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“不胜任员工”的人力资源操作与风险防范(离职,录…
人气:
1391
课程评分:
开课时间:2013-09-22 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥2500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:智正讲师
课程分类:
关键字:
不胜任员工
,
劳动法
,
员工关系
员工”的人力资源操作与风险防范(离职,录用,合同法) 一.《
劳
动合同法》对绩效管理的影响
劳
动合同法第三十六条
劳
动合同法
人力资源数据化管理(
劳
动力分析,报告)
人气:
2086
课程评分:
开课时间:2013-09-24 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥2500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:智正讲师
课程分类:
关键字:
人力资源
,
数据化
,
培训
人力资源数据化管理(
劳
动力分析,报告) 一.人力资源指标与
劳
动力分析概述人力资源指标与
劳
动力分析的目标当代人力资源指标与…
2013新出台法规大盘点及2014年新动向
人气:
1881
课程评分:
开课时间:2014-01-09 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥1700元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:智正讲师
课程分类:
关键字:
大盘点;劳动法
2013新出台法规大盘点及2014年新动向 一、关于
劳
务派遣的新规定在适用中的法律风险防范 …
劳
动合同解除终止操作实务及员工不良行为的管理
人气:
354
课程评分:
开课时间:2014-02-25 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥3000元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:智正讲师
课程分类:
关键字:
劳动合同
,
合同解除
,
员工不良行为
劳
动合同解除终止操作实务及员工不良行为的管理 一、
劳
动合同终止
劳
动合同终止的法律性质
劳
动合同…
企业规章制度的完善与修订技巧
人气:
705
课程评分:
开课时间:2014-04-24 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥1500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:智正讲师
课程分类:
关键字:
规章制度修订
,
劳动法
,
制定程序
规章制度的附则六、规章制度的审查和定期修订 规章制度修订
劳
动法 制定程序
劳
动争议仲裁、诉讼与企业的应对技巧
人气:
512
课程评分:
开课时间:2014-06-06 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥1500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:胡老师
课程分类:
关键字:
劳动争议仲裁
,
诉讼
劳
动争议仲裁、诉讼与企业的应对技巧 一、近年
劳
动争议处理情况简介二、常见
劳
动争议及其预策略辞退员工争议
劳
动报酬争议…
HR快速入门
人气:
633
课程评分:
开课时间:2014-07-04 09:00
已结束
课程时长:28小时
课程价格:¥5700元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:智正讲师
课程分类:
关键字:
新任HR
,
人力资源基本知识
,
劳动法基础知识
法 绩效考核的跟踪与辅导操作2014年8月15-16日 一、
劳
动法基础知识入门
劳
动法的概述
劳
动关系与
劳
动合同规章制度假期
质量功能展开QFD
人气:
705
课程评分:
开课时间:2014-11-10 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:吕立桂
课程分类:
项目管理
关键字:
QFD
,
产品设计
,
QFD四矩阵
质量功能展开QFD 第一模块:概述(1.5hrs)QFD的起源广义和狭义的QFD的定义QFD的作用QFD的时机和流程QF…
现代仓库管理与成本控制
人气:
1584
课程评分:
开课时间:2014-11-12 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:郭老师
课程分类:
物流管理
关键字:
管理
,
仓库
,
运作
,
成本
现代仓库管理与成本控制 课程大纲第一模块:操作管理Operation Management订货(存货策略、供应档案、储位…
工伤员工管理的方案设计及风险应对
人气:
1070
课程评分:
开课时间:2014-10-30 14:00
已结束
课程时长:3小时
课程价格:¥0元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:贾富春律师
课程分类:
人力资源
关键字:
工伤
,
方案设计
,
及风险应对
殊情形下员工受伤是否应当认定为工伤的案例解析。二、工伤认定及
劳
动能力鉴定的实务操作(一)用人单位的工伤申报义务与员工工伤
入职、在职、离职风险控制实战训练营
人气:
1389
课程评分:
开课时间:2018-07-27 09:00
已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥6800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:张陇、李永超
课程分类:
人力资源
关键字:
风险控制
,
劳动法
,
员工关系
5.体检切入时间6.招聘中其他风险二、录用通知管理学问;三、
劳
动合同的设计1.
劳
动合同条款设计风险2.
劳
动合同中是否要约
kanban拉动与均衡生产
人气:
560
课程评分:
开课时间:2014-06-26 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥3380元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:刘宝生
课程分类:
关键字:
看板拉动
,
均衡生产
kanban拉动与均衡生产 kanban拉动与均衡生产【课程介绍】 Kanbn拉动是实现丰田JIT的最核心工具,是…
培训新时代的多元化分析与机遇
人气:
789
课程评分:
开课时间:2014-11-01 13:30
已结束
课程时长:3小时
课程价格:¥0元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:李慜
课程分类:
培训发展
关键字:
培训师培训
培训新时代的多元化分析与机遇 培训新时代的多元化分析与机遇内容纲要第一部分时代之殇跨越洪荒:一段令人激奋的历史人性之灵:…
人力资源制度设计与风险规避
人气:
818
课程评分:
开课时间:2015-01-09 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
设计
,
员工
,
劳动合同法
,
人事
手册》成为法院最终判决有效证据三、企业规章制度撰写技巧1.《
劳
动合同法》之下
劳
动用工管理的转型2.企业规章制度的必备内容
人力资源制度设计与风险规避
人气:
678
课程评分:
开课时间:2015-01-16 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
设计
,
员工
,
劳动合同法
,
人事
手册》成为法院最终判决有效证据三、企业规章制度撰写技巧1.《
劳
动合同法》之下
劳
动用工管理的转型2.企业规章制度的必备内容
STT商业讲师快速提升班-廖衍明
人气:
1001
课程评分:
开课时间:2014-11-29 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥9700元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:廖衍明
课程分类:
人力资源
关键字:
stt
,
商业讲师
,
培训师
STT商业讲师快速提升班-廖衍明 【时间地点】广州(培训时间三月:二天+四天三夜+一天)11月29-30日两天;12月2…
金牌面试官训练(Recruitment Sele…
人气:
795
课程评分:
开课时间:2014-11-19 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥4880元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:刘向明
课程分类:
人力资源
关键字:
面试
,
人事
,
招聘
金牌面试官训练(Recruitment Selection & Interview Skills) 内容大纲一、…
企业违纪员工争议与风险防范
人气:
752
课程评分:
开课时间:2014-11-11 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥3500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:李伟
课程分类:
人力资源
关键字:
员工
,
设计
,
心理
,
劳动法
辞退案3、制度合理性问题——怀孕女工不按规定请假被辞退案4、
劳
动关系中的诚信问题——空姐吐槽被辞退案5、违纪员工的证据搜
企业薪酬争议与风险防范
人气:
838
课程评分:
开课时间:2014-11-12 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥3500元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:魏浩征
课程分类:
人力资源
关键字:
设计
,
员工
,
劳动法
,
总裁班
索要病假工资差额案7、特殊群体的工资确认问题——公司高管索要
劳
动报酬案8、不定时=没有加班工资?——不定时员工索要加班工
实战电话营销落地魔鬼特训营
人气:
716
课程评分:
开课时间:2014-11-29 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2200元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:郑撼老师
课程分类:
销售管理
关键字:
广州电话销售培训
,
电话销售公开课
,
广州电话营销课程
实战电话营销落地魔鬼特训营 第一章 准备篇第二章 流程篇一、重新正确认知销售及电话销售二、电话销售精英自我修炼一)电…
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