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培训资料分类

上传时间:2009/03/27

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所属分类:人力资源 资料关键词:薪酬福利,薪酬体系
简介:薪酬体系设计(PDF7页)
下载次数:6人气:170评论:3

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源,人员招聘,战略规划,战略规划培训
简介:战略规划和员招聘(PPT79页)
下载次数:32人气:170评论:5

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源
简介:讲义2――武汉理工大学(PPT66页)
下载次数:14人气:170评论:4

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上传时间:2009/03/28

5
所属分类:人力资源 资料关键词:培训管理
简介:培训管理程序(DOC4页)
下载次数:27人气:170评论:6

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上传时间:2009/03/28

4
所属分类:人力资源 资料关键词:培训故事
简介:处世三十六计(DOC119页)
下载次数:24人气:170评论:5

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上传时间:2009/03/28

4
所属分类:人力资源 资料关键词:培训故事
简介:比强者更强
下载次数:16人气:170评论:4

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上传时间:2009/03/28

3
所属分类:人力资源 资料关键词:绩效评价
简介:企业效绩评价操作细则(DOC28页)
下载次数:14人气:170评论:3

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理
简介:2004中国企业绩效管理实施现状调查(PPT19页)
下载次数:15人气:170评论:4

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上传时间:2009/03/28

3
所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理
简介:绩效管理(PPT91页)
下载次数:28人气:170评论:3

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上传时间:2010/04/27

7
所属分类:人力资源,集团管控 资料关键词:集团管控
简介:集团管控模式简介、集团管控模式结构及如何选择等
下载次数:14人气:170评论:7

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上传时间:2010/05/04

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所属分类:人力资源 资料关键词:核心人员,留心,方法
简介:面对核心员如何留住他们的心,教你七个方法。
下载次数:7人气:170评论:5

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所属分类:人力资源 资料关键词:劳动合同,人力资源
简介:劳动合同立法对管理的影响
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上传时间:2010/05/16

3
所属分类:人力资源 资料关键词:培训
简介:培训与开发的区别与关系为什么要进行培训培训工作的流程如何分析培训需求常用的培训方法一线主管对员工培训的责任
下载次数:2人气:170评论:3

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上传时间:2010/05/27

7
所属分类:人力资源 资料关键词:职业生涯,规划,职业生涯规划
简介:大学生职业生涯如何规划
下载次数:16人气:170评论:8

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上传时间:2010/08/13

16
所属分类:人力资源 资料关键词:HR
简介:这是我在一个论坛上下载下来的关于劳动合同的料!大家可以借鉴一下!非常的实用!
下载次数:19人气:170评论:20

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上传时间:2010/11/17

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源
简介:不善于授权工作多而杂,但不习惯做计划,救火现象普遍与上级和下属的沟通已经开始影响工作和个情绪
下载次数:19人气:170评论:14

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上传时间:2011/01/11

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所属分类:人力资源 资料关键词:绩效考核
简介:本课件是规范的绩效考核体系文件实例,对于准备推行绩效考核或已经在做绩效考核的公司来说是很好的学习、参考料。
下载次数:22人气:170评论:16

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上传时间:2011/02/17

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源2011管理制度
简介:2011管理制度团队的成员信奉顾客是上帝、服务永无止境、敬业进取、追求卓越、永不言败的精神,愿您和所有的伙伴一起与融诚通讯携手共同发展
下载次数:13人气:170评论:12

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上传时间:2011/02/22

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所属分类:人力资源 资料关键词:招聘,培训
简介:这是一个民营公司的管理制度,从实用和便于操作方面进行了细化,还不成熟,需要共同探讨
下载次数:15人气:170评论:10

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所属分类:人力资源 资料关键词:职业化
简介:什么是职业化--职业化的工作技能就是像个做事的样子/职业化的工作形象就是看起来像那一行的/职业化的工作态度就是用心把事情做好
下载次数:22人气:170评论:14

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