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舌尖上的管理艺术
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不限
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市场营销
研发管理
销售管理
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生产管理
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《海外经理人跨文化环境适应及管理》
人气:
1031
课程评分:
授课讲师:
张慧海
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:6小时
课程价格:¥15000元
课程分类:
人力资源
关键字:
金融危机
,
环境管理
,
法律风险
《海外经理人跨文化环境适应及管理》 课纲一. “走出去”的挑战1. 中企海外拓展现状2. …
司铭宇老师《赢在沟通-跨部门沟通艺术》
人气:
1244
课程评分:
授课讲师:
司创宇
讲师所在地:上海 上海市
课程时长:12小时
课程价格:¥16800元
课程分类:
领导力
关键字:
跨部门管理
,
沟通技巧
,
人际关系
司铭宇老师《赢在沟通-跨部门沟通艺术》 《赢在沟通-跨部门沟通艺术》课程背景:为什么跨部门沟通的问题反复发生?为什么一件…
《销售目标OKR驱动业绩增长 》&mda…
人气:
1085
课程评分:
授课讲师:
李治江
讲师所在地:上海 上海市
课程时长:12小时
课程价格:¥23000元
课程分类:
领导力
关键字:
管理者
,
目标管理
,
管理团队
,
管理能力
愿意招人怎么办?业务人员如何培训经销商团队参与制定经销商团队
薪
酬体系3、管控经销商的问题如何搞定不思进取的经销商如何搞定
采购风险控制与合规管理
人气:
12
课程评分:
授课讲师:
郭涛
讲师所在地:上海 华中地区
课程时长:12小时
课程价格:¥11000元
课程分类:
采购管理
关键字:
采购风险
,
风险管理
,
思维
,
组织架构
采购风险控制与合规管理 第一讲:采购风险控制概述一、为什么要进行采购风险管理1、风险无处不在2、风险需要管理案例分析:两…
界500强系列课程-3E
薪
资
设计培训课程
人气:
2576
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:北京 北京市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
500强
,
薪资设计
迈向世界500强系列课程-3E
薪
资
设计培训课程 第一部分
薪
资
管理・如何设计全年度
薪
资
、奖金管理体系与政策・如何在现有工…
3E
薪
资
设计培训
人气:
3021
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:广东 广州市
课程时长:0小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
3E
,
薪资设计
3E
薪
资
设计培训 第一部分
薪
资
管理如何设计全年度
薪
资
、奖金管理体系与政策如何在现有工
资
总额基础上设计公司的各级
薪
资
结构…
3E
薪
资
设计培训
人气:
1992
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:广东 广州市
课程时长:0小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
3E
,
薪资设计
3E
薪
资
设计培训 “2004职场满意度调查报告”显示:在过去一年中只有3%的人感觉
薪
酬和自己的付出相比“已经很优厚了”,…
专业
薪
酬体系设计与
薪
酬管理技巧培训
人气:
3086
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:北京 北京市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
薪酬管理技巧
,
薪酬体系
,
薪酬体系设计
,
薪酬设计与薪酬管理
专业
薪
酬体系设计与
薪
酬管理技巧培训 第一部分 付
薪
哲学 *
薪
酬的本质是什么,如何看待它的激励性?*什么是全面
薪
酬管理,如…
绩效考核
人气:
1792
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:北京 北京市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
绩效考核
的应用方案*如何使用绩效考核结果,绩效考核结果的分级,以及与
薪
酬、奖金、晋升挂钩*绩效考核如何制定与实施? 绩效考核
