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培训资料分类

上传时间:2012/11/26

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源管,招聘选拔
简介:案例讨论:波特曼酒店招聘选拔
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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源,人力资源管,之内,环境
简介:2.1功能的系統觀2.2的外在環境2.3的內在環境2.4功能與環境的互動
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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源,策略,人力资源管,个案,报告
简介:--策略个案报告
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上传时间:2012/11/26

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所属分类:人力资源 资料关键词:品牌,人力资源管
简介:品牌-员工关系概述品牌职务分析描述品牌目标品牌文化与员工招聘品牌培训与学习品牌业绩考评品牌培训与学习品牌继承
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上传时间:2012/11/26

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所属分类:人力资源,企业文化 资料关键词:企业文化,人力资源管
简介:企业文化是以企业在长期生产经营过程中逐步形成与发展的、带有本企业特征的企业经营哲学,即价值观念和思维方式为核心所生成外化的企业行为规范、道德准则、风俗习惯和传统的有机统一。它可以分…
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上传时间:2012/11/26

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所属分类:人力资源 资料关键词:HRM,人力资源管
简介:一、:21世纪学的核心二、HRM的内涵三、HRN职能的角色四.HRM的基本活动五、HR专业员应具备哪些技能:也谈EQ、IQ、FQ
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上传时间:2012/11/26

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源管
简介:(英文)--场的选择
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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源管,劳务市场,现有
简介:2(英文版)--劳务市场现有问题
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上传时间:2012/11/26

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源管
简介:第一章概述问题的提出什么是什么是的演变会计......ppt44
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上传时间:2012/11/26

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所属分类:人力资源 资料关键词:房地产企业,人力资源管,制度
简介:制度公司组织机构、职责及员配置……………………………….2事招聘制度……………………………………………………6劳动合同制度员工考勤制度休假制度薪酬制度期权激…
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所属分类:人力资源 资料关键词:和君创业,人力资源管,理念,基础知识
简介:第一部分:念与基础知识什么是(HRM)?HRM包括哪些主要功能模块?现代企业为什么需要HRM?现代企业与传统的有何区别?企业部的功能定位是…
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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源管,师培训,讲座,招聘与配置
简介:1招聘环境分析2组织配置状况分析组织员需求的变化的产生因素:员工的自然流失带来的员需求;内部员工的数量和质量不能满足工作岗位的需求;2.3招聘需求确定......ppt…
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上传时间:2012/11/26

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源管,系统
简介:一、HRM系统的组成二、开放性HRM系统三、HRM系统的演变
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上传时间:2012/11/26

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源管,研究
简介:第一章的演变
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上传时间:2012/11/26

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源管,导读
简介:本书概读第一部分:体系第二部分:专题介绍第三部分:未来十年趋势
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上传时间:2012/11/26

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源管,专题讲座
简介:思想的演进开场-的战略观点招聘、选拔与绩效考评组织变革
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上传时间:2012/11/26

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源管,资料,DOC,文件
简介:HR料(3个DOC文件)
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上传时间:2012/11/26

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源管,流程图
简介:员工录用员工基本信息内部调动员工晋升终止合约/员工离职员工退休
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上传时间:2012/11/26

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所属分类:人力资源 资料关键词:民营企业,人力资源管,对策研究
简介:一、我国民营企业的现状二、民营企业的对策研究三、民营企业的创新
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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源管,核心,制度
简介:最全表格和核心制度--第7章调配
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