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舌尖上的管理艺术
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职业化决定结果培训
人气:
390
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:河南 郑州市
课程时长:6小时
课程价格:待定
课程分类:
战略管理
关键字:
职业化决定结果培训
内训案例!案例:职业化决定结果课程案例分析!第二讲 职业化的
工
作
技能我们应该有个做事的样子
工
作
技能专业化岗位管理规范化弥
服务营销培训
人气:
2044
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:河南 郑州市
课程时长:6小时
课程价格:待定
课程分类:
战略管理
关键字:
服务营销培训
3.服务环境的维度 4.从整体上进行设计 第十一讲有效管理员
工
,赢得服务优势 1.服务人员至关重要 2.前台是一项艰难、
《五维管理》-重启管理思维
人气:
1743
课程评分:
授课讲师:
王达峰
讲师所在地:福建 厦门市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
拓展/其它
关键字:
管理
,
管理思维
腕案例:委屈的下属总结:人格成熟度五维管理导入清晰自身
工
作
动机,转变动
工
作
的观念明确管理的职业身份定位深入分析
企业选人系统
人气:
701
课程评分:
授课讲师: 金保友
讲师所在地:山东 济南市
课程时长:6小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
帮助企业选人
,
育人
,
留人
企业选人系统 你是否感到现在的招聘越来越难?你是否感到现在的招聘渠道鱼龙混杂难以选择??您是否感到找不到合适的人,找到了…
新任经理管理技能提升
人气:
963
课程评分:
授课讲师: 胡青
讲师所在地:上海 上海市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
,
领导力
,
职业素养
关键字:
中层管理
,
领导力
,
职业经理人
,
中层领导力
,
团队管理
新任经理管理技能提升 第一章 中层管理者角色与心态定位一、
工
作
组织1.组织的基本概念2.组织结构和流程设计的原则思路3.…
有效沟通
人气:
847
课程评分:
授课讲师:
刘敏兴
讲师所在地:北京 北京市
课程时长:6小时
课程价格:待定
课程分类:
职业素养
关键字:
沟通
,
管理
有效沟通 第一节 沟通的重要性与过程故事引导互动游戏 沟通要素第二节 沟通的概述与分类什么是沟通沟通四大目的沟通…
时间管理:高效职业人士必备技能
人气:
1091
课程评分:
授课讲师:
刘敏兴
讲师所在地:北京 北京市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
职业素养
关键字:
时间管理
,
高效职业人士
当社交闲谈权责混淆沟通不良进度失控资料不全 会议耽搁文件复杂
工
作
搁置安排旅行主题四 浪费时间的内在因素解决方法危机应付
卓越现场管理5S推行实务
人气:
1452
课程评分:
授课讲师:
刘敏兴
讲师所在地:北京 北京市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
生产管理
关键字:
现场管理
,
5S
,
6S
,
7S
,
8S
卓越现场管理5S推行实务 课程大纲: 企业内训可根据企业实际需要选择主题主题一 推行5S的重要性5S之间的关系5S的…
高效跨部门合
作
与冲突管理
人气:
5696
课程评分:
授课讲师:
陶国玲
讲师所在地:上海 上海市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
领导力
关键字:
讲解与案例分析结合
,
启发学员思考/互动
,
经验
ed . 未来有可能担当相关
工
作
的主管及以上人员。Benefits: 收益Underst
《经销商管控及区域经理提升特训营》
人气:
1771
课程评分:
授课讲师:
孙瑛
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:2小时
课程价格:待定
课程分类:
市场营销
,
销售管理
关键字:
经销商培训
,
经销商管理培训
,
销售培训
,
销售管理培训
。学会渠道规划与网点布局的具体方法。2、学习筛选经销商方法与
工
具,统一学员对优质经销商的看法,并学会在企业发展的不同阶段
现场管理者训练
人气:
815
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:待定 待定
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
关键字:
现场管理
析八、改善现场管理者的现场管理1、车间现场问题与问题意识2、
工
作
改善的观念3、常见的改善方法剔合排简法、脑力激荡法、CT
酒店管理技能提升——《培训与发展技能提升执行手册…
人气:
2111
课程评分:
授课讲师:
宋德标
讲师所在地:山东 济南市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
培训发展
关键字:
培训与发展
程。您将会发现许多有价值的提示和点子,这些将确保您在未来培训
工
作
人员时,获得成功。 本课程内的材料并非为一系列严格步
酒店管理技能提升——《经营与管理发展管理提升》
人气:
2272
课程评分:
授课讲师:
宋德标
讲师所在地:山东 济南市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
职业规划
,
人力资源管理提升
将能够自觉以满足顾客需求,让宾客满意为标准,时刻准备为酒店员
工
提供指导.监督.服务和提高个人职业素养。把握自己对酒店的忠
酒店管理技能提升——《构筑优质服务体系价值观》
人气:
1475
课程评分:
授课讲师:
宋德标
讲师所在地:山东 济南市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
战略管理
,
领导力
,
职业素养
关键字:
素养
,
道德
,
忠诚
二、课程大纲 第一章 职业经理人”价值观” 第一课 对待
工
作
、处理人际关系的基本准则 第二课 业务营运管理方针
酒店经营管理理念提升——酒店专业服务技能的品质
人气:
3698
课程评分:
授课讲师:
宋德标
讲师所在地:山东 济南市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
战略管理
,
领导力
,
职业素养
关键字:
职业人定义
,
高品位服务
都有很高的要求,对客有亲和力,有温柔的眼神和举止。要让各级员
工
在对宾客服务中享受个性服务的同时,也感觉到家的温馨感。个性
营管理理念提升——为快乐
工
作
的寻找成功欲望的理由
人气:
2396
课程评分:
授课讲师:
宋德标
讲师所在地:山东 济南市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
职业素养
关键字:
智慧
,
职业
,
判断
酒店经营管理理念提升——为快乐
工
作
的寻找成功欲望的理由 一、课程纲要有效地的管理和经营精品酒店,让员
工
自己有效地创造在
工
…
酒店经营管理理念提升—— 沟通中重要的主题“倾听…
人气:
1585
课程评分:
授课讲师:
宋德标
讲师所在地:山东 济南市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
职业素养
关键字:
沟通
,
立场
,
误解
酒店经营管理理念提升—— 沟通中重要的主题“倾听和提问” 一、课程纲要沟通指对日常沟通过程中的常见误解。如果人们陷入沟通…
酒店经营管理理念提升——做每件小事都感觉到价值百…
人气:
1715
课程评分:
授课讲师:
宋德标
讲师所在地:山东 济南市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
职业素养
关键字:
价值观
,
企业核心观
,
企业生存
一、课程纲要
作
为酒店在营运过程中所面临的最大问题,是有些员
工
只做大事,小事是由那些低级员
工
的事。尤其是一些大学生、主管
积极性和集体观念源自于员
工
的心灵内在
人气:
1730
课程评分:
授课讲师:
宋德标
讲师所在地:山东 济南市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
集体主义
,
积极性
,
来源
酒店经营管理理念提升——积极性和集体观念源自于员
工
的心灵内在 一、课程纲要1、酒店员
工
的“积极性”源自员
工
本人的内心,“…
酒店经营管理理念提升——经济的有效计划,使用昂贵…
人气:
1655
课程评分:
授课讲师:
宋德标
讲师所在地:山东 济南市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
人力成本
,
招聘
,
选人
面人人有责。”他的说法并不言过其实。酒店越来越难找到合格的员
工
,尤其是高端酒店更难找到合格的员
工
来填补人员的空缺。如果人
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