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不限 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 人力资源 更多>>
战略管理 客户服务 财务管理 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
不限 招聘面试 员工关系管理 绩效管理 薪酬福利 非人人 人力资源管理综合
开课省市：
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
绝对提高绩效和执行力的PME课程
人气： 807
课程评分:
开课时间：2011-06-24 09:00 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥3000元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：郑道有
课程分类：人力资源,领导力
关键字：绩效,人才,管理,执行力,PME 绝对提高绩效和执行力的PME课程 课程简介现今全球化急剧多变、产业竞争风险日增与成本不断激增多重压力之下，很多企业已在思…
营销人员的薪酬激励体系的设计
人气： 1783
课程评分:
开课时间：2011-06-24 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：李佳
课程分类：人力资源
关键字：薪酬设计,人事管理,人力资源,绩效考核,薪酬模式 优缺点和适用性3.不同提成模型的成本与激励力度的比较4.个人绩效与团队绩效的结合四、薪酬激励方案的设计要点1.薪酬激励体
绩效管理的最佳解决方案―ABC+D理论与方法
人气： 1499
课程评分:
开课时间：2011-06-23 09:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥3180元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：林希泽
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：绩效管理 绩效管理的最佳解决方案―ABC+D理论与方法 课程意义 绩效管理很重要也很根本，这是每一个企业都有的共识！因此，几乎每…
3E薪资设计与薪酬管理技巧
人气： 753
课程评分:
开课时间：2011-06-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3900元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：张守春
课程分类：人力资源
关键字：薪酬管理,薪酬绩效,绩效管理,工资管理,工资设计 为关注的核心问题，薪酬体系的完善与否对人才的选用育留及整体业绩有着直接的影响。市场经济体制逐步规范，也对企业薪酬福利体系
企业绩效考核与薪酬体系设计实战特训班
人气： 505
课程评分:
开课时间：2011-06-23 09:00 已结束
课程时长：21小时
课程价格：￥4200元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：KPI,BSC,绩效薪酬,岗位,蔡巍 企业绩效考核与薪酬体系设计实战特训班 费用：4200元/人(包含：课程、讲义、午餐、茶点等费用)认证费用：中级600元/…
研发绩效管理及激励机制高级实务培训
人气： 1249
课程评分:
开课时间：2011-06-17 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：刘劲松
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：研发绩效,绩效管理,研发管理 研发绩效管理及激励机制高级实务培训 课程背景随着企业的发展，研发逐步成为最重要的核心业务之一，研发管理也相应成为难题，尤…
2C绩效管理与2P薪酬设计咨询实战培训
人气： 625
课程评分:
开课时间：2011-06-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3480元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：楚天
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：2C绩效管理 2C绩效管理与2P薪酬设计咨询实战培训 2011年06月17-18日 深圳 2011年07月0…
2C绩效管理与2P薪酬设计咨询实战培训
人气： 581
课程评分:
开课时间：2011-06-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3480元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：楚天
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：2C绩效管理 2C绩效管理与2P薪酬设计咨询实战培训 培 训 费：3480 元(含资料费、午餐费、专家演讲费)；住宿统一安排，费用自理…
衡水kpi绩效管理咨询企业不可缺少的管理工具
人气： 1284
课程评分:
开课时间：2011-06-17 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥5000元
开课地点：河北 石家庄市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：kpi绩效管理 衡水kpi绩效管理咨询企业不可缺少的管理工具 在现代企业的管理中，绩效管理经常困扰着企业的管理者。针对这个问题，很多的企…
研发绩效管理及激励机制高级实务培训
人气： 994
课程评分:
开课时间：2011-06-17 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3200元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：刘劲松
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：研发绩效,激励机制,研发管理 研发绩效管理及激励机制高级实务培训 举办时间：2011年4月26-27日(北京) 2011年6月17-18日(…
4D战略性绩效管理与4P薪酬体系设计实务
人气： 938
课程评分:
开课时间：2011-06-17 09:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥3500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：王东晖 杨少杰
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：战略,绩效,薪酬 4D战略性绩效管理与4P薪酬体系设计实务 培训背景：很多人习惯性的把绩效管理归入人力资源管理职能中，诚然，但也同时在某种…
2C绩效管理与2P薪酬设计咨询实战培训
人气： 1011
课程评分:
开课时间：2011-06-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3480元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：楚天
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：绩效,薪酬 2C绩效管理与2P薪酬设计咨询实战培训 课程背景：很多企业都经历或正在经历这样的现象：每个员工的考核成绩都很好，都是90…
企业绩效考核与薪酬体系设计实战特训班
人气： 550
课程评分:
开课时间：2011-06-17 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥4200元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：人力,咨询,管理,营销 企业绩效考核与薪酬体系设计实战特训班 时间地点: 5月20-22日深圳 5月26-28日上海 6月17-…
企业绩效考核与薪酬体系设计实战特训班
人气： 587
课程评分:
开课时间：2011-06-17 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥4200元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核,薪酬体系,实战特训 企业绩效考核与薪酬体系设计实战特训班 【培训时间】 2011年05月20-22日深圳 …
企业绩效考核与薪酬体系设计实战特训班
人气： 858
课程评分:
开课时间：2011-06-17 09:00 已结束
课程时长：21小时
课程价格：￥4200元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：蔡巍
课程分类：人力资源
关键字：KPI,BSC,绩效薪酬,岗位,蔡巍 企业绩效考核与薪酬体系设计实战特训班 费用：4200元/人(包含：课程、讲义、午餐、茶点等费用)认证费用：中级600元/…
4P薪酬设计与战略性绩效体系设计实务
人气： 777
课程评分:
开课时间：2011-06-17 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：王东晖 杨少杰
课程分类：人力资源
关键字：薪酬,战略,绩效 4P薪酬设计与战略性绩效体系设计实务 课程费用：3500元/人【报名前30名同一单位满3人送1人限总经理；含2天学费、教…
绝对提高绩效和执行力的PME课程
人气： 701
课程评分:
开课时间：2011-06-17 09:00 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥3000元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：郑道有
课程分类：人力资源,领导力
关键字：绩效,人才,管理,执行力,PME 绝对提高绩效和执行力的PME课程 课程简介现今全球化急剧多变、产业竞争风险日增与成本不断激增多重压力之下，很多企业已在思…
组织竞争力的最佳利器――绩效管理与发展
人气： 1530
课程评分:
开课时间：2011-06-16 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：李佳
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：薪酬设计,人事管理,人力资源,绩效考核,薪酬模式 提升组织竞争力的最佳利器――绩效管理与发展 课程大纲一、前言(环境变迁的挑战与组织需求)二、主管的角色与定位三、绩效计划…
集团管控与组织绩效―解决之道
人气： 1495
课程评分:
开课时间：2011-06-16 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：周凌峰
课程分类：战略管理,人力资源,集团管控
关键字：集团管控,绩效管理,组织绩效 集团管控与组织绩效―解决之道 【前言】为什么要集团化运作？集团化到底有什么好处或优势？如何实现有效的集团管控？如何做到“…
目标管理与绩效考核
人气： 1640
课程评分:
开课时间：2011-06-11 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：邱明俊
课程分类：人力资源,目标管理
关键字：绩效管理,人员绩效,人员考核,目标管理 目标管理与绩效考核 参会费用：2800元/人(专家演讲费，指定教材费，午餐费，税务发票)课程前言：集团型企业如何高效推行…
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