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员工招聘与录用办法 员工招聘与录用办法

上传时间：2009/01/06

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所属分类：战略管理,生产管理,人力资源 资料关键词：员工招聘
简介：员工招聘与录用办法员工招聘与录用办法员工招聘与录用办法员工招聘与录用办法员工招聘与录用办法员工招聘与录用办法
下载次数：111人气：385评论：8

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招聘考题精选、分析与点评 招聘考题精选、分析与点评

上传时间：2009/10/13

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所属分类：人力资源 资料关键词：招聘
简介：你是怎样来我们这儿的？”这是在测试求职者对交通路线的熟悉程度及对诸如机动车、自行车等交通工具的使用能力。“我们厂里有个篮球场，你进来的时候看到了吧？”这是在测试求职者履历的真实性，…
下载次数：119人气：385评论：7

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[招聘]人员招聘范文 [招聘]人员招聘范文

上传时间：2012/09/28

0
所属分类：人力资源 资料关键词：招聘,人员招聘,范文
简介：结构化面试指导聘请外籍工作人员合同聘佣协议书人员招聘范文目录员工报到通知书员工推荐公告信样本员工引荐担保书招聘广告范例招聘广告媒介的优缺点比较
下载次数：0人气：384评论：0

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招聘面试PPT 招聘面试PPT

上传时间：2013/03/29

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所属分类：人力资源,招聘面试 资料关键词：招聘面试
简介：管理内训学习目标员工招聘一般流程招聘需求的提出确认需聘用人员确认人员主要职责及工作内容确认人员技能资格条件确认人员待遇水平ɧ…
下载次数：9人气：378评论：0

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中小企业招聘专员的职责 中小企业招聘专员的职责

上传时间：2010/02/05

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所属分类：人力资源 资料关键词：招聘,职责,中小企业,招聘职责
简介：中小企业的人力资源招聘工作者，不像大企业的人力资源工作者那样可以坐收一大堆候选人，身为中小企业的人力资源招聘工作者，必须想尽一切办法来搜寻候选人，我们在工作中尽到全力了吗？反思我们…
下载次数：52人气：375评论：3

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GE公司招聘与面试技巧 GE公司招聘与面试技巧

上传时间：2012/11/19

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所属分类：人力资源 资料关键词：公司,招聘与面试,技巧,教师,课件
简介：一、招聘1.岗位及岗位描述2.招聘流程3.招聘渠道4.招聘文案设计5.申请登记表及简历筛选二、面试技巧(InterviewingSkills)1面试概述......ppt47
下载次数：2人气：374评论：2

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怎样做好招聘管理工作 怎样做好招聘管理工作

上传时间：2018/03/13

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所属分类：人力资源 资料关键词：招聘
简介：HR必看：怎样做好招聘管理工作？保罗.柯林说过：如果你不能观察，那么你就无法定义；如果你不能定义，那么你就无法描述；如果你不能描述，那么你就无法衡量；如果你无法衡量，那么你就无法管…
下载次数：4人气：373评论：0

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招聘工作月度报表 招聘工作月度报表

上传时间：2013/01/30

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所属分类：财务管理,人力资源 资料关键词：招聘工作,月度,报表
简介：招聘工作月度报表
下载次数：0人气：371评论：0

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工作分析、岗位评估、薪酬... 工作分析、岗位评估、薪酬激励与招聘面试技巧

上传时间：2009/08/24

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所属分类：人力资源,招聘面试 资料关键词：薪酬激励,招聘面试技巧,岗位评估,工作分析,招聘技巧培训
简介：主要内容1、工作分析2、岗位评估3、薪酬激励与招聘面试技巧主要内容1、工作分析2、岗位评估3、薪酬激励与招聘面试技巧
下载次数：141人气：368评论：12

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招聘技巧（ppt 29页... 招聘技巧(ppt 29页)

上传时间：2013/03/29

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所属分类：人力资源 资料关键词：招聘技巧
简介：招聘技巧(ppt29页)免费下载……………………
下载次数：18人气：364评论：0

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招聘之“道”与招聘之“术... 招聘之“道”与招聘之“术”――招聘体系交流(PPT 45页)

上传时间：2009/03/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：招聘,招聘选拔
简介：招聘之“道”与招聘之“术”――招聘体系交流(PPT45页)
下载次数：41人气：362评论：6

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委托招聘申请报告 委托招聘申请报告

上传时间：2013/02/07

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所属分类：人力资源 资料关键词：委托,招聘,申请,报告
简介：委托招聘申请报告
下载次数：1人气：358评论：0

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招聘提问管理人员题库（D... 招聘提问管理人员题库(DOC 2页)

上传时间：2009/03/27

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所属分类：人力资源 资料关键词：管理人员,招聘提问,招聘问题设计,招聘面试提问技巧
简介：招聘提问管理人员题库(DOC2页)
下载次数：14人气：355评论：4

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[精品DOC系列]招聘面... [精品DOC系列]招聘面试方法

上传时间：2007/09/07

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所属分类：人力资源,招聘面试 资料关键词：面试,招聘,招聘面试技巧
简介：1．对于评定项目的内容，事前是否已经充分了解？2．观察应试者是否依据评定项目的全效内容做到不偏向？3．有没有凭借最开始的几分钟就对应试者作出某种判断？4．作评定时不仅针对应试者的应…
下载次数：55人气：352评论：3

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人才招聘调查报告（PDF... 人才招聘调查报告(PDF 10页)

上传时间：2009/03/28

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所属分类：人力资源 资料关键词：人才招聘
简介：人才招聘调查报告(PDF10页)
下载次数：30人气：351评论：3

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《销售人才招聘》招聘方法 《销售人才招聘》招聘方法

上传时间：2007/08/09

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所属分类：人力资源,销售管理 资料关键词：人才招聘,销售人才
简介：1.由业绩差异发现优秀的销售特质2.由客户的满意度发现优秀的销售特质
下载次数：91人气：348评论：4

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著名企业招聘典型试题精选 著名企业招聘典型试题精选

上传时间：2007/10/24

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所属分类：人力资源 资料关键词：招聘
简介：IBM代表性考题1.Describeyourgreatestachievementinthepast4-5years?2.Whatareyourshort&longtermcare…
下载次数：91人气：348评论：3

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面试人员测评表_招聘与面... 面试人员测评表_招聘与面试表格_职业餐饮网

上传时间：2013/02/26

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所属分类：人力资源 资料关键词：面试,人员测评,招聘与面试,表格,职业,餐饮
简介：面试人员测评表
下载次数：2人气：348评论：0

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招聘表格大全 招聘表格大全

上传时间：2012/11/26

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所属分类：人力资源 资料关键词：大全
简介：招聘表格大全
下载次数：1人气：335评论：1

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招聘面谈构成 招聘面谈构成

上传时间：2009/11/13

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所属分类：人力资源 资料关键词：招聘,面谈
简介：主要是招聘面谈的构成的内容，实用。主要是招聘面谈的构成的内容，实用。主要是招聘面谈的构成的内容，实用。主要是招聘面谈的构成的内容，实用。主要是招聘面谈的构成的内容，实用。主要是招聘…
下载次数：106人气：329评论：4

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