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舌尖上的管理艺术
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不限
战略管理
市场营销
研发管理
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生产管理
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不限
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考试
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职位分析评估与
薪
酬
福利设计
人气:
960
课程评分:
开课时间:2013-05-29 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2580元
开课地点:江苏 苏州市
授课讲师:杨老师
课程分类:
关键字:
人力资源
,
职位分析
,
薪酬设计
职位分析评估与
薪
酬
福利设计 时数:两天课程大纲:(一)、先进企业
薪
酬
理念与
薪
酬
制度的制定1、企业付
薪
理念和国际
薪
酬
发展趋…
岗位分析、绩效考核与
薪
酬
设计
人气:
927
课程评分:
开课时间:2012-04-12 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2580元
开课地点:江苏 苏州市
授课讲师:MayYang
课程分类:
关键字:
岗位分析培训
,
绩效考核与薪酬设计
岗位分析、绩效考核与
薪
酬
设计 课程背景: 时下最热门的管理话题莫过于“执行力”,而执行力得到落实的目标在于绩效的实…
薪
酬
和福利管理
人气:
766
课程评分:
开课时间:2011-05-18 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2580元
开课地点:江苏 苏州市
授课讲师:May Yang
课程分类:
关键字:
薪酬
,
福利
薪
酬
和福利管理 课程背景:在知识经济时代,企业如何设计科学合理的
薪
资福利,吸引并留住企业发展的人才是企业长远发展战略的一…
薪
酬
与福利体系的建立与管理
人气:
827
课程评分:
开课时间:2011-08-23 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2580元
开课地点:江苏 苏州市
授课讲师:MayYang
课程分类:
关键字:
薪酬
,
福利
薪
酬
与福利体系的建立与管理 课程背景:在知识经济时代,企业如何设计科学合理的
薪
资福利,吸引并留住企业发展的人才是企业长远…
在职场中展示坚定自信
人气:
740
课程评分:
开课时间:2017-04-24 09:30
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥2580元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
职业素养
关键字:
职场礼仪
在职场中展示坚定自信 1.了解自己在职场中如何展现自信和主见* 了解自己什么时候会有什么反应* 自己哪些行为是低效的* …
在职场中展示坚定自信
人气:
413
课程评分:
开课时间:2017-06-05 09:30
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥2580元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
职业素养
关键字:
职场礼仪
在职场中展示坚定自信 1.了解自己在职场中如何展现自信和主见* 了解自己什么时候会有什么反应* 自己哪些行为是低效的* …
在职场中展示坚定自信
人气:
591
课程评分:
开课时间:2017-08-23 09:00
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥2580元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
职业素养
关键字:
职场礼仪
在职场中展示坚定自信 1.了解自己在职场中如何展现自信和主见* 了解自己什么时候会有什么反应* 自己哪些行为是低效的* …
在职场中展示坚定自信
人气:
658
课程评分:
开课时间:2017-11-06 09:30
已结束
课程时长:7小时
课程价格:¥2580元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
职业素养
关键字:
职场礼仪
在职场中展示坚定自信 1.了解自己在职场中如何展现自信和主见* 了解自己什么时候会有什么反应* 自己哪些行为是低效的* …
薪
酬
体系设计与
薪
酬
管理(3E
薪
资设计提高版)&a…
人气:
1386
课程评分:
开课时间:2007-06-22 09:00
已结束
课程时长:16小时
课程价格:¥2600元
开课地点:待定 待定
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
薪
酬
体系设计与
薪
酬
管理(3E
薪
资设计提高版)
薪
酬
体系设计与
薪
酬
管理(3E
薪
资设计提高版) 上课地点…
薪
酬
体系设计与
薪
酬
管理(3E
薪
资设计提高版)
人气:
1042
课程评分:
开课时间:2007-06-22 09:00
已结束
课程时长:16小时
课程价格:¥2600元
开课地点:待定 待定
