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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
目标与绩效管理训练营
人气： 958
课程评分:
开课时间：2009-04-24 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：市场营销,销售管理,绩效管理
关键字：绩效管理 的案例――指鹿为马课堂指标练习单元三、如何建立分层分类的考核方法绩效考核方法及特征从和 绩效管理
从战略蓝图到学习地图
人气： 2678
课程评分:
开课时间：2009-04-24 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥4600元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：学习地图 的学习规划(人才培养规划)？2、学习推动战略执行：S-C-L方法与最佳实践3、从战略的角度看人才培养：战略-能力-学习(
目标与绩效管理训练营
人气： 965
课程评分:
开课时间：2009-04-24 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：绩效管理 构建绩效管理体系的过程中，那些是我们关注的重点呢？□绩效考核方法 如何依据公司战略目标建立战略性绩效管理体系？(公司具有
任职资格管理与员工加速成长
人气： 867
课程评分:
开课时间：2009-04-24 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：任职资格 例分析：LT公司职业发展通道设计?单元三、任职资格标准与认证方法1、任职资格管理以能力模型为基础――素质能力标准与认证方
目标与绩效管理训练营
人气： 1364
课程评分:
开课时间：2009-04-24 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：目标与绩效管理,绩效管理 ――指鹿为马 课堂指标练习单元三、如何建立分层分类的考核方法 绩效考核方法及特征 从和 目标与绩效管理,绩效
最新注塑调机指南
人气： 1762
课程评分:
开课时间：2009-04-24 09:00 已结束
课程时长：8小时
课程价格：￥1000元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：待定
课程分类：职业素养
关键字：最新,调机指南 注塑成型工艺流程 3注塑工艺参数概述 4快速而安全的锁模设定方法 5节能而稳定的锁模设定技巧 6原料湿含量及干燥工艺 7
任职资格管理与员工加速成长
人气： 860
课程评分:
开课时间：2009-04-24 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：人力资源 案例分析：LT公司职业发展通道设计单元三、任职资格标准与认证方法1、任职资格管理以能力模型为基础――素质能力标准与认证方
提升执行力的四把钥匙
人气： 1789
课程评分:
开课时间：2009-04-24 09:00 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥2880元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,领导力
关键字：执行力,管理发展 遇到的2大执行挑战学会解决“4种执行者不理解意图”困惑的2大方法了解制定计划的6步法和流程控制的“烟囱和管道原则”掌握针
采购综合技能提升训练
人气： 951
课程评分:
开课时间：2009-04-24 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2880元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：采购管理,生产管理
关键字：采购综合技能提升训练 状与对策第三部分：供应商产品质量控制(ＱＣ)六西格玛的原理与方法六西格玛的着眼点与效果什么是六西格玛六西格玛应用实例生产
TPM全员生产保养
人气： 798
课程评分:
开课时间：2009-04-24 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2880元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：生产管理
关键字：TPM全员生产保养 业来说，如何引导企业树立全员的设备维护意识？如何将TPM管理方法中的精髓应用于日常设备管理之中？你都将在课程中找到答案…
现场管理与现场改善实务
人气： 859
课程评分:
开课时间：2009-04-24 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2480元
开课地点：辽宁 沈阳市
授课讲师：待定
课程分类：生产管理
关键字：现场管理与现场改善实务 《现场管理与现场改善实务》将告诉你一套系统而实用 的现场管理方法。案例全部来自于真实的生产现场，再配以录像和动画教学，寓
品牌战略导师研习会
人气： 2096
课程评分:
开课时间：2009-04-24 09:00 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥2200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理,市场营销
关键字：品牌管理,战略,营销 品牌架构多品牌架构主副品牌架构担保品牌架构二、品牌定位特点与方法品牌市场竞争态势分析目标顾客定位竞争定位功能价值点与知觉
客诉处理技巧与客服水准提升
人气： 2558
课程评分:
开课时间：2009-04-24 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥680元
开课地点：广东 东莞市
授课讲师：待定
课程分类：客户服务
关键字：客诉处理 差距?服务期望差距模型分析与研讨?服务水平市场调研的几种实用方法第三单元：客户服务满意系统设计? 服务关键触点评价标准与
新形式下：供应商品质管理(SQM)高级研修班
人气： 1986
课程评分:
开课时间：2009-04-24 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2600元
开课地点：广东 东莞市
授课讲师：待定
课程分类：质量管理
关键字：供应商品质管理,SQM,SQE 依赖度；第二讲：供应商的选择、评估与开发? 识别潜在供应商，方法、手段，合格登录，5R；? 站在采购视角的供应商管理系统
卓越现场管理与改善提升培训班
人气： 1440
课程评分:
开课时间：2009-04-24 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥450元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：生产管理
关键字：现场管理,改善 管理利器四：如何培养和激励下属如何有效训练下属三种激励部属的方法如何表扬下属―海豚原理 如何批评下属―火炉原则 现场管理
市场调研
人气： 5455
课程评分:
开课时间：2009-04-24 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2500元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：市场营销,市场调研
关键字：市场 用市场调研的步骤如何评估市场调研公司二、市场调研的设计及常用方法确定问题和调研目标制定调研计划信息分析，编写调研报告定性
中层经理综合管理技能提升研修班
人气： 788
课程评分:
开课时间：2009-04-24 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3600元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：领导力
关键字：中层经理,管理技能提升,中层经理管理技能 证标准联合会>>颁发<<中层干部管理方向>>国际国内中英文版双职业资格证书，(国际国
企业薪资设计与绩效考核实务
人气： 1495
课程评分:
开课时间：2009-04-24 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥3800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：绩效 钟电脑实际演练：如何做岗位测评及职级图设计●四种衡量岗位价值方法●选择岗位测评要素的三个原则是什么●岗位测评的六个步骤是
企业薪酬体系设计3E薪资薪酬激励
人气： 1446
课程评分:
开课时间：2009-04-24 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1600元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：薪酬 钟电脑实际演练：如何做岗位测评及职级图设计●四种衡量岗位价值方法●选择岗位测评要素的三个原则是什么●岗位测评的六个步骤是
六西格玛绿带(六天)高级研修暨准黑带培训班
人气： 1159
课程评分:
开课时间：2009-04-24 09:00 已结束
课程时长：42小时
课程价格：￥6000元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：
关键字：六西格玛,绿带培训,黑带培训,精益生产,精益六西格玛 带大纲要求设计，适应用于想在较短时间内学习更多六西格玛工具和方法的学员。它不同于普通的绿带学习班，比普通绿带掌握更多的工
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