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医院最新绩效考核、薪酬设计难点与对策实战训练营

人气： 2131

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授课讲师：待定

讲师所在地：北京北京市

课程时长：16小时

课程价格：待定

课程分类：市场营销,客户服务,领导力

关键字：绩效考核,薪酬设计以来，我国医疗卫生改革已进入了一个关键时期，随之而来的是医院人事制度改革。人事制度改革是医疗卫生改革的必然，同时也是医疗

房地产企业内部培训专题课程(中山大学)

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授课讲师：待定

讲师所在地：待定待定

课程时长：8小时

课程价格：待定

课程分类：战略管理,市场营销,项目管理

关键字：房地产,企业内部培训,房地产销售技巧培训,房地产销售培训运营》《执行力体系构建与提升》《公关管理和危机管理》《高效能人士的七个习惯》《沟通及人际影响技巧》《时间管理》《教练式管

研发绩效管理

人气： 3553

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讲师所在地：广东深圳市

课程时长：14小时

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课程分类：人力资源,项目管理,领导力,绩效管理

关键字：绩效管理,研发绩效管理在很多企业中我们经常看到这种情形：人力资源部门和研发管理部门辛辛苦苦做出来的一套绩效管理方案，

《绩效管理》――提升管理技术的通道

人气： 1628

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授课讲师：待定

讲师所在地：广东深圳市

课程时长：14小时

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课程分类：人力资源,绩效管理

关键字：绩效管理 B 2份不同的评价 C 同事眼里的好人 6、绩效评估周期 A 影响评

与前程有约-职业生涯规划――内训

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授课讲师：待定

讲师所在地：北京北京市

课程时长：7小时

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课程分类：人力资源,领导力,职业素养

关键字：职业生涯规划职业锚WHO 个体胜任力模型(McClelland) 霍兰德人格分类模式及适合职业 · 原则二：选定职业方向、

招聘管理与面试技巧

人气： 4710

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讲师所在地：广东深圳市

课程时长：8小时

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课程分类：人力资源,领导力

关键字：面试技巧,招聘管理,招聘面试技巧招聘管理与面试技巧【课程特色】：全面系统地介绍当代人力资源招聘的核心技术方法；紧密结合企业招聘过程中所面临的关键问题…

部门经理绩效管理辅导技巧

人气： 2239

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授课讲师：杨天河

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课程时长：7小时

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课程分类：人力资源,绩效管理

关键字：杨天河第一部分：绩效管理概述一、经理的角色认知经理的多重角色经理的人力资源管理职责经理的绩效管理职责二、绩效管理认知绩效管理的

上海－劳动合同法实务操作及劳动合同制作技巧研讨会

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讲师所在地：上海上海市

课程时长：7小时

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课程分类：人力资源

关键字：劳动合同法 (星期一)全天 9：30-17:00 参加对象：企事业单位人力资源总监、行政总监、人事经理、工会干部及负责劳动关系的专

专业薪酬体系设计与薪酬管理技巧培训

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讲师所在地：北京北京市

课程时长：12小时

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课程分类：人力资源

关键字：薪酬管理技巧,薪酬体系,薪酬体系设计,薪酬设计与薪酬管理忽视外部均衡。*薪酬体系发展的六大趋势*福利和股票期权*销售人员固定、变动收入概谈第五部分薪资管理 a．定薪*如何用所

绩效考核

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讲师所在地：北京北京市

课程时长：12小时

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课程分类：人力资源

关键字：绩效考核大目的，公司为什么要进行绩效管理与考核，其重要性*绩效管理在人力资源管理中的地位与作用*绩效考核与人力资源管理其它模块的

部门绩效提升 7 步法

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讲师所在地：福建厦门市

课程时长：21小时

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课程分类：人力资源

关键字：部门,绩效效驱动卓越――组织卓越模型的2大基础1个核心经典故事：猫和主人的角逐案例分析：养蜂人组织缘何短命本节目标：使管理者充分认

经理实现高绩效的5项原则

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课程时长：7小时

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课程分类：人力资源

关键字：高绩效,经理作标准可衡量:工作量化方法准则三：创造注重工作绩效的氛围1、人员配备，如何防止林黛玉到屠夫岗位任职2、激发员工的主人翁和

组织与人力资源咨询服务

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课程时长：600小时

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课程分类：人力资源

关键字：人力资源,组织组织与人力资源咨询服务组织结构优化 ? 企业战略梳理 ? 业务活动分析、组织效能诊断 ? 组织优化及部门职责澄清职位体…

销售经理的团队管理

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课程时长：8小时

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课程分类：战略管理,财务管理,人力资源,团队管理

关键字：团队管理,销售经理团队精神与团体决策7. 高效地组织会议第四章销售经理的人才战略1. 人力资源分析2. 招聘与培训3. 销售人员的工

胜任力模型建立与招聘面试评价技术

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讲师所在地：北京北京市

课程时长：16小时

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课程分类：人力资源,招聘面试

关键字：模型建立,招聘面试,招聘面试技巧胜任力模型五、胜任力模型的意义和作用六、基于核心胜任力的人力资源管理& 第二模块:胜任力模型建立方法一.胜任

企业员工职业精神与忠诚度提升培训大纲

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课程时长：8小时

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课程分类：人力资源

关键字：企业员工,职业精神,忠诚度度提升培训大纲课程测试：了解你自己的个性特点第一部分: 人生成功的几大要素◎讨论：个人成功的要素是什么？

劳动合同法实施条例草案解读与企业应对策略

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讲师所在地：广东深圳市

课程时长：7小时

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课程分类：人力资源

关键字：法实施条,劳动合同草案解读与企业应对策略课程大纲：劳动合同法实施条例解读与用人单位应对技巧1、08年前订立的劳动合同中约定的违约金条款，

总裁的人力资源战略

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课程时长：12小时

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课程分类：战略管理

关键字：人力资源战略,总裁总裁的人力资源战略第一模块成在战略，功在执行? 战略的基本思考对外，研究客户需求变化对内：组织成长? 战略人力资源管…

共赢成长战略-总裁的人力资源战略

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课程时长：12小时

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课程分类：战略管理

关键字：共赢成长,人力资源战略,战略共赢成长战略-总裁的人力资源战略培训内容第一模块成在战略，功在执行?战略的基本思考对外，研究客户需求变化对内：组织…

员工绩效管理的有效实施

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课程时长：7小时

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课程分类：人力资源,领导力,绩效管理

关键字：绩效管理,员工绩效管理员工绩效管理的有效实施一、正确认识员工绩效管理?员工绩效管理的概念?员工绩效管理的误区?员工绩效管理中的角色?员工绩效…

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