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8090后员工管理

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汇集与8090后员工管理相关的各类培训资源,包括8090后员工管理培训课程、培训机构、培训讲师,以及8090后员工管理方面的培训资料和培训资讯,欢迎免费咨询或学习。

8090后员工管理公开课

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授课老师:待定 3000元 12小时 培行咨询-《一线8090后员工管理》

第一模块 管理理念优劣对比 制度化管理与人情化管理 粗放式管理与精细化管理 物性化管理与人性化管理 第二模块 企业里的一线后80、90后人员的共性 一线后80、90后从多生子...

关键字:员工管理 后8090后
开课计划:
  • 上海市 2014-07-10
授课老师:待定 1800元 6小时 8090后员工管理

第一章 客观认识80-90后员工 1.80-90后概念与群体称谓 2.80-90后员工心理发展的基本特征 3.理性评价80-90后员工 4.80-90后员工的有点与长处 5.80-90后...

关键字:8090后员工 员工
开课计划:
  • 成都市 2013-11-29
授课老师:待定 5600元 12小时 8090后员工管理

【课程描述】 随着年代的改变, 不同年龄层的员工给领导与管理层带来很多新的课题,据调查,与其他年龄层相比,“80后”的员工敬业指数较低,仅仅把职业作为一个谋生的手段,工作随意性较大。有高达 95%的“80...

关键字:领导力 领导力培训 管理 管理培训
开课计划:
  • 上海市 2012-06-15
授课老师:待定 3680元 12小时 TWI一线主管管理技能提升

第一单元 课程导入  现场管理的现状和特点  现场管理的发展趋势  现场管理者职业规划的自身定位  学员热身,建立学习小组 第二单元 现场管理者的意识与角色定位  案例讨论:忙碌...

关键字:twi 一线主管 管理技能 现场管理
开课计划:
  • 广州市 2021-06-25
授课老师:待定 4680元 12小时 克服团队协作的五项障碍

工作坊实施D1: 模块一 工作坊开始并介绍五种障碍模型  开场  阐述五种障碍模型结构  缺少信任  惧怕冲突  缺乏承诺  逃避责任  忽视结果  模块小结 ...

关键字:团队协作 家庭 沟通
开课计划:
  • 武汉市 2021-06-24

8090后员工管理内训课

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课程分类 课程标题 授课老师 课程价格 课程时长
[生产管理] 8090后员工管理 罗刚 待定 14小时
[战略管理] 8090后员工管理培训 待定 待定 6小时
[人力资源] 8090后员工管理 资深讲师 ¥22000元 6小时
[领导力] 8090后员工管理课程 待定 ¥17000元 6小时
[领导力] 做8090后员工管理教练 待定 ¥15000元 12小时
[领导力] 《8090后员工管理》 杨波老师 ¥15000元 6小时
[人力资源] 《8090后员工管理》 待定 ¥7000元 8小时
[领导力] 8090后员工管理与激励 待定 ¥15000元 6小时
[领导力] 8090后员工管理 待定 ¥17000元 6小时
[领导力] 8090后员工管理 待定 ¥30000元 12小时

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8090后员工管理培训资料

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顶:0 分类: 教练式管理完整版课件

张高睿老师以教练技术为体系,核心课题:教练式管理、九型人格、卓越团队打造、8090后员工管理、演讲口才

关键字:张高睿 教练式管理 教练技术 下属辅导
顶:0 分类: 张高睿九型人格与管理完整版课件

张高睿老师以教练技术为体系,核心课题:教练式管理、九型人格、卓越团队打造、8090后员工管理、演讲口才

关键字:张高睿 九型人格 九型人格管理 九型教练
顶:18 分类: 80后管理

80后是近20年主力军,是创造价值的主要生产力

关键字:员工培训
顶:12 分类:职业素养 员工心理健康维护

本课件是针对员工心理健康而制作,课件内容丰富、重点突出、内容具体,针对性强,内容有科学依据,适合80、90后的员工。

关键字:员工心理健康维护
顶:12 分类:人力资源 张晓彤--选育用留人

张晓彤--选育用留人,打造企业核心人才力 人才的选育用留(1天精华版);培训师 咨询顾问 “客串”心理咨询师 琢磨新话题: 1...

关键字:张晓彤 选育用留人

8090后员工管理培训资讯

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一、品牌公开课系列(内训亦可)  《拥抱新生代——90后员工...

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杨波老师 擅长:领导力,领导力

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孙文康 擅长:市场营销,市场营销,生产管理

金牌课程:《高效执行―打造企业高效执行力》、《沟通的艺术》、《基层主管的领导艺术》、《绩...

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蒋巍巍 擅长:领导力,领导力,领导力

《团队建设与管理》、《团队领导力提升》、《团队决策力》、《影响团队执行力的八大根源》、《...

王梓恒
王梓恒 擅长:国学/心理学,职业素养

《情绪与压力管理》、《职业倦怠与心理干预》、、《情商管理与影响力修炼》、《心理学之管理应...

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