你的位置： 首页 > 公开课首页

培训机构

更多>>

培训师

更多>>

培训资料

更多>>

公开课

内训课
课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
辽宁 吉林 黑龙江 安徽 福建 江西 河南 湖北 湖南 广西 海南 重庆 四川
贵州 云南 西藏 陕西 甘肃 青海 宁夏 新疆 台湾 香港 澳门 其它
开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
《劳动合同法》系列专题研讨课程(下)
人气： 868
课程评分:
开课时间：2009-06-24 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥4000元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：
关键字：劳动合同法 《劳动合同法》系列专题研讨课程(下) 第一天上午企业薪酬管理的法律风险与操作实务1.企业薪酬结构设计中对劳动法律的技术性…
岗位分析、绩效考核与薪酬设计
人气： 1202
课程评分:
开课时间：2009-06-23 09:00 已结束
课程时长：72小时
课程价格：￥3800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：岗位分析,绩效考核,薪酬设计,岗位分析培训 计 ● 课程内容第一部分：组织架构设计、工作分析第一单元 企业组织设计的涵义与内容 1、组织设计的涵义
岗位分析、绩效考核与薪酬设计
人气： 712
课程评分:
开课时间：2009-06-23 09:00 已结束
课程时长：21小时
课程价格：￥3800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：娄老师
课程分类：人力资源
关键字：岗位分析,绩效考核,薪酬设计,岗位分析培训 第一部分：组织架构设计、工作分析第一单元：企业组织设计的涵义与内容 1、组织设计的涵义
讲师TTT技巧
人气： 2442
课程评分:
开课时间：2009-06-21 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥1400元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：刘再煊
课程分类：人力资源
关键字：TTT,内部培训 讲师TTT技巧 一、企业培训观念二、企业培训的目的三、企业培训的原则四、企业培训的实施五、培训技巧一、企业培训观念1、培…
如何招聘优秀的管理人员
人气： 1173
课程评分:
开课时间：2009-06-21 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥1800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：企业招聘,招聘面试,招聘,招聘管理人员 和深入研究国内外最佳实践的结晶，是历经多个咨询项目，深入理解企业家们的用人需求和苦恼后开发的成果。通过一天互动式培训，能
如何招聘优秀的管理人员
人气： 1001
课程评分:
开课时间：2009-06-21 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥1800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：招聘,管理人员 和深入研究国内外最佳实践的结晶，是历经多个咨询项目，深入理解企业家们的用人需求和苦恼后开发的成果。通过一天互动式培训，能
《教练的艺术与科学》
人气： 4971
课程评分:
开课时间：2009-06-20 09:00 已结束
课程时长：128小时
课程价格：￥37800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：领导力,职业素养
关键字：领导力,领导艺术,教练,教练艺术与科学,ICF认证 具，它帮助人们产生愿景，达成目标； 80%以上的世界500强企业都在普及教练文化，培养教练式领导人，并为高管聘请私人教练
《教练的艺术与科学》国际认证THE ART ＆ …
人气： 3278
课程评分:
开课时间：2009-06-20 09:00 已结束
课程时长：130小时
课程价格：￥37800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：领导力,职业素养
关键字：领导力,个人发展,领导艺术,教练,教练艺术与科学 俊(第二期学员) 我们一直在找企业能够听懂的语言去进行教练，《教练的艺术与科学》给我打开了
共 赢 薪 酬 战 略
人气： 1184
课程评分:
开课时间：2009-06-20 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥1280元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：薪酬,人力资源,战略,绩效 共 赢 薪 酬 战 略 第1部分 薪酬福利系统管理概论――薪酬管理体系的重点与发展趋势 ――经济性和非经济性报酬的激…
如何搭建高激励的薪酬福利体系
人气： 2606
课程评分:
开课时间：2009-06-20 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥800元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,薪酬福利