提高竞争优势的
薪
酬管理
人气:
2428
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:江苏 苏州市
课程时长:16小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
竞争优势
,
薪酬管理
提高竞争优势的
薪
酬管理 一、围绕
薪
酬管理的几个基本概念―
薪
酬的概念―
薪
酬的本质和特点―
薪
酬体系和政策的作用―
薪
酬…
宏观经济形势与中国企业战略起飞系列讲座之一
人气:
4269
课程评分:
授课讲师: 薛中行
讲师所在地:待定 待定
课程时长:3小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
宏观经济形势
,
企业战略
宏观经济形势与中国企业战略起飞系列讲座之一 宏观经济形势与中国企业战略起飞系列讲座之一:全球金融危机的起源、深化和发展及…
全面
薪
酬策略与实施方案
人气:
2668
课程评分:
授课讲师: 马志坚
讲师所在地:待定 待定
课程时长:21小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源
,
全面薪酬
全面
薪
酬策略与实施方案 课程介绍:第一部分:序幕关于
薪
酬的6个危险的神话全面
薪
酬模型:
薪
酬体系的实施框架全面
薪
酬管理流程…
股权激励内训
人气:
1174
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:上海 上海市
课程时长:96小时
课程价格:待定
课程分类:
战略管理
关键字:
股权激励内训
股权激励内训 【课程背景】◆如何让新员工入职后就有归属感?◆如何让老员工永具激情和创造力?◆如何让核心员工与企业同心同德…
培训演绎互动技巧
人气:
2295
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:上海 上海市
课程时长:6小时
课程价格:¥20000元
课程分类:
人力资源
关键字:
培训技巧
,
培训师提升
,
演绎技巧
,
互动技巧
培训演绎互动技巧 企业绩效很大程度上取决于培训教育工作。因此,负责日常培训的内部培训师和部门主管经理就非常重要。他们的培…
员工心态健康辅导与员工职业生涯规划
人气:
1719
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
关键字:
员工心态
,
职业化心态
,
员工职业规划
,
职业生涯规划
员工心态健康辅导与员工职业生涯规划 引言富士康员工13连跳现象,令很多人纳闷了一番:为什么员工选择跳楼而不跳槽呢?凤凰卫…
员工激励的新思维
人气:
694
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:江苏 苏州市
课程时长:6小时
课程价格:¥18000元
课程分类:
职业素养
关键字:
全新思维
,
员工激励
员工激励的新思维 第一部分:课程导入基本目标:六种能力的重要性 核心理论:企业创新的重点管理者创新的重点创新能力的表现如…
培训师培训
人气:
722
课程评分:
授课讲师: 范老师
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:6小时
课程价格:¥20000元
课程分类:
培训发展
关键字:
专业技术
,
管理力
,
培训
培训师培训 一、对培训的再认识1. 培训在企业中的作用:知识型员工和学习型组织2.培训的基本规律3.学习的9项原则 二、…
《80,90后员工管理与激励》
人气:
543
课程评分:
授课讲师: 宋文艳
讲师所在地:北京 北京市
课程时长:12小时
课程价格:¥30000元
课程分类:
人力资源
关键字:
北京智汇蓝图管理咨询有限责任公司
《80,90后员工管理与激励》 一、客观认知,走进8090的世界1、走进8090后的世界——三维立体模型个性价值观 行为…
阿米巴经营培训班
人气:
3242
课程评分:
授课讲师: 田和喜老师
讲师所在地:广东 广州市
课程时长:72小时
课程价格:¥18000元
课程分类:
市场营销
关键字:
阿米巴经营培训
阿米巴经营培训班 开篇:如何释放企业潜能——从“关注事”到“关注人”第一天 9:00-12:00第一篇:阿米巴经营的本质…
突破点检定修瓶颈
人气:
957
课程评分:
授课讲师:
夏冰
讲师所在地:待定 上海
课程时长:12小时
课程价格:¥33600元
课程分类:
生产管理
关键字:
点检内训
,
点检培训
,
点检定修
,
设备管理
,
设备培训
,
TPM
突破点检定修瓶颈 第一篇 全员参与的日常点检 “抽一块砖头倒一堵墙,松一颗螺丝断一根梁”,点检定修中日常维护是基础,…
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