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培训资料分类

上传时间:2013/05/11

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所属分类:领导力,拓展/其它,绩效管理 资料关键词:绩效,管理表格,格式
简介:基本原则:主要:包括显性业、短板要求、临时任务基准分为60分每个指标均量化并确定评价标准其中每一个短板要求或临时任务各为5分其余根据权重比例计算小分基础:包括基本职能、
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所属分类:人力资源,领导力,绩效管理 资料关键词:绩效,管理,企业核心竞争力,必由之路
简介::企业核心竞争力的必由之路摘要随着加入世界贸易组织及竞争的加剧企业的成长将主要依靠高体系和制度所培育的独特竞争力必须要经历由量的积累向质的提升过程企业需要优化资源配…
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上传时间:2012/10/14

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所属分类:战略管理,市场营销,绩效管理 资料关键词:地铁,公司绩效,管理
简介:深圳地铁考核办法.rar:
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上传时间:2012/10/24

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所属分类:战略管理,市场营销,人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理,无效,困局
简介:如何破解的困局
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:员工绩效,管理
简介:无法逃脱的挑战竞争对手进步,客户越来越成熟范围更广的专业技能要求适应变化,同时要博而深更复杂/大量工作要求卖“解决方案”比卖“产品”有更大的责任不学习难以生存不掌握新知识的人将成为…
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上传时间:2014/02/24

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所属分类:战略管理,领导力,绩效管理 资料关键词:绩效,管理培训
简介:培训
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上传时间:2012/11/19

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:不同,员工,不同,绩效管理,方法
简介:考核体系的基础考核体系的设计考核的方法......ppt30
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上传时间:2013/09/25

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所属分类:人力资源,领导力,绩效管理 资料关键词:绩效,管理培训
简介:人力资源博士全国十佳培训师负责策划的人力资源项目有北京同仁堂集团、中国潞安集团、北京巴士、武汉凯迪、刘家峡水电厂、云南滇虹药业等培训过信息产业部、机械部、中冶集团、中石油、…
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上传时间:2009/03/27

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理,招聘
简介:人员招聘与(PPT32页)
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上传时间:2009/03/27

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所属分类:战略管理,绩效管理 资料关键词:战略绩效管理
简介:战略报告(PPT40页)
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上传时间:2012/09/18

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理与评估
简介:一、评估概述二、谁将参与评估三、工作四、工作合同五、设计有评估制度六、评估的一般程序七、评估的方法八、评估中可能出现的问题及相应解决办法
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上传时间:2012/11/20

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:经营,导向,绩效管理
简介:经营导向的
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上传时间:2013/01/28

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所属分类:人力资源,领导力,绩效管理 资料关键词:KPI,绩效,管理
简介:KPI
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所属分类:人力资源,领导力,绩效管理 资料关键词:企业绩效管理,优点,分析
简介:十家企业优点分析随着规模的增大、念的提升和竞争压力的加大国内企业越来越重视虽然经过了多年的努力探索大多数企业还是在方面遇到困难原因在于不同的企业有不同…
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上传时间:2009/03/28

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理
简介:愿景领导与策略(PPT36页)
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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理
简介:企业永续经营新指标--高制度(平衡记分卡页)(PPT59页)
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上传时间:2009/03/28

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理
简介:与评估(PPT125页)
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上传时间:2009/03/28

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理
简介:讲座(PPT94页)
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所属分类:领导力,绩效管理 资料关键词:绩效管理,经理
简介:让一线经投入到中去(PPT22页)
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上传时间:2012/09/27

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所属分类:战略管理,市场营销,绩效管理 资料关键词:肯德基,企业内部,管理
简介:讲义
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