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
薪
酬
体系设计与
薪
酬
管理(3E
薪
资设计提高版) 课程说明:课程第一天提供学员以“3E
薪
酬
设计软件正版”进行练习,并注册安装…
3E
薪
资设计与管理
人气:
1048
课程评分:
开课时间:2007-07-20 09:00
已结束
课程时长:2小时
课程价格:¥2600元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
市场营销
关键字: 3E
薪
资设计与管理 第一部分 付
薪
哲学
薪
酬
的本质是什么,如何看待它的激励性? 什么是全面
薪
酬
管理,如何有效、长期激励员…
3E
薪
酬
体系设计与
薪
酬
管理
人气:
1358
课程评分:
开课时间:2007-12-15 08:30
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2600元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字: 3E
薪
酬
体系设计与
薪
酬
管理 课程内容: 1、课程第一天提供学员以“3E
薪
酬
设计软件正版”进行练习,并注册安装一次,需要自…
3E
薪
资设计与管理
人气:
918
课程评分:
开课时间:2008-03-28 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2600元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字: 3E
薪
资设计与管理 培训内容: 第一部分 付
薪
哲学
薪
酬
的本质是什么,如何看待它的激励性?什么是全面
薪
酬
管理,如何有效、…
3E
薪
资设计与管理4-11上海
人气:
1488
课程评分:
开课时间:2008-04-11 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2600元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字: 3E
薪
资设计与管理4-11上海 培训内容: 第一部分 付
薪
哲学
薪
酬
的本质是什么,如何看待它的激励性?什么是全面
薪
酬
管理…
《
薪
酬
设计与管理》
人气:
1783
课程评分:
开课时间:2009-08-08 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2600元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
薪酬设计
《
薪
酬
设计与管理》 《
薪
酬
设计与管理》本课程帮您解决发多少钱合适,如何发钱员工才高兴,什么时候发钱财有效,钱应该发给谁的…
劳动合同法下的绩效考核与
薪
酬
体系设计风险控制&a…
人气:
1973
课程评分:
开课时间:2008-07-18 09:00
已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2600元
开课地点:浙江 杭州市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字: 劳动合同法下的绩效考核与
薪
酬
体系设计风险控制&劳务派遣、人事外包策略及风险控制 第一天 劳动合同法下的绩效考核与…
人力资源管理师
人气:
1495
课程评分:
开课时间:2009-04-23 09:00
已结束
课程时长:60小时
课程价格:¥2600元
开课地点:浙江 宁波市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
,
职业素养
关键字:
人力资源管理师
钱”。3.人力资源管理的核心业务包括 招聘、培训、绩效考核、
薪
酬
管理。招聘是人力资源管理核心业务的首要环节,它是企业不断
如何制定有效的激励
薪
酬
人气:
1296
课程评分:
开课时间:2009-05-22 08:30
已结束
课程时长:24小时
课程价格:¥2600元
开课地点:河北 石家庄市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源
,
薪酬
,
河北
如何制定有效的激励
薪
酬
本次课程主要从以下方面进行讲授:1.人力资源管理与企业战略的联系2.企业付
薪
哲学与付
薪
理念3.内…
帮您设计激励性
薪
酬
人气:
2164
课程评分:
开课时间:2009-06-06 08:30
已结束
课程时长:24小时
课程价格:¥2600元
开课地点:河北 石家庄市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
薪酬
,
激励
,
公平
,
竞争
帮您设计激励性
薪
酬
一、人力资源管理与企业战略的联系1、人力资源管理人员的角色演变2、
薪
酬
的本质与目的3、全面报
酬
体系的…
薪
酬
体系设计与绩效管理
人气:
1109
课程评分:
开课时间:2009-10-29 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2600元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:张志强先生
课程分类:
财务管理
,
绩效管理
关键字:
薪酬体系设计
,
绩效管理
薪
酬
体系设计与绩效管理 课程大纲一 资源的角色与任务 1、新人力资源的概念:管理,服务与咨询 2、FUN…
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