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培训资料分类

上传时间:2013/05/09

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所属分类:人力资源 资料关键词:试用,员工考核,模板,格式
简介:试员工考核表姓名岗位名称部门直属上级员工自评(来公司后在遵守公司规章制度、工作适程度、工作态度等方面表现今后的打算)员工(签字)日期:年月日主管领导评语主管(签字)日期:年月日…
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上传时间:2013/05/09

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所属分类:人力资源 资料关键词:费用,稽核员,考核,标准,模板,格式
简介:完整、查询方便;费结算单证工整、清晰准确率达100%以上严格按公司费报销规定、财务相关制度执行;涉及费结算的相关资料规范整理、保存完整、查询方便;费结算单证工整、清晰错误次…
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所属分类:人力资源 资料关键词:社会,进入,工作经验,任职
简介:从社会进入且无工作经验的初次任职者试期薪酬标准序号学历试期工资标准(比例)备注1初中学历40%试期三至六个月2高中学历(含中技)50%试期三至六个月3中专学历60%试期三…
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上传时间:2013/05/09

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所属分类:人力资源 资料关键词:试用,查看,通知,模板,格式
简介:试查看通知姓名职位服务部门查看期间:自到延长查看期:自到查看期间解除日期:自到试查看报告主管日期部门经理日期人事经理日期本人已收到这份通知被通知人签名日期………………………………
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所属分类:人力资源 资料关键词:任职,招聘,没有,协议
简介:非初次任职者招聘时没有薪酬协议的新进员工试期薪酬标准表序号员工类别本职从业经验试期工资标准(比例)备注1一般专业技术人员、管理人员三年以下(含三年)90%试期三个月2三年以上…
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上传时间:2013/05/09

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所属分类:人力资源 资料关键词:试用,保证书,模板,格式
简介:试保证书兹同意下列条件:1.试期间:自年月日至年月日止计3个月2.工作单位:在担任职务3.工作时间:每日工作八小时如需加班不得以任何不当理由拒绝4.薪资:依照双方协议月支人民币…
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上传时间:2013/05/10

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所属分类:人力资源 资料关键词:试用,察看,通知,模板,格式
简介:试察看通知单姓名员工号码职位部门代号服务部门察看期间:自至延长察看期:自至察看期解除日期事实经过主管日期部门经理日期人事经理日期本人已经收到这份通知被通知人签名日期……………………
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上传时间:2013/05/10

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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:费用,开支,管理办法,模板,格式
简介:副总或总经理审批第六条凡公司计划外开支一律最后报总经理审批第四章行政费管理第七条办公品及低值易耗品采购报销手续:1.行政部根据计划统一采购、验收、入库根据发票、入库单报销2.各…
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上传时间:2013/05/10

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所属分类:人力资源,拓展/其它 资料关键词:试用,员工考核,模板
简介:试员工考核表姓名岗位名称部门直属上级员工自评(来公司后在遵守公司规章制度、工作适程度、工作态度等方面表现今后的打算)员工(签字)日期:年月日主管领导评语主管(签字)日期:年月日…
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所属分类:人力资源,拓展/其它 资料关键词:任职,招聘,没有,协议
简介:非初次任职者招聘时没有薪酬协议的新进员工试期薪酬标准表序号员工类别本职从业经验试期工资标准(比例)备注1一般专业技术人员、管理人员三年以下(含三年)90%试期三个月2三年以上…
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上传时间:2013/05/11

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:常用,KPI,举例
简介:常的KPI举例绩效指标表方面类型项目性质单位计算方法评价周期主要责任部门次要责任部门一、财务方面:略略略略1、评价经济效益指标成果度量产品销量销售原成差边际贡献利润额2、资产运营…
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上传时间:2013/05/11

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所属分类:项目管理,拓展/其它 资料关键词:员工,通用,项目考核,模板
简介:员工通项目考核表编号:任职人:年月日考核项目考核要素考核内容标准分加、扣分自评考核小组考核得分职业道德(20)忠于职守热爱本岗位工作4工作素质热爱集体尊重领导配合支持工作4团结精…
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上传时间:2013/05/12

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所属分类:人力资源,拓展/其它 资料关键词:试用,员工考核,表格式
简介:试员工考核表姓名岗位名称部门直属上级员工自评(来公司后在遵守公司规章制度、工作适程度、工作态度等方面表现今后的打算)员工(签字)日期:年月日主管领导评语主管(签字)日期:年月日…
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所属分类:人力资源,拓展/其它 资料关键词:社会,进入,工作经验,任职
简介:从社会进入且无工作经验的初次任职者试期薪酬标准序号学历试期工资标准(比例)备注1初中学历40%试期三至六个月2高中学历(含中技)50%试期三至六个月3中专学历60%试期三…
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上传时间:2013/05/12

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所属分类:项目管理,拓展/其它 资料关键词:员工,通用,项目考核,表格式
简介:员工通项目考核表编号:任职人:年月日考核项目考核要素考核内容标准分加、扣分自评考核小组考核得分职业道德(20)忠于职守热爱本岗位工作4工作素质热爱集体尊重领导配合支持工作4团结精…
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上传时间:2013/05/13

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所属分类:人力资源,拓展/其它 资料关键词:年度绩效,考核,应用表格
简介:年度绩效考核应表格1、员工工作绩效年度考核表2、某公司员工行为表现考核参考标准3、员工绩效评述表(年度考核必填季度考核选择使)4、客户评价/绩效记录表(各级主管选择使)…………
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上传时间:2013/05/13

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所属分类:质量管理 资料关键词:通用,企业产品
简介:保持与GM沟通项目状态和问题--可制造性评估书要求分供方满足APQP要求APQP项目概览计划与定义项目定点前活动产品设计和开发验证过程设计和开发验证产品和过程确认反馈、评估和纠正措…
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所属分类:生产管理,质量管理 资料关键词:食用油,专家,品质,改善,专案
简介:杂质事故发生率为“3瓶/一百万瓶”(3瓶/5000T)(此处指小包装油中含有较明显的杂质,即引起消费者反感/不满的异物)小包装油内有蚊子或其它飞虫的事故发生…
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所属分类:质量管理 资料关键词:检测,校准,实验室,能力,通用,要求
简介:前言本标准等同采ISO/IEC17025:1999第1版《检测和校准实验室能力的通要求》本标准是对GB/T15481—1995《校准和检验实验室能力的通要求》的修订与1995…
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所属分类:生产管理,质量管理,领导力 资料关键词:品质,管理系统,汽车,供货商,应用,ISO9000
简介:术规范结合ISO9001:2000定义品质管理系统对汽车相关产品的设计/开发、生产、以及适时包含安装及服务的要求本技术规范适于零件生产及服务的组织当该组织生产顾客指定的产品设计
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