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有效运用绩效考核进行裁员、调岗调薪及违纪员工处理

人气： 762

课程评分:

开课时间：2010-01-15 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2000元

开课地点：北京北京市

授课讲师：梁艳松

课程分类：人力资源

关键字：员工绩效管理,有效运用绩效考核进行裁员调岗调薪及违纪员工处理培训后，仍不能胜任工作”？3. “不能胜任工作”是强调胜任能力，还是强调工作结果？4. 因员工“不能胜任工作”引发的争议

2009年上海劳动争议典型案例分析暨劳动法规政策…

人气： 1457

课程评分:

开课时间：2009-12-18 09:00 已结束

课程时长：7小时

课程价格：￥1000元

开课地点：上海上海市

授课讲师：吴老师

课程分类：人力资源,劳动法

关键字：人力资源加，而其中绝大多数都是企业过失或败诉，这给广大企事业单位的人力资源管理者和工作者带来诸多麻烦和巨大压力，并使企业的各类经

助理人力资源管理师(三级)

人气： 1150

课程评分:

开课时间：2010-01-20 00:00 已结束

课程时长：40小时

课程价格：￥980元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：王小红

课程分类：人力资源

关键字：深圳龙岗布吉助理人力资源管理师助理人力资源管理师(三级) 主要授课内容：学习全国统一教程《人力资源管理师国家职业资格培训教程》，授课内容包括： (…

深圳人力资源管理师(二级)

人气： 978

课程评分:

开课时间：2010-01-20 00:00 已结束

课程时长：40小时

课程价格：￥1800元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：王小红

课程分类：人力资源

关键字：深圳龙岗布吉人力资源管理师深圳人力资源管理师(二级) 第1章劳动经济学 1、劳动经济学的研究对象和研究方法2、劳动力供给和需求3、完全竞争市场条…

人力资源管理师

人气： 925

课程评分:

开课时间：2010-03-07 09:00 已结束

课程时长：63小时

课程价格：￥1980元

开课地点：贵州贵阳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：人力资源人力资源管理师人力资源战略与规划(10.5课时)招聘与选拔关键人才(7课时)员工创造卓越绩效(7课时)员工关系的管理(…

助理人力资源管理师

人气： 1130

课程评分:

开课时间：2010-03-07 09:00 已结束

课程时长：63小时

课程价格：￥1400元

开课地点：贵州贵阳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：人力资源助理人力资源管理师人力资源战略与规划(10.5课时)招聘与选拔关键人才(7课时)员工创造卓越绩效(7课时)员工关系的管…

终绩效考核、2010年人力资源年度规划与动态薪酬

人气： 981

课程评分:

开课时间：2010-01-09 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2200元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：林恩女士

课程分类：人力资源

关键字：年终绩效考核如何做好2009年终绩效考核、2010年人力资源年度规划与动态薪酬模式及关键岗位管理规划费用：2200元/人[包含培训…

终绩效考核、2010年人力资源年度规划与动态薪酬

人气： 821

课程评分:

开课时间：2010-01-21 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2200元

开课地点：北京北京市

授课讲师：林恩女士

课程分类：人力资源

关键字：年终绩效考核如何做好2009年终绩效考核、2010年人力资源年度规划与动态薪酬模式及关键岗位管理规划费用：2200元/人[包含培训…

终绩效考核、2010年人力资源年度规划与动态薪酬

人气： 1051

课程评分:

开课时间：2010-01-23 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2200元

开课地点：上海上海市

授课讲师：林恩女士

课程分类：人力资源

关键字：年终绩效考核如何做好2009年终绩效考核、2010年人力资源年度规划与动态薪酬模式及关键岗位管理规划费用：2200元/人[包含培训…

心理学系列论坛之――领导力评估与发展

人气： 2846

课程评分:

开课时间：2009-12-26 09:00 已结束

课程时长：7小时

课程价格：￥680元

开课地点：上海上海市

授课讲师：苏老师

课程分类：领导力,心理学

关键字：领导力,心理学 2009上海应用心理学系列论坛之――领导力评估与发展 “领导力”是近来人力资源管理界的一个热点话题，面对日趋激烈的市场竞…

研发绩效管理及激励机制

人气： 1654

课程评分:

