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基于企业战略的人力资源管理体系

人气： 1844

课程评分:

开课时间：2008-05-30 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2800元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：基于企业战略的人力资源管理体系全球人力资源发展趋势1.人力资源真的能成为企业发展战略伙伴??2.企业发展进化三阶段3.…

基于目标管理的绩效考核体系

人气： 2492

课程评分:

开课时间：2008-05-24 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2880元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,领导力,职业素养,目标管理

关键字：营销研发职能(人力资源,行政,财务，客服)· 李向阳的SMART

非人力资源部门经理的劳动合同法管理

人气： 957

课程评分:

开课时间：2008-05-23 09:00 已结束

课程时长：13小时

课程价格：￥2560元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：非人力资源部门经理的劳动合同法管理一、非人力资源部门经理学习劳动合同法的必要性劳动争议数量的急剧增加以及员工胜诉率的居…

管理干部的人力资源管理能力训练

人气： 1242

课程评分:

开课时间：2008-05-10 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3800元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：管理干部的人力资源管理能力训练课程大纲：第一单元：人力资源管理概述1. 为什么GE成为优秀的公司？2. 人力资源在企业…

高效能团队建设

人气： 959

课程评分:

开课时间：2008-04-26 09:00 已结束

课程时长：16小时

课程价格：￥2500元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：战略管理,领导力

关键字：理冲突的风格，控制情绪，提升解决问题的能力；?了解主动积极的人的关键特质，培养积极心态；?树立职业精神，学会不为报酬工作

打造高绩效团队――团队致胜

人气： 1781

课程评分:

开课时间：2008-04-25 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2500元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：战略管理,人力资源,项目管理

关键字：格，控制情绪，提升解决问题的能力；Ø了解主动积极的人的关键特质，培养积极心态；Ø树立职业精神，学会不

如何成为优秀的流程管理人――全程案例分析

人气： 1043

课程评分:

开课时间：2008-04-25 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3200元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：生产管理,流程管理

关键字：如何成为优秀的流程管理人――全程案例分析上海：4月18-19日(周五、六日)；深圳：4月25-26日(周五、六日)课程…

突破人才经营瓶颈

人气： 1646

课程评分:

开课时间：2008-04-11 09:00 已结束

课程时长：16小时

课程价格：￥2800元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：突破人才经营瓶颈第一部分、人力资源管理的变革1、人力资源的发展趋势2、人力资源管理角色的转变3、部门经理在公司人力资源…

素质模型的建立与整合式行为面试

人气： 1097

课程评分:

开课时间：2008-04-11 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3200元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：素质模型的价值批量发现和培养优秀员工 ☆某房地产标杆企业人才梯队建设案例创造2-5倍于普通人员的高绩效 ☆一个每年

素质模型的建立与整合式行为面试

人气： 821

课程评分:

开课时间：2008-03-28 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3200元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：素质模型的价值批量发现和培养优秀员工 ☆某房地产标杆企业人才梯队建设案例创造2-5倍于普通人员的高绩效 ☆一个每年

如何提高招聘的有效性

人气： 2568

课程评分:

开课时间：2008-03-23 09:00 已结束

课程时长：7小时

课程价格：￥550元

开课地点：辽宁沈阳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：面试官测试：你是一个合格的面试官吗？2、招聘中常见的失误3、人员招募的基础―职位说明4、根据岗位选择恰当的招聘渠道5、练

素质模型的建立与整合式行为面试

人气： 2160

课程评分:

开课时间：2008-01-21 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3200元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,职业素养

关键字：素质模型的建立与整合式行为面试素质模型的建立与整合式行为面试主办单位：深圳市思捷达企业管理咨询有限公司深圳：1月11

非人力资源经理的人力资源管理

人气： 1783

课程评分:

开课时间：2008-01-18 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3000元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：领导力

关键字：非人力资源经理的人力资源管理课程介绍一、人力资源管理的变革 1．人力资源的发展趋势★非人力资源部人力资源管理的…

新法下的劳动争议预防及应对

人气： 2007

课程评分:

开课时间：2007-12-29 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥980元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：新法下的劳动争议预防及应对【课程大纲】一、常见劳动争议难点分析1、试用期、实习期使用不当引发的争议2、执行国家有关工资…

《基于战略的企业年度培训规划》研讨班

人气： 1475

课程评分:

开课时间：2007-12-21 13:30 已结束

课程时长：4小时

课程价格：￥0元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：战略管理,人力资源,领导力

关键字：例二：《中国电信年度培训体系规划》?案例三：《2010年世博人力资源培训体系规划》?案例四：《BOSE集团中层经理三年度

管理者关键任务

人气： 1335

课程评分:

开课时间：2007-11-24 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2800元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：战略管理,市场营销,领导力

关键字：管理者关键任务体验并认识管理岗位的关键任务体验并认识有效地履行关键任务对管理业绩的影响学习并总结诊断管理问题的方法体验…

非人力资源经理的人力资源管理

人气： 822

课程评分:

开课时间：2007-08-01 09:00 已结束

课程时长：16小时

课程价格：￥2800元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：非人力资源经理的人力资源管理一、人力资源管理的变革 1、人力资源的发展趋势非人力资源部人力资源管理的特点非人力资源…

实战型人力资源总监国际研修班(五期)

人气： 1309

课程评分:

开课时间：2007-07-26 09:00 已结束

课程时长：24小时

课程价格：￥9800元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：实战型人力资源总监国际研修班(五期) 一、核心课程人力资源战略规划与组织设计企业文化建设与组织竞争力?人力资源现状分析…

非人力资源经理的人力资源管理

人气： 909

课程评分:

开课时间：2007-07-12 09:00 已结束

课程时长：16小时

课程价格：￥2800元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：非人力资源经理的人力资源管理一、人力资源管理的变革1、人力资源的发展趋势非人力资源部人力资源管理的特点非人力资源部经理…

非人力资源经理的人力资源管理

人气： 2265

课程评分:

开课时间：2007-07-12 09:00 已结束

课程时长：16小时

课程价格：￥2800元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：战略管理,人力资源,领导力

关键字：非人力资源经理的人力资源管理这样的问题是否困扰着您，困扰着您的企业或您的部门？?直线主管虽专业业务熟练，部门运作效率不…

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