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培训资料分类

所属分类:人力资源 资料关键词:管理人员培训,管理人员的培训
简介:
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所属分类:人力资源 资料关键词:绩效激励
简介:组织结构细化分析未来三年资源规划行业案例分析
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上传时间:2007/08/07

3
所属分类:人力资源 资料关键词:胜任力
简介:胜任模型于资源管理的应用
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上传时间:2007/08/22

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所属分类:人力资源,销售管理 资料关键词:职务说明书
简介:务说明书60收货员职务说明书63储运员职务说明书65驾驶员职务说明书67电梯操作及保洁责任职务说明书69装卸搬运工职务说明书71数据部73数据部经理职务说明书73系统管理员职务说
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上传时间:2007/08/23

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所属分类:人力资源 资料关键词:危机公关,危机管理
简介:作为危机管理的参与者、主导者及研究者,笔者曾就危机公关提出5S原则:1、承担责任原则(SHOULDERINGTHEMATTER):无论谁是谁非,都不要企图推卸责任。2、真诚沟通原则…
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上传时间:2007/08/23

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源,人力资源手册
简介:目录前言………………………………………………………………11.目的……………………………………………………52.适用范围……………………………………………………53.名词解释…………
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上传时间:2007/09/07

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所属分类:人力资源 资料关键词:薪酬体系
简介:为使业绩衡量成为一项有意义的活动,必须使个之间的业绩有显著差异;工资范围应该足够大,以便拉开员工工资的距离;业绩衡量必须有效、可靠,而且必须能将衡量结果与工资结构挂钩;评估员应…
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上传时间:2007/09/21

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所属分类:人力资源 资料关键词:培训故事
简介:孙悟空是个好员工.
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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源管理
简介:企业的才结构,知识结构,年龄结构资源政策以顾问为导向的组织结构(新的部门,部门重要性的改变)职务革命与信息分配(新的职位,新的工作内容)网络劳动市场及吸引,留住才策略在线…
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上传时间:2007/10/11

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所属分类:人力资源 资料关键词:医疗保险
简介:一是国家和单位对职工医疗费用包揽过多,从门诊到住院,从小病到大病无所不包,职工不负担或负担很少的医疗费用,缺乏自我保障意识,财政和企业不堪重负...
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上传时间:2007/11/14

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所属分类:人力资源 资料关键词:惠普
简介:1982年大学毕业后,我没有按照事先的设想回到山东,而是在北京留校当了老师,因为那时候师资匮乏,我们这些本科生一毕业就不得不担任助教,教起了与我们年龄相仿(有些年龄比我们还大)的大…
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上传时间:2008/03/04

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所属分类:人力资源 资料关键词:方案设计,企业薪酬
简介:企业薪酬变革决策及方案设计.doc
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上传时间:2008/04/22

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所属分类:战略管理,人力资源 资料关键词:HRM,盖洛普,工具
简介:本课件是先进的HR管理理念。
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上传时间:2008/05/06

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所属分类:战略管理,人力资源 资料关键词:教育计划
简介:本课件是三星集团的中长期教育计划书。
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上传时间:2008/05/22

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所属分类:战略管理,人力资源 资料关键词:薪资
简介:该课件主要是薪资设计方面的考核内容。
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上传时间:2008/06/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:平衡计分卡
简介:很不错的PPT课件
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上传时间:2008/08/29

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所属分类:战略管理,人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理
简介:为什么要进行绩效管理?什么是绩效管理?如何进行组织绩效考评?如何进行个绩效考评?在这里有最权威的答案,让你更加透彻的理解绩效管理,做好绩效管理。
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上传时间:2009/01/01

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源管理,营销组织
简介:目录营销组织管理的特殊性营销资源管理的特点基于目标管理的绩效循环体系营销资源结构与配置实务营销组织的外部环境营销环境的无序与不确定区域市场的差异化高对抗的动态竞争高强度、高…
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上传时间:2009/02/04

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所属分类:人力资源 资料关键词:工具,理念
简介:盖洛普的理念和工具对于资源从事员来说是值得借鉴的,并在实践过程中可以思考后改进实施。在我们资源和部门管理方面,对于的思想的把握还是非常重要的。
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上传时间:2009/02/13

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所属分类:人力资源 资料关键词:麦肯锡,人力资源战略
简介:公司领导指示、意见――资源部工作报告从公司资源管理现状出发,对存在的问题作了全面深入的分析,明确了今后资源管理的发展方向,并制定了较为具体的实施措施。资源管理的改革…
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