关键字：如何,搭建,激励,薪酬福利体系 作平衡？我们的专家将为您解答上述问题的答案，为您亲自讲解中国企业亲自操作的管理咨询案例，边讲、边学；边问、边答；边教、边
3E薪酬设计
人气： 1269
课程评分:
开课时间：2009-06-19 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2080元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：韦老师
课程分类：人力资源
关键字：3E薪酬设计 3E薪酬设计 一、薪资管理☆三种企业战略与相应的薪资特点☆如何改革薪资结构以获得企业竞争优势☆如何设计全年度薪资、奖金管…
共 赢 薪 酬 战 略
人气： 1146
课程评分:
开课时间：2009-06-19 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥1280元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理,人力资源
关键字：薪酬,人力资源 共 赢 薪 酬 战 略 第1部分 薪酬福利系统管理概论――薪酬管理体系的重点与发展趋势 ――经济性和非经济性报酬的激…
国家高级人力资源管理师’考前辅导培训班”，
人气： 1236
课程评分:
开课时间：2009-06-16 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥5800元
开课地点：重庆 重庆市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,职业素养
关键字：人力资源管理师,资格证书,人力资源培训班 一、培训背景根据中华人民共和国劳动和社会保障部《关于开展企业人力资格管理人员职业资格统一鉴定的通知》，适应企事业单位
国家高级人力资源管理师 考前辅导培训班
人气： 1214
课程评分:
开课时间：2009-06-16 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥5800元
开课地点：重庆 重庆市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,职业素养
关键字：人力资源管理师,资格证书,人力资源培训班 班 一、培训背景根据中华人民共和国劳动和社会保障部《关于开展企业人力资格管理人员职业资格统一鉴定的通知》，适应企事业单位
如何招聘优秀的管理人员
人气： 1641
课程评分:
开课时间：2009-06-14 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥1800元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：待定
课程分类：领导力
关键字：企业招聘,招聘面试,招聘,招聘管理人员 和深入研究国内外最佳实践的结晶，是历经多个咨询项目，深入理解企业家们的用人需求和苦恼后开发的成果。通过一天互动式培训，能
如何招聘优秀的管理人员
人气： 1713
课程评分:
开课时间：2009-06-14 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥1800元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：招聘,管理人员 和深入研究国内外最佳实践的结晶，是历经多个咨询项目，深入理解企业家们的用人需求和苦恼后开发的成果。通过一天互动式培训，能
《教练的艺术与科学》国际认证
人气： 2242
课程评分:
开课时间：2009-06-09 09:00 已结束
课程时长：144小时
课程价格：￥37800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,领导力,职业素养
关键字：培训师,人力资源总监,总经理,高级管理 和提高生产效率。教练技术作为一种新颖有效的管理技术，已在欧美企业界广泛运用。如美孚石油公司、IBM公司、宝洁公司、国泰航
国家人力资源管理师(二级)
人气： 832
课程评分:
开课时间：2009-06-07 09:00 已结束
课程时长：100小时
课程价格：￥2100元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：
关键字：人力资源管理师 国家人力资源管理师(二级) 主要包括HR领域的六大模块：人力资源规划(含专业基础知识)招聘与配置培训与开发绩效管理薪酬福…
有效招聘与面试技巧
人气： 1628
课程评分:
开课时间：2009-06-06 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1680元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：招聘,面试,技巧,招聘面试技巧 有效招聘与面试技巧 一、招聘质量保证体系☆好的招聘体系(标准)☆招聘流程图☆给出一个标准的流程图(阶段、主责、相关表格，…
岗位分析、绩效考核与薪酬设计
人气： 942
课程评分:
开课时间：2009-06-05 09:00 已结束
课程时长：72小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：岗位分析,绩效考核,薪酬设计,岗位分析培训 岗位分析、绩效考核与薪酬设计 ● 课程背景 很多企业都经历或正在经历这样的现象：优秀员工不顾我们的挽留，翩然而去…
首页 上一页 147 148 149 150 151 152 153 154 155 156 157 158 159 160 161 … 下一页 尾页
展开其他页码
公开课课程分类