你的位置: 首页 > 培训资料

培训资料分类

所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理,体系,基于,平衡计分卡,绩效管理,体系
简介:-基于平衡计分卡的
下载次数:1人气:85评论:1

下载资料发表评论 加入收藏

所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效考核
简介:主要关于考核的重要性,考核的设计原则如何针对企业特性制定考核方案,考核的操作方法与流程,考核与薪酬的挂钩方案
下载次数:60人气:348评论:34

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2011/04/21

24
所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:KPI绩效管理体系及薪酬分配
简介:任何一个成功的企业都必须具有以业为导向的企业文化和有考核、奖励优良业,因此,如何建立积极向上的业文化和公正、有测评是龙之杰时装有限公司向一流的水平…
下载次数:48人气:259评论:27

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2009/03/28

8
所属分类:战略管理,绩效管理 资料关键词:KPI,绩效管理,绩效管理培训
简介:KPI及薪酬分配
下载次数:59人气:206评论:9

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2008/08/29

7
所属分类:战略管理,人力资源,职业素养,绩效管理 资料关键词:绩效管理
简介:为什么要进行?什么是?如何进行组织考评?如何进行个人考评?在这里有最权威的答案,让你更加透彻的,做好
下载次数:110人气:433评论:8

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2009/03/28

7
所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理
简介:天宏公司的(DOC63页)
下载次数:42人气:188评论:7

下载资料发表评论 加入收藏

所属分类:MBA/总裁班,绩效管理 资料关键词:MBA论文,绩效管理
简介:MBA论文-BZ公司研究与设计(DOC57页)
下载次数:39人气:199评论:8

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2007/11/01

6
所属分类:拓展/其它,绩效管理 资料关键词:绩效管理
简介:设计方案,的科学方法之一,相信对你必定用
下载次数:63人气:198评论:6

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2008/05/15

6
所属分类:战略管理,人力资源,绩效管理 资料关键词:操作手册,绩效管理
简介:主要包括:意义和原则、主观考核方法介绍、客观考核方法介绍、目标法介绍、关键业指标法介绍、平衡计分卡介绍、建立全面评价实例介绍等内容。
下载次数:105人气:264评论:8

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2008/09/02

6
所属分类:人力资源,领导力,职业素养,绩效管理 资料关键词:绩效管理
简介:为什么要进行?什么是?如何进行组织考评?如何进行个人考评?在这里有最权威的答案,让你更加透彻的
下载次数:115人气:365评论:7

下载资料发表评论 加入收藏

所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理
简介:项目-个人能力评估模型(PPT37页)
下载次数:62人气:366评论:6

下载资料发表评论 加入收藏

所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理
简介:安达信--培训(PPT74页)
下载次数:38人气:134评论:7

下载资料发表评论 加入收藏

所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理
简介:毕博列资料--(PDF85页)
下载次数:34人气:135评论:7

下载资料发表评论 加入收藏

所属分类:战略管理,绩效管理 资料关键词:KPI绩效管理体系,薪酬分配,绩效管理培训
简介:KPI及薪酬分配操作手册(PPT60页)
下载次数:39人气:199评论:7

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2007/10/12

5
所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理
简介:与组织运行的模型配套考核的三大目标考核的功能和作用考核的关键程序考核的流程考核的内容如何衡量业、能力、态度业、能力、态度在考核中…
下载次数:87人气:210评论:5

下载资料发表评论 加入收藏

所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理,平衡记分卡
简介:什么是建立完善的:平衡记分卡
下载次数:50人气:206评论:6

下载资料发表评论 加入收藏

所属分类:人力资源,领导力,职业素养,绩效管理 资料关键词:绩效管理,薪酬
简介:任何一个成功的企业都必须具有以业为导向的企业文化和有考核、奖励优良业,因此,如何建立积极向上的业文化和公正、有测评是龙之杰时装有限公司向一流的水平…
下载次数:92人气:191评论:6

下载资料发表评论 加入收藏

所属分类:人力资源,领导力,职业素养,绩效管理 资料关键词:绩效管理,平衡记分卡
简介:本课件集合企业发展实际情况为广大企业量身度造考核工具。引入了国内外先进的经营念,贴合目前国内企业发展的现状,是不错的人力资源工具。
下载次数:106人气:190评论:7

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2008/08/29

5
所属分类:战略管理,人力资源,职业素养,绩效管理 资料关键词:绩效管理
简介:为什么要进行?什么是?如何进行组织考评?如何进行个人考评?在这里有最权威的答案,让你更加透彻的,做好
下载次数:64人气:153评论:5

下载资料发表评论 加入收藏

上传时间:2008/09/02

5
所属分类:战略管理,人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理
简介:为什么要进行?什么是?如何进行组织考评?如何进行个人考评?在这里有最权威的答案,让你更加透彻的,做好
下载次数:91人气:177评论:5

下载资料发表评论 加入收藏

首页上一页1 2 3 4 5 6 7 8 下一页 尾页
高级搜索