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所属分类:领导力,拓展/其它 资料关键词:人力资源管理体系,建设,方案
简介:管理体系建设方案(PPT42页)免费下载……………………
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所属分类:领导力,拓展/其它 资料关键词:人力资源管理案例,上海,浦东,大众,公司,职工,持股,运作
简介:上海浦东大众出租汽车股份有限公司是全国出租汽车行业的第一家股份制企业是由上海大众出租汽车公司(后改制为股份有限公司)上海煤气销售有限公司、交通银行上海浦东分行等单位共同发起公开募集…
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上传时间:2013/03/28

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所属分类:领导力,拓展/其它 资料关键词:万科,人力资源管理,探索,思考
简介:第一部分:万科和万科的管理一、万科的发展之路1、发展之路:贸易多元化、跨地域经营专业化房地产公司2、万科的特点:稳健经营+快速(“快速”:面临新的市场竞争环境新近提出的战略…
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所属分类:领导力,拓展/其它 资料关键词:公司,人力资源管理,解决方案
简介:××公司管理解决方案(PPT48页)免费下载……………………
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所属分类:领导力,拓展/其它,MBA 资料关键词:北京大学,EMBA,人力资源管理案例,教学,案例
简介:程的考核■奖励管理◎奖励的管理◎赏罚有据的摩托罗拉■劳动关系◎沃里克公司的第二个春天◎一起才流动的“官司”■规划◎IBM矩阵式的组织结构◎达纳公司◎怎么办■员工激励和沟通
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上传时间:2013/03/28

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所属分类:领导力,拓展/其它 资料关键词:人力资源管理体系,案例分析
简介:1.概述32.固定报酬(年薪+福利)83.业绩评价和激励223.1工业类SBU总经理年度考核和激励方案303.2金融类SBU总经理年度考核和激励方案353.3SBU总经理业绩管理流…
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所属分类:领导力,拓展/其它 资料关键词:全球化,人力资源管理,面临,挑战,亚洲,公司,美国
简介:二十一世纪的战略挑战(I)STRATEGICCHALLENGESINTHE21STCENTURY全球一体化Globalization全球战略联盟(包括跨国合企业特许经营企业合作生…
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上传时间:2013/03/28

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所属分类:领导力,拓展/其它 资料关键词:公司,人力资源,创新策略
简介:时间缩减至30个小时但份内工作必须全部按时完成公司并不把自由选择缩短工作时间的员工作为兼职员对待他们仍然可以享受带薪假期和病休压缩工作周采用压缩工作周安排的员工希望减少每周上班的
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所属分类:领导力,拓展/其它 资料关键词:公司,人力资源管理系统,分析,设计方案
简介:××公司管理系统分析与设计方案(PPT50页)免费下载……………………
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上传时间:2013/03/28

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所属分类:领导力,拓展/其它 资料关键词:人力资源管理案例
简介:管理案例1——让我们一起去克服当汤姆•贝克(TomBaker)把最后12张绩效评价表格放在一边时他想:“现在最终完成了”对汤姆来说这是一个十分繁忙的一周他负责管…
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上传时间:2013/03/28

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所属分类:领导力,拓展/其它 资料关键词:MOTO,人力资源管理,教材
简介:第一章管理概述学完本章后学员将能够:理解和掌握管理的基本概念明确管理的主要职能和关键环节明确管理对现代企业发展的意义主要内容:管理的基本概念…
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上传时间:2013/03/28

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所属分类:领导力,拓展/其它 资料关键词:人力资源管理诊断,案例
简介:管理诊断案例(doc4页)免费下载……………………
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上传时间:2013/03/28

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所属分类:战略管理,领导力,企业文化 资料关键词:人力资源管理,企业文化
简介:管理企业文化(PPT84页)免费下载……………………
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所属分类:客户服务,领导力 资料关键词:酒店,人力资源部,管理实务
简介:管理是酒店经营管理的关键要素之一部是酒店管理、劳动工管理、培训管理、督导检查管理的职能部门在酒店经营管理中部承担着开发、协调酒店内部事关…
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所属分类:客户服务,领导力 资料关键词:酒店管理,思想,人力资源部
简介:酒店的管理主要是通过对的管理来实现是酒店最重要的开发的潜能选就一支高素质的员工队伍实现酒店经营目标是酒店管理的基础的管理及潜能的发挥必须根据酒店经营目…
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所属分类:客户服务,领导力 资料关键词:酒店企业,人力资源培训,战略,化管理
简介:....培训是企业再生和增值的一条重要路径在现代企业的经营管理中具有独特的战略意义酒店企业对培训的管理应革故鼎新丰富其内涵扩展其外延以使培训更行之有…
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上传时间:2013/04/02

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所属分类:客户服务,领导力 资料关键词:酒店,人力资源管理,教程
简介:目录第一章概述……………………………………………………第二章部工作职责…………………………………第三章部工作程序…………………………………第一节员工招聘………
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上传时间:2013/04/02

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所属分类:客户服务,领导力 资料关键词:饭店,人力资源计划
简介:计划是未来的一种行为方针计划作为连接现在和未来的桥梁更是每个组织应该关注的重点服务接待及旅游业尤其如此没有成功的计划就不可能有有效的管理更不可能有经营超群的…
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上传时间:2013/04/02

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所属分类:客户服务,领导力 资料关键词:酒店,人力资源管理学,课件
简介:模块1规划模块2酒店员工招聘与配置模块3酒店员工培训模块4酒店绩效管理模块5薪酬管理模块6酒店劳动关系管理………………………………
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所属分类:拓展/其它 资料关键词:外包
简介:2013年上半年国家企业管理师培训安排
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