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研发人力资源管理

人气： 780

课程评分:

开课时间：2008-10-24 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3200元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,项目管理,领导力

关键字：研发人力资源管理【课程大纲】一.研发战略及研发管理模式1.产品战略框架2.产品平台战略3.产品线战略及规划4.业界最佳…

培训体系的建立与管理――远程培训

人气： 1246

课程评分:

开课时间：2008-09-20 09:00 已结束

课程时长：7小时

课程价格：￥400元

开课地点：广东广州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：培训体系的建立与管理――远程培训培训在企业中的地位和模式培训面临的挑战培训系统解决方案---全面构建培训平台如何确定培…

举办1、2、3级人力资源管理师

人气： 1560

课程评分:

开课时间：2008-09-21 09:00 已结束

课程时长：120小时

课程价格：￥3200元

开课地点：湖南长沙市

授课讲师：待定

课程分类：职业素养

关键字：举办1、2、3级人力资源管理师各企、事业单位人力资源部、人事(处、科)：《中华人民共和国劳动法》第69条规定：“国家…

助理人力资源管理师VIP班

人气： 1296

课程评分:

开课时间：2008-09-20 09:00 已结束

课程时长：160小时

课程价格：￥1280元

开课地点：天津天津市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：人力资源管理师助理人力资源管理师VIP班人力资源基础知识 1天人力6大专业模块 6天 2次考前全真模拟…

UMT-MBA

人气： 3397

课程评分:

开课时间：2008-09-30 09:00 已结束

课程时长：420小时

课程价格：￥68500元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：项目管理,MBA/总裁班,MBA

关键字：的项目管理与工商管理等专业研究生班40个，共有学生2000多人

全国人力资源资格认证培训

人气： 1323

课程评分:

开课时间：2008-09-28 09:00 已结束

课程时长：64小时

课程价格：￥1500元

开课地点：广东东莞市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：全国人力资源资格认证培训全国人力资源资格认证培训根据劳动局、公安局有关调入东莞户口的相关规定：在职人员参加高级工培训，…

《劳动合同法下的规章制度、员工手册、劳动合同、保…

人气： 1094

课程评分:

开课时间：2008-09-26 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2000元

开课地点：浙江杭州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：《劳动合同法下的规章制度、员工手册、劳动合同、保密协议、培训协议等撰写技巧及风险控制》研讨会第一天：《劳动合同法下…

年终绩效考核、2009年人力资源年度规划与动态薪

人气： 868

课程评分:

开课时间：2008-11-01 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2500元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：如何做好2008年终绩效考核、2009年人力资源年度规划与动态薪酬模式及关键岗位管理时间：2008年11月1-…

年终绩效考核、2009年人力资源年度规划与动态薪

人气： 926

课程评分:

开课时间：2008-11-15 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2500元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：如何做好2008年终绩效考核、2009年人力资源年度规划与动态薪酬模式及关键岗位管理时间：2008年11月1-…

年终绩效考核、2009年人力资源年度规划与动态薪

人气： 729

课程评分:

开课时间：2008-11-01 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2500元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：战略管理,人力资源,领导力

关键字：如何做好2008年终绩效考核、2009年人力资源年度规划与动态薪酬模式及关键岗位管理课程背景：年终又到了，如何进行年终…

年终绩效考核、2009年人力资源年度规划与动态薪

人气： 693

课程评分:

开课时间：2008-11-15 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2500元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：战略管理,人力资源,领导力

关键字：如何做好2008年终绩效考核、2009年人力资源年度规划与动态薪酬模式及关键岗位管理课程背景：年终又到了，如何进行年终…

直线经理的人力资源管理培训

人气： 5235

课程评分:

开课时间：2009-03-21 09:00 已结束

课程时长：32小时

课程价格：￥2200元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：战略管理,人力资源,领导力

关键字：人力资源管理培训,人力资源,直线经理,人力资源培训直线经理的人力资源管理培训培训内容与安排：1、人力资源管理的发展概述2、直线经理参与人力资源管理工作的必要性3、人力资…

非人力资源经理的人力资源管理

人气： 1032

课程评分:

开课时间：2008-09-27 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2500元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：非人力资源经理的人力资源管理举办时间：深圳:09月27-28 上海:10月25-26 北京:11月22-23 …

Join HR Club人力资源实务培训

人气： 2122

课程评分:

开课时间：2009-02-21 10:00 已结束

课程时长：42小时

课程价格：￥3680元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：人力资源,人力资源培训 Join HR Club人力资源实务培训【培训说明】：- 这项培训以实践与行动为向导的人力资源培训课程，强调学以致用，…

同法实施条例》解读应用与人力资源管理风险控制高级

人气： 742

课程评分:

开课时间：2008-11-08 09:00 已结束

课程时长：15小时

课程价格：￥1600元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,领导力

关键字：关于举办《劳动合同法实施条例》解读应用与人力资源管理风险控制高级研讨班的通知一：研讨内容 (一)《劳动合同法》实施条…

同法实施条例》解读应用与人力资源管理风险控制高级

人气： 804

课程评分:

开课时间：2008-11-22 09:00 已结束

课程时长：15小时

课程价格：￥1600元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,领导力

关键字：关于举办《劳动合同法实施条例》解读应用与人力资源管理风险控制高级研讨班的通知一：研讨内容 (一)《劳动合同法》实施条…

《劳动合同法实施条例》解读应用与劳动争议调解仲裁…

人气： 831

课程评分:

开课时间：2008-10-23 09:00 已结束

课程时长：15小时

课程价格：￥1600元

开课地点：浙江杭州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,领导力,拓展/其它

关键字：实施条例对企业规章制度制定的重要意义。3、劳动合同法规定的用人单位究竟包括哪些范围。 4、用人单位设立的分支机构可以签订

《劳动合同法实施条例》解读应用与劳动争议调解仲裁…

人气： 767

课程评分:

开课时间：2008-10-25 09:00 已结束

课程时长：15小时

课程价格：￥1600元

开课地点：云南昆明市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,拓展/其它

关键字：实施条例对企业规章制度制定的重要意义。3、劳动合同法规定的用人单位究竟包括哪些范围。 4、用人单位设立的分支机构可以签订

劳动合同法及实施条例重点难点解析与应对策略研讨会

人气： 973

课程评分:

开课时间：2008-10-15 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥1200元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：法》及《劳动合同法实施条例》的立法背景与概况第二单元：《中华人民共和国劳动合同法实施条例》主要条款解析与应对◆ 《实施

劳动合同法及实施条例重点难点解析与应对策略研讨会

人气： 1177

课程评分:

开课时间：2008-10-22 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥1200元

开课地点：江苏苏州市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：法》及《劳动合同法实施条例》的立法背景与概况第二单元：《中华人民共和国劳动合同法实施条例》主要条款解析与应对◆ 《实施

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