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客户服务 5282 门 >
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财务管理 13971 门 >
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人力资源 29225 门 >
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培训发展 4841 门 >
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质量管理 20406 门 >
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领导力 27769 门 >
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