工作是指有固定的职业劳动。
第一讲:Target目标设定一、找到目标—系统分析全面思考1. 第一颗纽扣扣错了,下面的扣子就会跟着错2. 没有目标的船,任何方向的风都是逆风3. 选择比努力更重要4. 目标管理的三大原则5. “上下左右中”...
第一篇:认知篇---商务谈判的本质思考:谈判中,真正的对手是谁?一、谈判的定义——洞若观火——NEGOTIATOR1. 发现需求——有能力有兴趣的人(Needs)2. 创造期望(Expectation)3. ...
(* 说明: 本仅针对上述排期,其他排期的课纲请另行下载后查看。)全部排期/Scheduling北京:2026年04月15日-16日(牟老师) | 北京:2026年07月15日-16日(牟老师...
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单元一【极速操作篇】 1.5小时 常用实用一键如飞,批量制作,PPT创建的神奇必杀技!本章目标:改变传统的一页页地创建PPT演示文稿的错误制作方法,一步到位,干活不累!借助AI全自动制作PPT借助AI一步将W...
| 课程分类 | 课程标题 | 授课老师 | 课程价格 | 课程时长 |
|---|---|---|---|---|
| [人力资源] | 量化的工作分析与职务说明 | 待定 | 待定 | 14小时 |
| [人力资源] | 工作分析与岗位评价 | 待定 | 待定 | 14小时 |
| [领导力] | 工作及商务环境中的跨文化交流... | 待定 | 待定 | 8小时 |
| [职业素养] | HR部门常规工作实操技能提升 | 待定 | 待定 | 0小时 |
| [领导力] | 时间管理与工作统筹技巧 | 待定 | 待定 | 6小时 |
| [人力资源] | HR部门常规工作实操技能提升 | 待定 | 待定 | 0小时 |
| [人力资源] | 中小企业的人力资源工作 | 待定 | 待定 | 0小时 |
| [人力资源] | HR部门常规工作实际操作技能... | 待定 | 待定 | 0小时 |
| [其它] | 提升工作执行效率的e化日常管... | 待定 | 待定 | 6小时 |
| [生产管理] | 工作教导(JI)师资培训班 | 待定 | 待定 | 28小时 |
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九型人格工作坊.ppt
主动是什么?主动就是“没有人告诉你而你正做着恰当的事情”
人力资源\人力资源工作手册-上部
人力资源\人力资源工作手册-下部
本课程内容共有6个经典案例分享,通过案例帮助个人端正工作态度,培养职业素养,很不错的。
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