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绩效管理 绩效管理

上传时间：2008/09/02

5
所属分类：战略管理,人力资源,绩效管理 资料关键词：绩效管理
简介：为什么绩效管理往往是令各级经理头疼的事?你认为绩效管理的目的是什么？你认为绩效管理的主要内容或主要步骤是哪些?你认为改进绩效管理的关键是什么?
下载次数：75人气：274评论：5

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突破 突破

上传时间：2008/09/02

5
所属分类：战略管理,人力资源 资料关键词：人才管理
简介：为什么要进行绩效管理?什么是绩效管理?如何进行组织绩效考评?如何进行个人绩效考评?在这里有最权威的答案，让你更加透彻的理解绩效管理，做好绩效管理。
下载次数：70人气：198评论：5

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绩效管理体系设计方案 绩效管理体系设计方案

上传时间：2008/09/02

5
所属分类：战略管理,人力资源,绩效管理 资料关键词：绩效管理
简介：为什么要进行绩效管理?什么是绩效管理?如何进行组织绩效考评?如何进行个人绩效考评?在这里有最权威的答案，让你更加透彻的理解绩效管理，做好绩效管理。
下载次数：91人气：177评论：5

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关键绩效指标辞典 关键绩效指标辞典

上传时间：2008/09/02

7
所属分类：战略管理,人力资源,职业素养 资料关键词：绩效,关键绩效指标
简介：本课件是人力资源管理常用的工具，对人力资源主管的个人技能有很大的帮助。能帮助你很顺手的完成繁琐的人事管理工作。值得一看的好资料！
下载次数：130人气：230评论：8

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解决团队问题 及团队沟通... 解决团队问题 及团队沟通的技巧

上传时间：2008/09/03

13
所属分类：战略管理,职业素养 资料关键词：沟通技巧,团队
简介：本课件是个人修养类资料，旨在全面提升个人在人际交往能力及个人沟通方面的能力。是不可多得的学习资料，值得大家参考学习。
下载次数：183人气：324评论：16

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商务礼仪 商务礼仪

上传时间：2008/09/03

8
所属分类：战略管理,职业素养,商务礼仪 资料关键词：商务礼仪
简介：涉外礼仪实际上就是我们参与国际交往所要遵守的惯例，是约定俗成的做法。换而言之，它是讲规范，规范就是标准。你讲不讲规范，是你这个人懂不懂规范的问题；你讲不讲规范，是你这个单位有没有规…
下载次数：128人气：263评论：9

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企业文化咨询案例 企业文化咨询案例

上传时间：2008/09/03

4
所属分类：战略管理,领导力,职业素养,企业文化 资料关键词：企业文化
简介：将企业家的意志、直觉、创新精神和敏锐的思想转化为成文的公司宗旨和政策、任职资格的明确化、系统地传递给职业管理层，由职业管理层规范化的运作，它是一个“权力智慧化的过程。”
下载次数：126人气：205评论：5

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某公司的企业文化企划 某公司的企业文化企划

上传时间：2008/09/03

6
所属分类：战略管理,人力资源,企业文化 资料关键词：企划,企业文化
简介：吸引第一流的人才加盟AA用一流的待遇奖励一流的贡献把一流的人才放在最合适的岗位上员工的奉献，公司的感激尊重、理解、信任责任、服务、奉献
下载次数：113人气：214评论：6

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世界名企这样用人 世界名企这样用人

上传时间：2008/09/03

4
所属分类：战略管理,人力资源,职业素养 资料关键词：世界名企
简介：本课件主要例举了世界知名企业在人力资源管理方面的经验以及怎样在人力资源方面取得更大的成效。是难得的优秀资料。
下载次数：110人气：178评论：5

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人力资源管理的核心 人力资源管理的核心

上传时间：2008/09/03

5
所属分类：战略管理,人力资源 资料关键词：人力资源管理
简介：一件微不足道的小事，或是你不经意的一个动作，员工会感动一生，铭记一生，他们会用百倍的努力来回报你和你的公司。尽管人力资源管理者采取了各种各样的措施去达成管理目标，但其努力都离不开“…
下载次数：116人气：181评论：6

