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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理
简介:不去解决问题?*为什么管理者不通过培养下属来使自己的日子好过?*为什么即便有利益的引导和事的发展,而员工却没有更多承担责任的行为?*为什么他们总是犯同样的错误?*为什么他们不去思
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上传时间:2012/11/13

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所属分类:市场营销 资料关键词:长虹,营销系统,业绩评估,系统
简介:长虹营销系统评估系统
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上传时间:2013/02/08

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所属分类:人力资源 资料关键词:单项,工程设计,队伍,业绩考评
简介:单项工程设计队伍考评表
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所属分类:人力资源,领导力,绩效管理 资料关键词:构建企业,绩效,管理体系,的方案,设计
简介:假设员工自己知道而一味姑息一味不管不问不管不问的最终结果只能是害了员工于自己效的提高和职生涯的发展也无益需要注意的是沟通不是仅仅在开始也不是仅仅在结束而是贯穿于效管理的整个始
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上传时间:2013/09/21

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所属分类:人力资源 资料关键词:集团,业绩评价,系统
简介:××集团的评价系统评价是企整个管理控制系统中的一个环节合理可行的评价系统对调动员工积极性、提高企效益具有积极作用××集团资产经营指标考核制度的基本要点有:考核对象、…
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上传时间:2014/03/08

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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:员工业绩,档案管理制度
简介:管理制度
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上传时间:2009/03/28

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理
简介:企效管理(PPT96页)
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所属分类:战略管理,市场营销,销售管理 资料关键词:哈佛,文章,影响,企业绩效,组织文化,所有
简介:哈佛文章影响企效:组织文化比所有制更重要
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上传时间:2013/02/08

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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:破解,业绩管理,系统,缺陷
简介:破解管理系统的六种缺陷
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所属分类:人力资源 资料关键词:集团,员工评价制度,致力于,业绩,持续改进
简介:——致力于的持续改进INCRESINGPRODUCTIVITYTHROUGHPERFORMANCEAPPRAISAL员工评价制度PERSONALPERFOMANCEAPPRAI…
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所属分类:领导力 资料关键词:麦肯锡,改善,百威,啤酒,经营业绩,品牌定位
简介:麦肯锡—改善百威啤酒经营.品牌定位及新产品开发咨询报告
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上传时间:2012/11/28

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所属分类:领导力 资料关键词:康佳,集团,业绩评估,操作手册
简介:康佳集团评估操作手册
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上传时间:2013/09/18

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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:业绩管理,核心
简介:管理的核心沟通是管理的核心也是企最容易忽略的地方一家为品牌企提供贴牌加工的企为了考核管理人员自行设计了一套考核表格分别从工作、工作量、工作态度、务水平、领导…
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上传时间:2009/03/28

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理
简介:企效管理专刊(PDF25页)
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上传时间:2009/03/28

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理
简介:企效管理(PPT76页)
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上传时间:2010/05/29

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所属分类:战略管理 资料关键词:业绩评估与控制
简介:评估与控制可以帮助别人了解这个东西
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上传时间:2010/05/29

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所属分类:战略管理 资料关键词:业绩评估与控制
简介:评估与控制帮助别人了解这个东西
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上传时间:2012/09/30

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所属分类:战略管理,市场营销 资料关键词:企业绩效,考核管理
简介:企效考核管理
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上传时间:2012/11/15

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所属分类:市场营销 资料关键词:10倍,提升业绩,的销售,技巧
简介:10倍提升的销售技巧
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上传时间:2012/11/27

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所属分类:人力资源 资料关键词:业绩,挂钩,薪酬激励,体系
简介:一、普通汽车服务薪酬体系设计的原则二、普通的薪酬体系的设计方法及初步方案职序职级设计与评定薪酬结构与薪酬水平确定各职序初步薪酬方案确定三、附录:10因素岗位评估方法介绍......…
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