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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
项目性销售与大客户管理
人气： 1307
课程评分:
开课时间：2008-10-31 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：市场营销
关键字： 项目性销售与大客户管理 一、项目性营销的新模式――“四度理论”1项目性销售与快消品之间的五大特征2、项目型营销的新规则―…
高绩效销售团队久赢真经----销售团队建设与销售…
人气： 834
课程评分:
开课时间：2008-10-31 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：市场营销
关键字： 高绩效销售团队久赢真经----销售团队建设与销售人员考核激励 课程背景： 在当今激烈的商战中，销售人员好比是“士兵”，…
高绩效销售团队久赢真经----销售团队建设与销售…
人气： 817
课程评分:
开课时间：2008-10-31 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：销售管理
关键字： 高绩效销售团队久赢真经----销售团队建设与销售人员考核激励 课程大纲：第一篇：我是谁？我该怎么做？我如何做更有效？--…
企业招聘、绩效考核与薪酬管理实战特训班
人气： 896
课程评分:
开课时间：2008-10-31 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥3800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 企业招聘、绩效考核与薪酬管理实战特训班 【课程大纲】有效招聘与选材
企业招聘、绩效考核与薪酬管理实战特训班
人气： 831
课程评分:
开课时间：2008-10-31 09:00 已结束
课程时长：21小时
课程价格：￥3800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 企业招聘、绩效考核与薪酬管理实战特训班 课程费用：3800/人(含授课、教材、午餐、税、茶点等费用)认证费用：500元／…
岗位分析、绩效考核与薪酬设计高级班
人气： 953
课程评分:
开课时间：2008-10-31 09:00 已结束
课程时长：19小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 岗位分析、绩效考核与薪酬设计高级班 第一部分：组织架构设计、工作分析第一单元：企业组织设计的涵义与内容 ☆ 案例：某…
如何做好2008年终绩效考核、2009年人力资源…
人气： 868
课程评分:
开课时间：2008-11-01 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2500元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 如何做好2008年终绩效考核、2009年人力资源年度规划与动态薪酬模式及关键岗位管理 时 间：2008年11月1-…
如何做好2008年终绩效考核、2009年人力资源…
人气： 729
课程评分:
开课时间：2008-11-01 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理,人力资源,领导力
关键字： 如何做好2008年终绩效考核、2009年人力资源年度规划与动态薪酬模式及关键岗位管理 课程背景：年终又到了，如何进行年终…
如何做好2008年终绩效考核、2009年人力资源…
人气： 912
课程评分:
开课时间：2008-11-01 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 如何做好2008年终绩效考核、2009年人力资源年度规划与动态薪酬模式及关键岗位管理 2008年11月1-2日 …
如何做好2008年终绩效考核、2009年人力资源…
人气： 873
课程评分:
开课时间：2008-11-01 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 如何做好2008年终绩效考核、2009年人力资源年度规划与动态薪酬模式及关键岗位管理 课程内容：第一部分：年度绩效考核方…
岗位分析、绩效考核与薪酬设计
人气： 1778
课程评分:
开课时间：2008-11-07 09:00 已结束
课程时长：20小时
课程价格：￥3800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 岗位分析、绩效考核与薪酬设计 ● 课程大纲 第一部分：组织架构设计、工作分析第一单元…
岗位分析、绩效考核与薪酬设计高级班
人气： 886
课程评分:
开课时间：2008-11-07 09:00 已结束
课程时长：19小时
课程价格：￥3800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 岗位分析、绩效考核与薪酬设计高级班 第一部分：组织架构设计、工作分析第一单元：企业组织设计的涵义与内容 ☆ 案例：某…
绩效管理体系建设与年终考核管理
人气： 1137
课程评分:
开课时间：2008-11-08 09:00 已结束
课程时长：8小时
课程价格：￥1080元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字： 绩效管理体系建设与年终考核管理 课程大纲：如何认识绩效管理？绩效管理的目的绩效管理体系的构成影响员工绩效的因素与员工绩效…
底解决销售团队长期激励与绩效考核
人气： 745
课程评分:
开课时间：2008-11-08 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2860元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：销售管理
关键字： 彻底解决销售团队长期激励与绩效考核 培训大纲：第一篇 我们总有困惑――团队状况不尽如人意现实情况之一： 老板养活业务…
绩效管理――基于KPI的卓越绩效管理体系建设
人气： 1711
课程评分:
开课时间：2008-11-08 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2480元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理,人力资源,项目管理,绩效管理
关键字： 绩效管理――基于KPI的卓越绩效管理体系建设 1.绩效管理概论?绩效管理与绩效考核？绩效管理的定义?为什么企业战略难以有…
东方美食 “酒店绩效考核攻略”高研班(11月8日…
人气： 1224
课程评分:
开课时间：2008-11-09 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1780元
开课地点：山东 济南市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 东方美食 “酒店绩效考核攻略”高研班(11月8日) 通过本次学习，您将实现六大新突破：突破一：茫、盲、忙到底纯利润在哪？…
降低采购系统成本及谈判技巧(11月11~12日)
人气： 1402
课程评分:
开课时间：2008-11-11 09:00 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥2580元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：采购管理,生产管理,物流管理
关键字： 采购管理的挑战有哪些？消费采购与商务采购的比较采购管理的六大绩效目标采购管理的四大类别各种采购管理的目标差异七大部门的采
非人力资源经理的人力资源管理
人气： 1199
课程评分:
开课时间：2008-11-14 00:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2880元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 队合力3)员工障碍是幻觉---不要被幻觉迷惑4)成就感员工业绩的引擎---7步引发员工成就感第六篇：绩效考核1)为什么要
研发及技术人员绩效考核与激励系统
人气： 1198
课程评分:
开课时间：2008-11-14 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,项目管理,领导力
关键字： 研发及技术人员绩效考核与激励系统 研发及技术人员的考核与激励是企业高层领导、研发经理、人力资源经理最为头疼的问题之一…
战略性仓储管理实战训练!
人气： 1573
课程评分:
开课时间：2008-11-14 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2240元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：采购管理,生产管理,物流管理,仓储管理
关键字： 课程核心内容仓储企业必须向综合化和专业化发展物流仓储管理的绩效考核目标有哪些？收货为什么老出错？仓库利用率还能否再提高
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