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如何进行员工情感管理 如何进行员工情感管理

上传时间：2008/09/03

10
所属分类：战略管理,人力资源 资料关键词：情感管理,员工
简介：在员工关系中，要做好员工情感管理，主要有几大因素。教你怎样成为员工心目中的优秀主管，怎样让公司的人力资源发挥最大的经济效益。
下载次数：151人气：560评论：10

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项目经理面试指南 项目经理面试指南

上传时间：2008/09/03

4
所属分类：战略管理,职业素养 资料关键词：面试,项目经理
简介：本文的目的是为应聘项目经理提供帮助。项目管理是升迁的途径，需要运用你过去的开发经验，而且薪水通常高于程序员。应聘项目经理的准备工作包括：复习一些常用的概念、术语，问自己一些在面试中…
下载次数：66人气：210评论：4

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留住关键人才的条件和策略 留住关键人才的条件和策略

上传时间：2008/09/04

7
所属分类：战略管理,人力资源,职业素养 资料关键词：人才
简介：作为一个企业来说，关键人才应该是能够给企业带来利润效益的。对于一个企业来说，关键人才的留住至关重要，那么要怎样才能留住这样的关键人才呢？
下载次数：128人气：261评论：8

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国外著名企业的管理妙招 国外著名企业的管理妙招

上传时间：2008/09/04

4
所属分类：战略管理,人力资源,职业素养 资料关键词：企业管理
简介：人才是企业的资源，而且是能为企业创造财富的资源。这一点早已深入人心。随着经济的高速发展，各公司间的人才竞争也日益严重。
下载次数：124人气：238评论：4

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和客户的业务礼仪 和客户的业务礼仪

上传时间：2008/09/04

12
所属分类：战略管理,人力资源,职业素养 资料关键词：客户,业务礼仪
简介：本课件是人力资源管理常用的工具，对人力资源主管的个人技能有很大的帮助。能帮助你很顺手的完成繁琐的人事管理工作。值得一看的好资料！
下载次数：142人气：260评论：12

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日常业务中的礼仪 日常业务中的礼仪

上传时间：2008/09/04

8
所属分类：战略管理,人力资源,职业素养 资料关键词：礼仪,业务
简介：本课件是人力资源管理常用的工具，对人力资源主管的个人技能有很大的帮助。能帮助你很顺手的完成繁琐的人事管理工作。值得一看的好资料！
下载次数：157人气：296评论：8

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组织设计方案 组织设计方案

上传时间：2008/09/04

6
所属分类：战略管理,市场营销,人力资源 资料关键词：组织设计
简介：本课件是人力资源管理者提升个人技能的必备杀手锏。对个人能力以及工作中的员工管理有很大的帮助。是人力资源管理者不可多得的好资料。
下载次数：115人气：335评论：6

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跨国公司如何塑造企业文化 跨国公司如何塑造企业文化

上传时间：2008/09/04

5
所属分类：战略管理,人力资源,企业文化 资料关键词：跨国公司,企业文化
简介：最具价值的个人营销技能提升的资料。本课件全面概括了个人技能提升的方面，不仅是指营销技能方面的技巧也还包括个人艺术修养。怎样运用这些技巧来赢得客户的信任？
下载次数：87人气：271评论：5

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公司治理标准 公司治理标准

上传时间：2008/09/07

8
所属分类：战略管理,领导力,MBA/总裁班 资料关键词：治理标准
简介：当您遇到疑难汉字之时，您需要的是“新华字典”；当您遇到公司治理问题之时，就可以在“公司治理标准”中找到原始解释，以此为依据，结合企业实际状况，制定出解决方案……遵照国际惯例，世界各…
下载次数：136人气：451评论：9

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职业形象塑造 职业形象塑造

上传时间：2008/09/08

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所属分类：战略管理,人力资源 资料关键词：职业形象
简介：古人云：“哀莫大于心死”。要销售出更多的产品，就一定要好好地塑造自己的形象！教你怎样成为顶尖的销售人员技巧。绝对受用！
下载次数：126人气：393评论：9

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