开课时间：2010-01-08 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3200元

开课地点：北京北京市

授课讲师：刘劲松

课程分类：人力资源,绩效管理

关键字：研发绩效管理,激励机制承诺计划如何在绩效计划制定阶段激励研发人员案例分析：R公司人力资源部考核指标制定的工作烦恼小组讨论：R公司人力资源部问题

目标管理与执行

人气： 2316

课程评分:

开课时间：2010-01-09 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2600元

开课地点：广东肇庆市

授课讲师：王俊华

课程分类：战略管理,目标管理

关键字：目标管理,目标执行标管理？如何正确运用提高业绩型目标管理术？开发个人能力型目标管理什么是开发能力型目标管理？实施开发能力型目标

金牌经理培育计划

人气： 1368

课程评分:

开课时间：2010-03-25 09:00 已结束

课程时长：16小时

课程价格：￥1980元

开课地点：北京北京市

授课讲师：贾洪杰讲师

课程分类：领导力

关键字：领导力,沟通,金牌经理,人力资源,管理金牌经理培育计划第一模块：卓越领导力架构 1.1 现代企业商业循环圈 1.2 调试性领导力的挑战 …

ptt课程

人气： 2210

课程评分:

开课时间：2010-01-29 08:00 已结束

课程时长：48小时

课程价格：￥2980元

开课地点：山东济南市

授课讲师：唐建光

课程分类：人力资源

关键字：高级,企业培训师,双证要领：理念、方法、技巧、演练、高度参与收获：自信、能力、称职的专业讲师 (二)分析上午的演讲： 1、存在的

规划职业搭建通路了解自己，规划未来

人气： 2648

课程评分:

开课时间：2010-01-16 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥598元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,职业素养

关键字：职业规划,人力资源管理,招聘,求职了解自己规划未来(自我职业规划的方法)如何找到自己的核心竞争力如何了解自己和挖掘自己的潜能如何选择属于自己的职业和行业(

个人职业通途规划“1+1”特训

人气： 2748

课程评分:

开课时间：2010-03-02 09:00 已结束

课程时长：42小时

课程价格：￥2880元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,职业素养

关键字：职业规划,人力资源管理,招聘,求职个人生涯定位与职业规划基本原理职业生涯中核心竞争力的塑造职业规划测评(评估报告2个工作日后寄出)

如何运用职业规划促进企业发展

人气： 2125

课程评分:

开课时间：2010-03-12 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2680元

开课地点：北京北京市

授课讲师：庞老师

课程分类：人力资源

关键字：职业规划,人力资源管理,员工留用,辞退术 2.典型组织的岗位设置与员工职业发展职业生涯中核心竞争力的塑造 1.职业规划测评(评估报告2个工作日后寄出)

助理职业规划师

人气： 2014

课程评分:

开课时间：2010-03-12 09:00 已结束

课程时长：21小时

课程价格：￥3500元

开课地点：北京北京市

授课讲师：职业生涯规划专家…

课程分类：人力资源

关键字：人力资源,职业规划,助理职业规划师,员工留用企业中的合理运用如何协助管理者找到员工的核心竞争力职业定位：如何帮助员工选择最合适的岗位定位

有效运用绩效考核进行裁员、调岗调薪及违纪员工处理

人气： 700

课程评分:

开课时间：2010-01-09 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥200元

开课地点：北京北京市

授课讲师：钟永棣

课程分类：人力资源

关键字：员工绩效管理,有效运用绩效考核进行裁员及调岗调薪及违纪员工处理或培训后，仍不能胜任工作”？3.“不能胜任工作”是强调胜任能力，还是强调工作结果？4.因员工“不能胜任工作”引发的争议，

有效运用绩效考核进行裁员、调岗调薪及违纪员工处理

人气： 629

课程评分:

开课时间：2010-01-16 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2000元

开课地点：上海上海市

授课讲师：钟永棣

课程分类：人力资源

关键字：员工绩效管理,有效运用绩效考核进行裁员及调岗调薪及违纪员工处理或培训后，仍不能胜任工作”？3.“不能胜任工作”是强调胜任能力，还是强调工作结果？4.因员工“不能胜任工作”引发的争议，

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