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职业经理人高级研修班6+1课程包 8-30(深圳…

人气： 1945

课程评分:

开课时间：2008-10-19 09:00 已结束

课程时长：24小时

课程价格：￥7800元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：职业经理人高级研修班6+1课程包 8-30(深圳) ● 培训证书(香港认证)培训、持续学习证明：香港职业经理人进修学院颁…

"2008年人力资源管理师、助理人力资…

人气： 860

课程评分:

开课时间：2008-10-19 09:00 已结束

课程时长：24小时

课程价格：￥900元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字： "2008年人力资源管理师、助理人力资源师认证培训"8-24(深圳) ● 证书介绍：1、中国人民共和…

最新《劳动合同法实施条例》运用实务技巧与规章制度…

人气： 688

课程评分:

开课时间：2008-10-18 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥1300元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：战略管理,人力资源,领导力

关键字： 008 年9 月18 日签署第535 号国务院令，公布《中华人民共和国劳动合同法实施条例》，《条例》自公布之日起施行。《

绩效管理，计划与评估

人气： 1303

课程评分:

开课时间：2008-10-17 09:00 已结束

课程时长：16小时

课程价格：￥2200元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：生产管理,人力资源,绩效管理

关键字：绩效管理，计划与评估课程纲要(Course Outline)：一、绩效评估概述1、什么是绩效评估、为什么要绩效评估？…

最新《劳动合同法实施条例》运用实务技巧与规章制度…

人气： 741

课程评分:

开课时间：2008-10-16 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥1300元

开课地点：河北秦皇岛市

授课讲师：待定

课程分类：战略管理,人力资源

关键字： 008 年9 月18 日签署第535 号国务院令，公布《中华人民共和国劳动合同法实施条例》，《条例》自公布之日起施行。《

企业工资、工时、休假及加班管理风险控制与劳动争处…

人气： 1342

课程评分:

开课时间：2008-09-26 09:00 已结束

课程时长：16小时

课程价格：￥1300元

开课地点：重庆重庆市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：追索时效、举证责任；8、特殊岗位(高管、门卫、销售、研发等)人员加班费管理实务；9、合法控制加班管理风险及加班费成本的六

《劳动合同法》实施条例解析及绩效考核、薪酬体系设…

人气： 1834

课程评分:

开课时间：2008-09-25 09:00 已结束

课程时长：15小时

课程价格：￥1600元

开课地点：江苏南京市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,领导力

关键字： 9)医疗期、病假、工伤、休假等情形下的工资支付 (10)销售人员工资、货款管理中的常见误区 (11)女职工三期情形下的薪

薪酬体系设计及劳务派遣、人事外包策略及风险控制研

人气： 1169

课程评分:

开课时间：2008-09-24 09:00 已结束

课程时长：30小时

课程价格：￥1600元

开课地点：江苏南京市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：新法下的绩效考核、薪酬体系设计及劳务派遣、人事外包策略及风险控制研修班一、研修内容劳动合同法下的绩效考核与薪酬体系设计…

薪酬体系设计与劳务派遣、人事外包策略及风险控制研

人气： 1764

课程评分:

开课时间：2008-09-20 08:00 已结束

课程时长：15小时

课程价格：￥1600元

开课地点：辽宁大连市

授课讲师：待定

课程分类：战略管理,人力资源,领导力

关键字：关于举办新法下的绩效考核、薪酬体系设计与劳务派遣、人事外包策略及风险控制研修班的通知 (一)、绩效考核、薪酬福利与劳动争…

新法下企业工资、工时、休假及加班管理风险控制与劳…

人气： 1096

课程评分:

开课时间：2008-09-19 09:00 已结束

课程时长：16小时

课程价格：￥1300元

开课地点：广西桂林市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：索时效、举证责任； 8、特殊岗位(高管、门卫、销售、研发等)人员加班费管理实务； 9、合法控制加班管理风险及加班费成本的

薪酬体系设计及劳务派遣、人事外包策略及风险控制研

人气： 1667

课程评分:

开课时间：2008-09-19 09:00 已结束

课程时长：30小时

课程价格：￥1600元

开课地点：辽宁大连市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：新法下的绩效考核、薪酬体系设计及劳务派遣、人事外包策略及风险控制研修班一、研修内容劳动合同法下的绩效考核与薪酬体系设计…

纪、怠工员工管理与企业留人措施高级培训班

人气： 1398

课程评分:

开课时间：2008-09-09 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥1300元

开课地点：江苏徐州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：职工奖惩技巧及违纪、怠工员工管理与企业留人措施高级培训班职工奖惩技巧及违纪、怠工员工管理与企业留人措施高级培训班报…

招聘与面试技巧

人气： 814

课程评分:

开课时间：2008-09-06 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2800元

开课地点：广东广州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：转移公司管理层的精力、影响公司目标的发展甄选应聘者的方法介绍人才测评笔试行为观测背景调查一般应聘者应掌握的技巧二、面试的

薪酬管理、工资支付条例草案解读

人气： 4043

课程评分:

开课时间：2008-09-06 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥1300元

开课地点：辽宁沈阳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,领导力,拓展/其它

关键字：工服务期协议、招聘(录用)通知单、员工考勤和休假的规定、新进人员任用办法、劳务派遣合同等十余种HR常用规范文本。一、培训

《企业职工奖惩条例》废止后企业如何对员工实行奖惩…

人气： 1754

课程评分:

开课时间：2008-09-04 00:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥1300元

开课地点：江苏南京市

授课讲师：待定

课程分类：战略管理,人力资源

关键字：法》、《就业促进法》、《劳动争议仲裁调解法》的颁布与实施，在人力资源实际工作中，违纪员工处理与怠工员工管理更是成为人力资

企业薪酬制度改革之工资支付技巧、休假与薪酬制度设…

人气： 1471

课程评分:

开课时间：2008-08-28 00:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥1300元

开课地点：重庆重庆市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,领导力

关键字：定、工资分配公平、工资克扣、加班费拖欠等方面。为了帮助各类用人单位了解《企业工资条例》立法动态，掌握《劳动合同法》有关工

汽车行业企业劳动合同管理与赴上海参观考察优秀企业…

人气： 1420

课程评分:

开课时间：2008-08-22 00:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥1600元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：战略管理,生产管理,人力资源

关键字：业经验交流会培训内容第一部分: 中国车企成长的烦恼----人才培养为何如此艰难？主题一:汽车企业人力资源素质模型分析；

《企业职工奖惩条例》废止后企业如何对员工实行奖惩…

人气： 1472

课程评分:

开课时间：2008-08-21 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥1300元

开课地点：浙江杭州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：法》、《就业促进法》、《劳动争议仲裁调解法》的颁布与实施，在人力资源实际工作中，违纪员工处理与怠工员工管理更是成为人力资

2008人力资源管理国家职业资格》

人气： 1071

课程评分:

开课时间：2008-08-10 09:00 已结束

课程时长：80小时

课程价格：￥1200元

开课地点：江苏徐州市

授课讲师：待定

课程分类：职业素养

关键字： 2008人力资源管理国家职业资格》我们的办学优势和特点专业培训：便捷的考核通道、多年的辅导经验、面授与远程教学相结合，…

商略罗盘企业经营管理沙盘模拟对抗

人气： 1620

课程评分:

开课时间：2008-08-02 00:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥3800元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：战略管理,市场营销,人力资源

关键字：脑力激荡 - 如何理解“预则立，不预则废”的管理思想(6)人力资源管理a、如何安排各个管理岗位的职能b、如何对各个岗位

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