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培训资料分类

上传时间:2012/11/20

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理,体系
简介:BP-Thunis体系
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上传时间:2012/11/20

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:企业实施,绩效管理
简介:为企业的员工的积极性,提供一种主观能性
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上传时间:2012/11/20

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:集团公司,绩效管理,规划
简介:公司系统的构建和有运作需要相关体系的支持与合作,必须具备比较规范的制度与流程。与体系密切相关的其他企业体系主要包括:1、念(文化)1)根…
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上传时间:2012/11/20

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:500强,绩效管理
简介:500强
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上传时间:2012/11/20

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理,规程
简介:350度考评方法;考核指标全面详细。
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上传时间:2012/11/20

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理,工具
简介:工具表格的参考好东东
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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:远卓,万向,普通,服务绩效,方案
简介:本土咨询公司的经典之作
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上传时间:2012/11/20

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理,不同,方法
简介:本文从实际的案例出发,通过对案例的分析,阐述了不同方法的作用及优缺点。
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上传时间:2012/11/20

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:全方位,绩效管理,体系
简介:全方位体系
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上传时间:2012/11/20

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理,平衡记分卡,的应用
简介:与平衡记分卡的应用
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上传时间:2012/11/20

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:联想,绩效管理,沟通技巧
简介:沟通技巧
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上传时间:2012/11/20

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:误区,绩效管理
简介:在大多数企业的考核实践中,考核的过程与结果都或多或少带有考核者的主观色彩。在评定中,考核者是评定结果可靠性的重要决定因素,而考核者自身并不能自始至终都以一种完全客观、公…
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上传时间:2012/11/20

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:科学,绩效管理
简介:科学有
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上传时间:2012/11/20

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:狼性管理,绩效管理,实战
简介:实战,运用于TCL分支机构.
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上传时间:2012/11/20

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:经营,导向,绩效管理
简介:经营导向的
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上传时间:2012/11/20

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理,体系,设计
简介:体系再设计
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上传时间:2012/11/21

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所属分类:领导力,绩效管理 资料关键词:企业培训师,绩效管理,教程
简介:第一节系统设计第二节系统的有运行1。的培训策略和方法2。面谈的方式3。改进工作的策略4。中的矛盾冲突与解决方法第三节考评方法的选择与应…
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上传时间:2012/11/22

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所属分类:领导力,绩效管理 资料关键词:沟通,绩效管理,体现
简介:企业内部沟通
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上传时间:2012/11/23

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所属分类:领导力,绩效管理 资料关键词:绩效管理,沟通
简介:和沟通
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上传时间:2012/11/26

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理,困扰
简介:第一大困扰:考评不考评;,第二大困扰,总经不参与考核,第三大困扰,各级经的抗拒;,第四大困扰,人力资源部越俎代疱;,第五大困扰,指标过多。许多企业都在实施,…
下载次数:0人气:57评论:1

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