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培训资料分类

上传时间:2012/11/05

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所属分类:项目管理 资料关键词:工作室,辉煌,经典报告
简介:一、宏观环境因素分析1.1柳州经济现状及发展趋向分析改革开放以来,柳州市先后被国家确定为“科技兴市”、“优化资本结构”、“技术创新”和“信息化”试点城市,多次荣获“全国卫生城”、“…
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上传时间:2013/01/31

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所属分类:人力资源 资料关键词:职员,工作,合约
简介:兼职员合约
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上传时间:2013/02/25

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所属分类:人力资源 资料关键词:裁员,工作的,思考
简介:关于裁员的思考
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上传时间:2013/04/17

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所属分类:人力资源 资料关键词:工作分析
简介:第一阶段:部门职责、任务清单与岗位职责的确认1.填写日志:各部门连续填写10个正常日的日志以便查清每个岗位目前所从事的所有任务构成了解每个的不同职能的时间…
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上传时间:2013/04/17

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所属分类:人力资源 资料关键词:工作分析,培训讲义
简介:《分析培训讲义(PPT54页)》目录:1、为什么要做分析2、什么是分析3、分析的过程和方法4、《职位说明书》的撰写(示例)………………………………
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所属分类:客户服务 资料关键词:中餐,宴会,席次,安排,工作标准
简介:中餐宴会席次的安排标准宴会的特点是经过周密的订席业预知(1)宴会的性质;(2)开席的时间;(3)席数与人数;(4)菜单的内容以及饮料的需求等均得在与顾客约定的时间之前尽量协助…
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所属分类:人力资源,领导力,绩效管理 资料关键词:员工绩效管理,工作规范,模板,格式
简介:总经理范围内进行排序4.4.3.2.2排序方案?业绩评估的排序比例必须与处级管理者及以下员相同即按照271的原则?管理能力评估的排序比例可在271比例基础上灵活掌握(如无前可无后
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上传时间:2013/05/12

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所属分类:财务管理,拓展/其它 资料关键词:工作,成果,周报,表格式
简介:成果周报表名称项目负责人预计周进度实际完成进度拖后超前原因改进意见……………………
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上传时间:2013/06/24

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所属分类:客户服务 资料关键词:餐饮,工作流程图
简介:文件名餐饮卫生清洁流程图电子文件编码CYFW182页码1-1......……………………
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上传时间:2013/08/04

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所属分类:客户服务 资料关键词:服务行业,工作,心得
简介:一、写在最前面朋友,你现在快乐吗?当你看到这个帖子,说明你关心百货行业的,你已经身在其中、正在准备加入或有跃跃欲试的想法。那么,日出东海落西山,苦也一天乐也一天。你快乐吗?如果…
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上传时间:2013/08/27

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:工段,工作日报,格式
简介:提供企业管理常用表格《日报》免费下载Word模板DOC格式下载后请用OfficeWord打开即可学习参考:日报班组段长年月日单号码说明件数(单位:件)
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上传时间:2013/08/28

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所属分类:生产管理,领导力,拓展/其它 资料关键词:生产,战略,管理工作,目标
简介:生产战略管理目标生产战略管理即企业负责人或生产总监根据市场环境的变化做好生产战略的制定、实施与评估保证企业经营战略的顺利实现获得市场竞争的胜利为了达成这一目标需要完成的…
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上传时间:2012/11/19

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所属分类:人力资源 资料关键词:绩效工作
简介:一.绩效管理的模型二.绩效管理的定义......ppt48
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上传时间:2013/02/01

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所属分类:人力资源 资料关键词:操作人员,工作
简介:操人员应片表
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上传时间:2013/02/13

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所属分类:人力资源 资料关键词:工作说明书,销售,经理
简介:说明书-销售经理
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上传时间:2013/03/15

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所属分类:人力资源 资料关键词:总工程师,工作责任,制度
简介:总程师责任制度职务1.在厂长领导下主管厂的技术和技术管理不断推进企业的技术进步领导总师办、研究所(含试制车间)、艺科总管全厂技术系统2.贯彻执行国家有关科技方针、政策…
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上传时间:2013/03/25

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所属分类:采购管理 资料关键词:进口,物资采购,供应,工作制度
简介:进口物资采购供应制度(一)根据各部门上报的年度程、维护所需要的进口物资计划结合仓库现有物资库存情况拟定年度进口物资采购计划上报公司领导审批下达进口物资的采购任务(二)加强进…
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上传时间:2013/04/18

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所属分类:人力资源 资料关键词:工作分析,原理,操作
简介:分析-原理与操(ppt72页)免费下载……………………
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所属分类:生产管理,质量管理 资料关键词:创建,工作业绩,中的,品质,意识
简介:ReferencetobestpracticesSOJTGuideexamplepageProcedurelistoutcomesRefinedtaskmatrixClearerj…
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所属分类:人力资源,领导力,薪酬福利 资料关键词:人力资源管理师,工作,要求,福利管理
简介:第一节薪酬策略第二节薪酬制度完善与创新第一节薪酬策略学习目标程序和方法一、掌握薪酬调查分析的结果二、理解企业文化和企业员薪酬观念三、理解企业战略四、掌握相关政策五、了解员的…
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